Activez les alertes d’offres d’emploi par e-mail !
Mulipliez les invitations à des entretiens
Créez un CV sur mesure et personnalisé en fonction du poste pour multiplier vos chances.
Rejoignez une entreprise de pointe dans le domaine numérique et contribuez à des projets innovants en tant qu'Ingénieur(e) Développement FPGA. Dans un environnement inclusif et dynamique, vous serez responsable de la conception et de la validation de circuits électroniques basés sur des FPGA pour des équipements de cybersécurité. Ce rôle vous permettra de travailler avec des experts de haut niveau, d'explorer de nouvelles technologies et de participer à des projets d'envergure. Si vous êtes passionné par l'électronique et que vous souhaitez faire partie d'une équipe qui façonne le futur de la technologie, cette opportunité est faite pour vous.
Bienvenue chez Eviden, acteur clé du numérique de prochaine génération et leader mondial du cloud, du calcul avancé et de la sécurité !
Eviden opère dans tous les secteurs d’activité, et fait rayonner son expertise sur l’ensemble du continuum numérique. Nous rejoindre, c’est à la fois une opportunité exaltante de contribuer au futur de la tech et d’agir pour le bien commun, tout en bénéficiant d’un environnement équitable et inclusif, entouré d’experts de haut niveau !
Aujourd’hui, et pour les générations à venir, ouvrons le champ des possibles.
Vous êtes curieux, inventif et audacieux ? Rejoignez #Eviden !
Description de la mission :
L'entité Trustway R&D d'Eviden Cyberproduits recherche un(e) Ingénieur(e) Développement FPGA pour participer à la conception, au développement et à la validation de circuits électroniques basés sur des FPGA (Field-Programmable Gate Arrays) pour des équipements de cybersécurité.
Responsabilités :
Compétences :
Particularités du poste :
Les fonctions concernées par ce poste nécessiteront une décision d’habilitation de sécurité de défense. De plus, les activités imposent une restriction «Spécial France».
Localisation :
Le poste est basé sur le site R&D d’Atos aux Clayes sous-bois (78).
Faire partie des pionniers d'Eviden, ça vous dit?
C'est justement cette audace et cette curiosité qu'on recherche chez nos talents pour grandir ensemble, transformer des possibilités en réalité pour nos clients et façonner le futur de la Tech et de la société.
Chez Eviden, diversité, équité et inclusion sont au cœur de notre politique RH. Nos métiers sont tous ouverts aux personnes en situation de handicap et ce, quelle que soit la nature de celui-ci. Grâce à nos programmes qui soutiennent toutes les diversités, nos collaborateurs et collaboratrices sont pleinement impliqués pour faire vivre cette culture de l’inclusion.
Rejoignez notre communauté!