Gestionnaire Logistique Mobilière et Immobilière (H/F)

MSA Lorraine; Vandœuvre-lès-Nancy; Sur place; EUR 26 000; Plein temps

Résumé du poste

Une organisation de protection sociale recherche un Gestionnaire Logistique Mobilière et Immobilière en CDD de 12 mois à Vandœuvre-lès-Nancy. Le candidat gérera des mobiliers, supervisera les opérations de maintenance et assurera la coordination entre les services. Requise une formation technique (Bac +2 minimum) et une bonne maitrise des outils bureautiques. La rémunération annuelle brute estimée est de 25 749 € sur 13 mois.

Prestations

Complément familial

Contrat groupe complémentaire

Titres déjeuner

CSE

Prise en charge des frais de transports à hauteur de 66%

Politique d’aide au logement

Promotion des parcours professionnels internes

Qualifications

• Connaissance des règles de gestion du patrimoine mobilier et immobilier.
• Expérience en gestion technique des bâtiments appréciée.
• Capacité à suivre des projets et coordonner plusieurs intervenants.

Responsabilités

• Gérer et optimiser la gestion du mobilier et des équipements.
• Assurer le suivi de la flotte automobile.
• Participer à la recherche de prestataires pour la maintenance.

Connaissances

Gestion du patrimoine mobilier

Gestion immobilière

Rédaction technique

Planification et organisation

Relationnel

Formation

Formation technique ou logistique (Bac +2 minimum)

Outils

Outils bureautiques

Description du poste

Gestionnaire Logistique Mobilière et Immobilière (CDD 12 mois)

La MSA (Sécurité sociale agricole) est le 2e régime de protection sociale en France. Elle gère la protection sociale légale et complémentaire de l’ensemble de la profession agricole et rurale, couvrant près de 26,9 milliards de prestations versées à 5,6 millions de bénéficiaires (famille, santé, logement, retraite, assujettissement et cotisations des salariés et exploitants agricoles). La MSA compte 16 000 salariés répartis entre 35 caisses, une caisse informatique institutionnelle et une caisse centrale, et elle couvre l’ensemble de la population agricole et des ayants droit (non‑salariés et salariés). Elle s’appuie sur les valeurs du mutualisme : solidarité, responsabilité et démocratie, pour faire vivre les territoires ruraux.

La MSA Lorraine recherche un Gestionnaire Logistique Mobilière et Immobilière en contrat à durée déterminée de 12 mois, au sein de la Direction Ressources.

Responsabilités principales

1. Gestion logistique mobilière

• Suivre et optimiser la gestion du mobilier (bureaux, équipements collectifs, aménagements spécifiques).
• Piloter les déménagements, transferts et réimplantations internes.
• Assurer la gestion et le suivi de la flotte automobile (65 véhicules).
• Assurer le suivi des inventaires et la traçabilité des biens mobiliers.
• Gérer les demandes internes en matière de mobilier et d’agencement.
• Superviser les opérations de livraison, d’installation et de maintenance des équipements.

2. Gestion immobilière et maintenance

• Participer à la recherche de prestataires.
• Contribuer à la planification des travaux d’entretien, de maintenance et d’aménagement des bâtiments.
• Participer à la mise en conformité des locaux (sécurité, accessibilité, hygiène).
• Assurer le lien avec les prestataires externes (maintenance, nettoyage, sécurité, etc.).
• Suivre les contrats de maintenance et les interventions techniques.
• Identifier les besoins d’investissement et participer à l’élaboration des budgets.

3. Coordination et appui opérationnel

• Appuyer le responsable dans le suivi des chantiers et projets immobiliers.
• Tenir à jour les tableaux de bord logistiques et immobiliers.
• Participer à la mise en place d’une politique d’achats responsables et de gestion durable des ressources.
• Assurer la communication et la coordination entre les différents services utilisateurs.

Compétences et aptitudes requises

Connaissances

• Connaissance des règles de gestion du patrimoine mobilier et immobilier.
• Connaissance des normes de sécurité, d’accessibilité et de maintenance.
• Notions en achats/marchés publics.
• Maîtrise des outils bureautiques.

Savoir-faire

• Capacité d’organisation et de planification.
• Suivi de projets et coordination d’intervenants multiples.
• Rédaction de documents techniques et reporting.
• Gestion des imprévus et sens du service.

Savoir être

• Rigueur, méthode et fiabilité.
• Bon relationnel et esprit d’équipe.
• Réactivité et adaptabilité.
• Sens du service public et du résultat.

Conditions de travail

Le poste est à pourvoir à temps complet dès que possible. Il s’agit d’un Gestionnaire des Biens et Services de groupe C de la Convention Collective Nationale des personnels d’organismes de MSA. La rémunération annuelle brute estimée est de 25 749 € sur 13 mois.

La résidence administrative est fixée à Vandœuvre-lès-Nancy. Le/La candidat(e) devra être titulaire du permis de conduire et s’engager à suivre toutes les formations nécessaires à l’accomplissement de son métier. Des déplacements fréquents dans la circonscription géographique de la MSA Lorraine sont prévus.

Avantages annexes

• Complément familial
• Contrat groupe complémentaire
• Titres déjeuner
• CSE
• Prise en charge des frais de transports à hauteur de 66 % (50 % légal)
• Politique d’aide au logement
• Politique de formation et de GPEC : promotion des parcours professionnels internes

Processus de candidature

Les candidatures (CV et lettre de motivation) doivent être adressées à la Direction des Ressources Humaines, à l’attention de Sophie DEPARDIEU, avant le 31/10/2025. Les candidatures internes doivent être visées par le supérieur hiérarchique.

Qualifications

• Formation technique ou logistique (Bac +2 minimum) ou expérience significative en gestion du patrimoine / logistique.
• Expérience dans un poste similaire ou en gestion technique des bâtiments précieuse.
• Permis B.