Gestionnaire Ressources Humaines au Service Réserve Jeunesse (H/F)

REGION DE GENDARMERIE D'AUVERGNE-RHONE-A; Sathonay-Camp; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Temps partiel

Résumé du poste

Une institution publique de sécurité située à Sathonay-Camp recherche un Gestionnaire Ressources Humaines pour le Service Réserve Jeunesse. Le candidat idéal sera responsable de la gestion et de l'administration des ressources humaines des réservistes. Ce poste en CDD de 36 mois exige une qualification Bac ou équivalent. Le contrat est de 37H30 par semaine avec un salaire selon la grille indiciaire.

Qualifications

• Débutant accepté.
• Employé qualifié requis.

Responsabilités

• Gestion et administration RH des réservistes.
• Suivi des travaux de notation.
• Gestion des contrats et visites médicales.
• Gestion de l'emploi des réservistes.
• Gestion du budget.

Connaissances

Concevoir des supports de suivi et de gestion

Réaliser des déclarations réglementaires

Formation

Bac ou équivalent

Description du poste

Offre n° 199ZRKN

Gestionnaire Ressources Humaines au Service Réserve Jeunesse (H/F)

Vos activités principales :

• Gestion et administration RH de l'ensemble des réservistes (avec une utilisation quotidienne des outils dédiés)
• Suivi des travaux de notation (élaboration des tableaux de travaux, saisies des feuilles de notes)
• Suivi et gestion des contrats et des visites médicales
• Suivi et gestion de l'emploi des réservistes (convocations, arrêtés de mise en paiement)
• Suivi et gestion du budget et ponctuellement du matériel
• Veille de la messagerie, traitement et transmission des dossiers, classement et archivage
• Appui au chef de service pour l'ensemble des missions

Votre environnement professionnel :

Activités du service – Le service réserve jeunesse est en charge de l'ensemble des missions de gestion et de suivi des personnels de la réserve opérationnelle du groupement du Rhône (plus de 700 personnels). Les domaines de gestion sont multiples : gestion de la ressource humaine (recrutement, mobilité, formation, notation, avancement, suivi médical, radiation), emploi de la ressource (renforts des unités de gendarmerie, suivi de l'activité des personnels et établissement des convocations) et suivi du budget alloué (rémunérations et frais de fonctionnement). Composition et effectifs du service : Vous rejoindrez un service composé d'un sous-officier de la gendarmerie (chef de service) et d'un militaire technicien d'appui au commandement.

Liaisons hiérarchiques :

Commandant du GGD69
Commandant en second du GGD69
Chef du groupe soutien et ressource humaines

Liaisons fonctionnelles :

Région zonale de gendarmerie Auvergne - Rhône-Alpes
Unités subordonnées au GGD69

Type de contrat : CDD - 36 Mois
Contrat travail Durée du travail 37H30/semaineTravail en journée
Salaire

• Selon la grille indiciaire

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté
• Bac ou équivalent

Compétences

• Concevoir des supports de suivi et de gestion
• Réaliser des déclarations réglementaires

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Activités d'ordre public et de sécurité