Directeur / Directrice

Hôtel Moderniste; Paris; Sur place; EUR 50 000 - 70 000; Plein temps

Résumé du poste

Un boutique-hôtel 4 étoiles à Paris recherche un(e) Directeur(trice) pour superviser les opérations et garantir la satisfaction des clients. Le rôle inclut l'encadrement des équipes, l'optimisation du chiffre d'affaires et l'innovation dans les services. Le candidat idéal a une expérience significative en hôtellerie et maîtrise le français et l'anglais. Poste à pourvoir en janvier 2026.

Qualifications

• Parcours significatif en hôtellerie en tant que réceptionniste puis chef d’équipe.
• Maîtrise des automatismes hôteliers.

Responsabilités

• Encadrer et motiver les équipes de réception et d’étage.
• Veiller à la satisfaction des clients et améliorer la qualité des services.
• Optimiser le chiffre d’affaires et développer les réservations.
• Superviser les prestataires et garantir le respect des procédures.
• Innover pour enrichir l’offre et renforcer la réputation de l’hôtel.

Connaissances

Excellence relationnelle

Autonomie

Initiative

Compétences linguistiques (Français et Anglais)

Fibre commerciale

Outils

Medialog

Description du poste

Directeur

• trice d’Hôtel H / F – Hôtel Moderniste (4★) – Paris 15ème

CDI 42h – Statut cadre – Repos dimanche et lundi – Prise de poste : janvier 2026

À propos de l’Hôtel Moderniste

L’Hôtel Moderniste, un boutique-hôtel 4 étoiles de 40 chambres entièrement rénovées, allie élégance contemporaine et convivialité. Idéalement situé dans le 15ème arrondissement de Paris, à proximité de la Porte de Versailles et du métro Convention, notre établissement propose un service personnalisé de qualité et a su développer une excellente satisfaction client.

Vos missions

• Management d’équipe : Encadrer et motiver les équipes de réception (chef de réception, réceptionnistes jour / nuit) et d’étage (gouvernante, cafetière, femmes de chambre, équipiers).
• Expérience client : Veiller à la satisfaction des clients, superviser et améliorer la qualité des services proposés (hébergement, petit-déjeuner, bar, room service, conciergerie).
• Performance commerciale : Optimiser le chiffre d’affaires en fonction des objectifs fixés, développer les réservations en direct, dynamiser les partenariats et les groupes.
• Gestion opérationnelle : Superviser les prestataires, contrôler les caisses et la comptabilité courante, garantir le respect des procédures.
• Amélioration continue : Innover pour enrichir l’offre et renforcer la réputation de l’hôtel.

Votre profil

• Expérience : Vous justifiez d’un parcours significatif en hôtellerie en tant que réceptionniste puis chef d’équipe.
• Compétences linguistiques : Français et anglais courants.
• Savoir-être : Excellence relationnelle, autonomie, et sens de l’initiative. Vous aimez le terrain et incarnez les valeurs d’un service 4 étoiles.
• Maîtrise technique : Connaissance des automatismes hôteliers. Maîtrise logiciel Medialog, un plus.
• Fibre commerciale

Envoyez votre CV et lettre de motivation à : [e-mail]