Gestionnaire de paie (H / F)

Fiducial; Thionville; Sur place; EUR 30 000 - 45 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de services en paie recherche un gestionnaire de paie à Thionville. Vous gérerez des clients en matière sociale, établirez les paies et conseillerez en législation sociale. Un bac + 2 et une première expérience en cabinet sont requis. L'entreprise offre une rémunération attractive, des formations et une gestion de carrière personnalisée.

Prestations

Rémunération attractive

Formations conséquentes

Gestion de carrière personnalisée

Qualifications

• Vous devez avoir une première expérience en cabinet comptable.
• Vous devez être capable de gérer plusieurs conventions collectives.
• Une motivation pour évoluer dans une équipe conviviale est essentielle.

Responsabilités

• Gérer un portefeuille de clients en matière sociale.
• Établir les paies de A à Z.
• Conseiller le client en matière de législation sociale.

Connaissances

Connaissance des conventions collectives

Compétences en gestion de paie

Conseil en législation sociale

Formation

Bac + 2 minimum

Outils

GED

Elnet

Description du poste

Description du poste :

Vous souhaitez valoriser vos compétences en paie et évoluer dans une équipe conviviale au sein d'un grand groupe ?

Rejoignez Fiducial Thionville où nous recherchons un gestionnaire de paie H / F !

Gérer plusieurs conventions collectives simultanément vous motive ? Etablir les paies de A à Z ? Conseiller le client en social ? Et enfin être formé(e) et à jour des nouveautés en social ? Alors nous vous attendons !

Outre les missions classiques (gérer un portefeuille de clients en social de l'entrée du salarié dans l'entreprise - déclarations d'embauche, contrats de travail….- à sa sortie -attestations, soldes de tout compte….- avec aussi les paies et les charges sociales), vous conseillerez les clients en législation sociale.

Description du profil :

De formation bac + 2 minimum, vous vous êtes déjà familiarisé(e) avec les conventions collectives et disposez d'une première expérience acquise idéalement en cabinet comptable.

Pour garantir votre réussite chez Fiducial, nous assurons, dès votre arrivée, votre intégration de façon individuelle et collective (séminaire d'intégration).

Nous mettons à votre disposition une offre de formation conséquente (logiciel interne, métiers spécifiques, technicités et actualités sociales), une méthodologie et des outils informatiques performants tels que la GED, Elnet ainsi qu'une large documentation juridique.

Vous bénéficiez également d'une gestion de carrière personnalisée, dynamique et évolutive dans un réseau de proximité composé d'agences à taille humaine.

Nous vous proposons une rémunération attractive qui valorise votre expérience et votre potentiel (fixe + 13ème mois + primes + intéressement + participation).

Nous étudions avec la plus grande attention les candidatures des talents en situation de handicap et leurs éventuels besoins spécifiques.

Motivé(e) pour intégrer Fiducial ? N'hésitez plus ! Postulez !