Gestionnaire de paie - lorris H/F

Fiducial; Lorris; Sur place; EUR 35 000 - 45 000; Plein temps

Résumé du poste

Un groupe d'expertise comptable recherche un Gestionnaire de Paie pour son agence de Lorris. Vous serez responsable de la préparation des paies, du suivi administratif du personnel et des conseils sur la législation sociale. Un minimum Bac+2 en comptabilité ou droit est requis, avec idéalement des connaissances en paie acquises dans un cabinet comptable. Ce poste offre des opportunités de carrière personnalisées au sein d'un réseau d'agences.

Prestations

Accès aux outils et méthodologie d'un grand cabinet comptable

Gestion de carrière dynamique et personnalisée

Qualifications

• Min Bac+2 en comptabilité (DUT option RH) ou en droit (Licence AES, droit social, etc.).
• Idéalement, des connaissances en paie acquises dans un cabinet comptable.

Responsabilités

• Préparer les paies et les déclarations sociales.
• Assurer le suivi administratif du personnel, des déclarations d'embauche aux certificats de sortie.
• Fournir des conseils permanents sur la législation sociale.

Connaissances

Rigueur

Engagement envers le service client

Aptitude relationnelle

Formation

Minimum Bac+2 en comptabilité ou droit

Description du poste

Overview

FIDUCIAL EXPERTISE, leader recognized among small and medium enterprises, is a group composed of human‑sized accounting agencies.

Position

We are seeking a Payroll Manager for our Lorris agency on a CDI.

Responsibilities

• Prepare payrolls and social declarations.
• Ensure the administrative follow‑up of personnel, from hiring declarations through to exit certificates and final accounts.
• Provide ongoing advice on social legislation, including collective agreements, contract terminations and hiring assistance.

Qualifications

• Minimum Bac+2 in accounting (DUT option RH) or law (Licence AES, social law, etc.).
• Ideally possess payroll knowledge acquired in an accounting firm.
• Strong rigour, commitment to client service, and relational aptitude.

Benefits

• Access to the methodology, tools and resources of France’s leading accounting firm.
• Personalised, dynamic, and evolving career management within a network of small agencies.

Equal Opportunity

We study with great attention the applications of talent in situation of handicap and their potential specific needs.

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