Expert métier Comptabilité mandant F / H

Foncia; Courbevoie; Sur place; EUR 45 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise leader dans les services immobiliers recherche un(e) référent(e) comptabilité mandant. Le poste implique la gestion des demandes internes et la formation des équipes comptables. Le candidat idéal a une expérience opérationnelle d'au moins 5 ans en comptabilité gérance ou copropriété et est à l'aise avec les outils ERP. Vous évoluerez dans un environnement stimulant favorisant le développement professionnel.

Prestations

Accord télétravail

Intéressement

Restaurant d’entreprise

CSE

Avantages partenaires

Qualifications

• Expérience de 5 ans en comptabilité mandant de gestion locative ou copropriété.
• Compétences en gestion immobilière et ERP dédiés.
• Aptitudes relationnelles et sens du service.

Responsabilités

• Prendre en charge les demandes des collaborateurs comptables.
• Travailler avec les experts comptables pour les demandes spécifiques.
• Former les collaborateurs comptables en sessions sur site.

Connaissances

Gestion de la comptabilité

Qualités relationnelles

Analyse et organisation

Utilisation d'ERP

Formation

Bac+2 en professions immobilières ou en comptabilité

Outils

Millenium

Description du poste

Foncia filiale du groupe Emeria et leader sur les services immobilier, recrute !

Avec déjà + 600 agences et 10 000 salariés sur tout le territoire, notre développement se poursuit en France et à l’international.

Notre ambition est d'être l'acteur de référence des services immobiliers résidentiels, reconnu pour sa qualité de service et le développement de services innovants.

Vos futures missions et responsabilités

Rattaché.e à la Direction de la comptabilité mandant du Groupe qui intervient en support auprès du réseau opérationnel Foncia sur l'activité de comptabilité copropriété ou de comptabilité gérance pour le compte de nos clients mandants : tel un.e référent.e, vous prenez en charge l'ensemble des demandes des collaborateurs du réseau opérationnel Foncia, pour tous les sujets spécifiques à la comptabilité mandant et l'utilisation de l’outil informatique métier (Millenium).

Vous avez plus particulièrement une expertise significative de la comptabilité gérance et / ou de la comptabilité syndic.

Vous vous assurez également du bon respect des procédures mises en place, et vous identifiez les besoins d'évolution de l'outil.

Dans ce cadre et de manière plus opérationnelle, vous êtes notamment en charge de :

• répondre aux demandes métier comptabilité mandant (ticketing) des collaborateurs comptables (comptables copropriété et gérance) des métropoles Foncia,
• travailler en synergie avec les experts de la Direction de la comptabilité mandant du Siège pour les demandes spécifiques,
• faire évoluer les process afin de les adapter aux besoins,
• savoir identifier les besoins d’évolution du logiciel de gestion (ERP métier), rechercher les causes des dysfonctionnements éventuels,
• échanger de façon régulière avec les responsables administratifs et les comptables du réseau d'agences Foncia sur leurs problématiques : des qualités relationnelles et un sens du contact sont indispensables.
• Former les collaborateurs comptables du réseau des agences Foncia en dispensant des sessions de formation tant au siège que sur sites (des déplacements professionnels France entière sont à envisager de manière régulière chaque mois).

Ce que nous vous offrez

• L’opportunité de travailler au sein d’une entreprise en plein essor et en plein tournant digital.
• Un environnement de travail stimulant et collaboratif en travaillant au cœur de la vie de tous.
• Des opportunités de mobilité, transversale, hiérarchique ou encore géographique, il y a forcément une agence près de chez vous !
• Un accompagnement sur mesure via des outils internes : plateforme d’intégration, de mobilité interne et de formation.

Vous demain…

• Technologies : Apple avec suite Office – logiciel de gestion : Millenium (intuitif et conçu en interne pour participer à la digitalisation de l’entreprise).
• Avantages : Accord télétravail, intéressement, restaurant d’entreprise, programme de cooptation, CSE (subvention annuelle). Des honoraires réduits pour les services Foncia (achat, location, location de vacances, diagnostics, travaux, assurances) et des avantages chez nos partenaires (location voiture, téléphonie, etc).
• Conditions : Mutuelle et prévoyance, remboursement titre de transport à 50%, RTT et 13ème mois.
• Mission Handicap : à disposition de tous nos salariés.

Vous aujourd'hui :

De formation minimum Bac+2 (en professions immobilières ou en comptabilité),

Vous avez une expérience opérationnelle minimum de 5 ans en comptabilité mandant de gestion locative et / ou de copropriété et avec une bonne connaissance du réglementaire,

Vous occupez aujourd'hui des fonctions de Directeur comptable mandant, Responsable comptabilité mandant ou de comptable mandant expérimenté au sein d'un cabinet d'un grand réseau national ou d'un cabinet d'administration de biens indépendant, et êtes intéressé.e par sortir d'une gestion opérationnelle d'un portefeuille de clients en comptabilité mandant pour capitaliser sur votre domaine d'expertise et avoir un rôle en central de support et d'accompagnement auprès d'équipes comptabilité mandant réparties au sein du réseau des agences Foncia sur le territoire national.

Vous êtes très à l'aise avec l'utilisation d'ERP dédiés comptabilité mandant et avec la gestion immobilière,

Vous disposez de bonnes qualités d'analyse, d'organisation et de gestion des priorités. Votre sens du service est un atout indispensable pour la réussite de votre mission. Vous disposez d’un bon sens du relationnel à l’oral comme à l’écrit et savez travailler en synergie au sein d'une équipe.

Chez nous, tous les diplômes, tous les âges, tous les parcours, tous les lieux de vie sont les bienvenus.

En un mot : Rejoignez Foncia !

Processus de recrutement

Nous souhaitons le processus le plus fluide possible pour aller à l’essentiel :

1. Entretien avec l’équipe Recrutement : pour vous présenter plus en détail le poste, l’entreprise, ses politiques et avantages, échanger sur votre parcours et répondre à vos premières questions

2. Entretien en agence avec le(s) manager(s) : si le retour est positif des deux côtés, rendez-vous en présentiel sur site pour approfondir les enjeux du poste et vous familiariser avec votre futur environnement.

3. Et… c’est terminé! si tous les feux sont au vert, nous vous formulons une proposition de nous rejoindre et votre parcours d’intégration peut commencer.

Foncia c'est bien mieux pour votre carrière ! L'ambition de Foncia est d'être l'acteur de référence des services immobiliers résidentiels. La qualité de nos prestations, la relation clients et le développement de services innovants sont autant de valeurs qui nous animent au quotidien. Dans cet environnement nous sommes amenés à recruter toute l'année dans nos différents métiers.