Gestionnaire de Paie

Equasens; Villers-lès-Nancy; Sur place; EUR 30 000 - 34 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise innovante située à Villers-lès-Nancy recherche un référent paie pour sécuriser la migration vers SILAE. Le candidat idéal a une formation en RH et au moins 3 ans d'expérience. Vous garantirez la conformité de la paie, conseillerez les collaborateurs et participerez à l'amélioration continue. Des avantages attractifs vous attendent dans un cadre de travail agréable.

Prestations

Salaire compétitif

Tickets restaurant

12 jours de RTT par an

Salle de sport

Qualifications

• Formation supérieure en RH avec spécialisation en Paie.
• Expérience d'au moins 3 ans sur un poste similaire.
• Solides connaissances de la législation sociale.

Responsabilités

• Sécuriser la migration vers SILAE et garantir un service paie d'excellence.
• Gérer le cycle de vie administratif des salariés.
• Conseiller et accompagner les salariés et managers sur la paie.

Connaissances

Expertise en paie

Bon relationnel

Rigueur

Capacité à accompagner le changement

Esprit d'équipe

Formation

Licence Pro en Gestion de Paie

Outils

SILAE

Description du poste

Votre mission : Sécuriser la migration vers SILAE et garantir un service paie d'excellence !

Dans le cadre d'un projet de migration stratégique, vous rejoignez notre équipe RH pour jouer un rôle clé dans la transformation de nos processus.

Assurez la conformité et la fiabilité de la paie :

• Garantir la réalisation de la paie sur SILAE et la parfaite conformité des déclarations sociales pour 300 collaborateurs.
• Piloter le suivi des temps via Kelio, en étant garant de la fiabilité des données.

Devenez un référent pour nos collaborateurs :

• Prendre en main l'ensemble du cycle de vie administratif des salariés (contrats, gestion des mutuelles, soldes de tout compte, etc.).
• Gérer avec rigueur les dossiers d'indemnisation (CPAM, prévoyance).
• Conseiller et accompagner les salariés et managers sur toutes les questions liées à la paie et à l'administration.

Contribuez à notre amélioration continue :

• Participer activement à nos projets RH et maintenir une veille juridique pour faire évoluer nos pratiques.

Votre profil : Faites la différence grâce à votre expertise !

🎓 Vous êtes issu(e) d’une formation supérieure en RH avec une spécialisation en Paie (Licence Pro, Titre Professionnel Gestionnaire de Paie).

💼 Vous avez une expérience confirmée d'au moins 3 ans sur un poste similaire, idéalement acquise dans un environnement multisite ou multi-entreprises.

💡 Vos solides connaissances de la législation sociale sont un atout majeur.

⭐ Le "plus" qui fera toute la différence : votre expertise du logiciel SILAE .

Vos atouts pour réussir dans ce poste :

• Excellent relationnel et sens du service.
• Rigueur, autonomie et esprit d'équipe.
• Capacité à accompagner le changement et à former vos pairs.

Pourquoi rejoindre EQUASENS ?

• Un environnement stimulant et innovant : Intégrez une équipe dynamique, bénéficiez de formations continues et d'opportunités d’évolution uniques au sein d'un projet structurant.
• Un package attractif :
• Salaire : Fourchette entre 30K€ et 34K€
• Participation, intéressement, prime vacances.
• Tickets restaurant, 12 jours de RTT / an et divers avantages sociaux.
• Un cadre de travail agréable :
• Lieu : Villers-les-Nancy
• Possibilité de profiter de nos infrastructures pour un quotidien agréable (salle de sport, espaces de détente, etc.).

🔗 Prêt(e) à relever le défi et à devenir un acteur majeur de notre transformation ? Postulez dès maintenant !