Gestionnaire paie - H/F

Centre hospitalier de Cadillac; Cadillac-sur-Garonne; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Un établissement de santé public en Nouvelle-Aquitaine recherche un gestionnaire RH. Le candidat idéal devra maîtriser la gestion de la paie, utiliser des logiciels RH, et posséder un Bac à Bac +2 en ressources humaines. Le poste nécessite une rigueur et une capacité à travailler en équipe. La rémunération sera selon la grille de la fonction publique hospitalière, à partir de 2 190,87 € brut mensuel.

Qualifications

• Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire.
• Traitement des éléments de variables de paie.
• Suivi et traitement de la gestion administrative de la paie.

Responsabilités

• Accueil, orientation, conseil et information aux agents.
• Rédaction de courriers relatifs au domaine d'activité.
• Suivi budgétaire relatif au domaine d'activité.

Connaissances

Production de bulletins de salaire

Accueil physique et téléphonique

Utilisation des logiciels RH

Gestion pack office

Rigueur

Formation

Bac à bac +2 en ressources humaines

Outils

Agirh

BO

PH7

Magh2

Word

Excel

Description du poste

Description

Il s’agit d’un poste au sein de la Direction des Ressources Humaines, rattachée au pôle Management.

Le service rémunération est composé de deux gestionnaires paie.

Descriptif du poste - missions:

• Accueil, orientation, conseil et information aux agents de l'établissement
• Contrôle de l'application de la réglementation et des règles RH propres à l'établissement
• Gestion administrative collective et individuelle des agents
• Gestion et traitement des données/informations (recherche, recueil, analyse, priorisation, diffusion, classement, suivi)
• Rédaction de courriers relatifs à son domaine d'activité
• Renseignement et suivi au fil de l'eau de bases de données RH, tableaux de bord et autres tableaux de suivi pouvant inclure des données financières
• Suivi et contrôle budgétaire relatif au domaine d'activité.

Type de contrat et date de prise de poste :

Titulaire, contractuel CDD évolutif vers CDI

Prise de poste dès que possible

Localisation :

89 rue cazeaux cazalet, 33410 Cadillac sur Garonne

Rémunération totale brute:

S elon grille de la fonction publique hospitalière

A partir de 2190.87€ brut mensuel –

+ reprise ancienneté

+ Primes liées à l’exercice du métier.

Conditions d’exercice :

Temps plein

Horaires fixes du lundi au vendredi

Liste des pièces à fournir:

Curriculum Vitae, Lettre de motivation, 3 dernières évaluations professionnelles

Date limite de dépôt des candidatures:

11 novembre 2025

Profil recherché

Compétences attendues:

• Produire ou traiter des bulletins de salaire et des justificatifs de paie à partir de données collectées et vérifiées
• Expliquer leur contenu au personnel ou aux organismes concernés
• Accueil physique et téléphonique
• Traitement des éléments de variables de paie
• Suivi et traitement de la gestion administrative de la paie
• Effectuer mensuellement le contrôle paie
• Suivre les dépenses et recettes RH
• Traitement de mandats administratifs
• Utilisation des logiciels RH (Agirh, BO, PH7, Magh2)
• Gestion pack office (Word, Excel)
• Classement et archivage

Savoir être:

• Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire
• Rigueur
• Comportement adapté dans ses relations avec autrui

Qualifications requises:

Bac à bac +2 préférentiellement dans le domaine des ressources humaines, gestion de la paie.