Gestionnaire de Cotisations Collectives F/H

Covéa Insurance plc; Strasbourg; Sur place; EUR 27 000 - 32 000; Plein temps

Résumé du poste

Une compagnie d'assurance recherche un Gestionnaire de Cotisations Collectives à Strasbourg. Au sein d'une équipe dynamique, vous analyserez les demandes des clients et effectuerez des actes relatifs aux cotisations. Le poste offre un salaire de 27 780 € brut annuel, ainsi que de nombreux avantages tels que des primes et 31 jours de congés payés. Rejoignez une entreprise engagée et solidaire.

Prestations

Salaire fixe incluant le 13ème mois

Primes d'Intéressement et de Participation

31 jours de congés payés

Restaurant d'entreprise

Avantages via le CSE

Prise en charge des transports collectifs

Qualifications

• Idéalement, une première expérience en assurance santé/prévoyance collective.
• Maîtrise des bases de la DSN.
• Aisance dans le travail collectif.

Responsabilités

• Analyser les demandes des clients et entreprises.
• Réaliser divers actes relatifs aux cotisations.
• Participer au tri des boîtes mails.

Connaissances

Expérience en assurance santé/prévoyance collective

Capacité d'analyse

Agilité et motivation

Description du poste

Gestionnaire de Cotisations Collectives F/H

Rejoignez l’équipe cotisations des Assurances Collectives MMA !

Vos missions au quotidien :

Au sein d’une équipe de 10 collaborateurs et d’un manager de proximité, vous serez en charge d’analyser les demandes des clients, entreprises et du réseau d’agents. Vous aurez pour objectif la réalisation de divers actes relatifs aux cotisations des entreprises et assurés (encaissement, modification de RIB, traitement des masses salariales…) en vous référant aux règles préétablies et en respectant tant les objectifs qualitatifs que quantitatifs. Vous participerez également au tri des boîtes mails ainsi qu’aux affectations.

Encore une hésitation sur les atouts de ce poste ?

Bénéficiez d’une formation adaptée et d’un accompagnement de qualité. Intégrez un groupe et un collectif solidaire, volontaire et engagé.

Les avantages qui font la différence :

• Un salaire fixe de 27 780 € brut annuel incluant le 13ème mois et la prime de vacances mensualisés
• Des primes d’Intéressement et de Participation au prorata du temps de présence et en fonction des résultats du Groupe
• 31 jours de congés payés au prorata du temps de présence
• Restaurant d’entreprise
• De nombreux avantages via le CSE (Comité Social et Economique)
• Accès au forfait mobilité durable permettant la prise en charge d’une partie des frais de déplacements réalisés en covoiturage, vélo, trottinette ou autopartage
• Prise en charge à 75 % de votre abonnement aux transports collectifs

Parce que chez Covéa, nous sommes attachés à la diversité dans nos recrutements et à l’égalité des chances, nous vous offrons, à compétences égales, les mêmes possibilités de parcours professionnels !

Et si c’était vous ?

Dans l’idéal, vous disposez d’une première expérience en assurance santé/prévoyance collective et maîtrisez les bases de la DSN. Vous êtes agile et motivé et disposez d’une bonne réflexion et d’une capacité d’analyse. Vous êtes à l’aise dans un collectif, êtes dynamiques et savez vous engager au service du client.

Covée est un groupe mutualiste engagé, constitué des marques MAAF, MMA, GMF et du réassureur PartnerRe. Acteur économique majeur des territoires, grâce à ses 24 000 collaborateurs, Covée protège plus de 11 millions de clients et sociétaires en France.

Rejoignez le leader de l’assurance, contribuez à sa réussite : votre talent, notre engagement !