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Gestionnaire Paie F/H

RYDGE Conseil

Marcq-en-Barœul

Hybride

EUR 30 000 - 40 000

Plein temps

Aujourd’hui
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Résumé du poste

Une entreprise de conseil innovante à Marcq-en-Baroeul recherche un gestionnaire de paie pour prendre en charge le processus complet de paie. Le candidat idéal doit détenir un diplôme Bac+2/3 et avoir une première expérience en cabinet d'externalisation de la paie. Ce rôle hybride offre une occasion unique de travailler directement avec les clients et d'intégrer un parcours de formation interne.

Qualifications

  • DiplĂ´me Bac+2/3 ou formation certifiante en Paie.
  • Connaissance des rudiments du droit social.
  • Première expĂ©rience en cabinet d'externalisation de la paie.

Responsabilités

  • Prendre en charge le processus de paie de A Ă  Z.
  • ĂŠtre interlocuteur privilĂ©giĂ© pour les clients.
  • IntĂ©grer un parcours de formation interne.

Connaissances

Droit social
Techniques de paie
Rigueur
Sens du relationnel

Formation

DiplĂ´me Bac+2/3 en Paie

Outils

SILAE
Description du poste
Description De L'entreprise

Fondé en 2025 avec déjà plus de 100 ans d'expérience, RYDGE Conseil c’est la nouvelle référence du conseil aux entrepreneurs !

Chaque jour, nos 4 500 Rydgers, répartis dans 200 bureaux partout en France, accompagnent plus de 100 000 clients - dirigeants de TPE, PME et ETI- pour transformer leurs ambitions en réalité grâce à une approche 360° au travers de 4 grands métiers - conseil, expertise comptable, gestion sociale et avocats – soutenus par nos fonctions transverses.

Notre mission ? Entreprendre ensemble en confiance.

Entreprendre aux côtés de nos clients entrepreneurs. Ensemble, parce que nous sommes une équipe, un collectif à toutes épreuves. En confiance, parce que notre relation est authentique et que nous maitrisons l’art et la science du conseil.

Rejoindre RYDGE Conseil, c’est intégrer un collectif soudé qui valorise l’autonomie et l’initiative. Ici, chacune de vos décisions fait réellement la différence, vous avez l’opportunité de tracer votre propre voie et de contribuer directement au succès des entrepreneurs qui façonnent l’économie de demain.

ALORS, PRENEZ DE L’AVANCE,VENEZ ÉCRIRE L’AVENIR AVEC NOUS : VENEZ RYDGER !

Description Du Poste

En collaboration avec l’équipe et sous la supervision d'un manager, vous avez envie :

  • De prendre en charge la totalitĂ© du processus de paie, de la collecte des Ă©lĂ©ments variables Ă  la rĂ©alisation des dĂ©clarations sociales ainsi que l’administratif relatif Ă  la gestion sociale, de l’entrĂ©e du salariĂ© Ă  sa sortie ;
  • D'ĂŞtre l’interlocuteur privilĂ©giĂ© de vos clients, les conseiller et les accompagner dans leurs problĂ©matiques quotidiennes ;
  • D'intĂ©grer un parcours de formation interne.
Qualifications
  • Vous ĂŞtes titulaire d’un diplĂ´me Bac+2/3 ou d'une formation certifiante en Paie, vous connaissez les rudiments du droit social et maĂ®trisez les techniques de paie.
  • La maĂ®trise du logiciel SILAE serait un plus.
  • Vous justifiez d'une première expĂ©rience en cabinet d'externalisation de la paie.
  • Votre rigueur, votre exigence personnelle sur la qualitĂ© des prestations Ă  apporter aux clients et votre sens du relationnel vous permettront de rĂ©ussir dans vos fonctions.
Informations supplémentaires
Modalités De Travail
  • Localisation : Marcq-en-Baroeul
  • Type de contrat : CDI
  • Mode travail : Hybride
  • Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
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