Développeur Cobol/Java (F/H)

CELAD; Montpellier; Hybride; EUR 45 000 - 65 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de technologie recherche un développeur avec une expérience confirmée en COBOL et Java. Le candidat contribuera à la maintenance des applications existantes tout en participant à leur modernisation. Un minimum de 4 ans d'expérience est requis, avec 2 jours de télétravail par semaine et divers avantages comme des RTT et une participation aux bénéfices.

Prestations

2 jours de télétravail par semaine

15 jours de RTT

Participation aux bénéfices

Indemnité de déplacement

Plan Épargne Entreprise

Prime de vacances

Avance sur salaire

Qualifications

• Expérience confirmée en développement COBOL et Java.
• Connaissance des environnements mainframe et/ou systèmes distribués.
• Maîtrise des architectures API.

Responsabilités

• Contribuer à la maintenance et à la modernisation des applications COBOL.
• Développer de nouvelles fonctionnalités en Java.
• Migrer les applicatifs COBOL vers Java.

Connaissances

Développement COBOL

Java (Java 8+, Spring/Spring Boot)

Migration legacy

SQL et bases de données relationnelles

Outils de versioning (Git)

Formation

Bac+3 à Bac+5 en informatique ou expérience équivalente

Description du poste

Overview

📑 CDI (salaire négociable) – 2 jours de télétravail par semaine – Montpellier (34) – Expérience de 4 ans minimum.

Responsibilities

Contribuer à la maintenance évolutive et corrective des applications historiques développées en COBOL tout en participant à la modernisation du SI via des développements Java.

• Analyser, maintenir et faire évoluer les programmes COBOL existants (batch et/ou online).
• Assurer la correction d’anomalies et le support de niveau 2/3.
• Participer aux évolutions liées aux traitements métiers historiques.
• Concevoir et développer de nouvelles fonctionnalités en Java (Spring Boot idéalement).
• Participer à la migration progressive des applicatifs COBOL vers Java.
• Implémenter des API REST et services applicatifs modernes.
• Rédiger les spécifications techniques et fonctionnelles.
• Réaliser les tests unitaires, intégration et recettes techniques.
• Participer aux revues de code et garantir la qualité du delivery.
• Respecter les bonnes pratiques de développement et les normes internes.
• Travailler en collaboration avec les équipes métier, QA et production.
• Participer aux cérémonies agiles (si applicable).
• Être force de proposition dans l’amélioration des outils et des processus.

Qualifications

Bac+3 à Bac+5 en informatique ou expérience équivalente.

• Expérience confirmée en développement COBOL et Java.
• Une expérience en modernisation de SI ou migration legacy est un plus.
• Maîtrise du langage COBOL (Mainframe IBM, z/OS, JCL, DB2 selon contexte).
• Solides compétences en Java (Java 8+, Spring / Spring Boot).
• Connaissance des environnements mainframe et/ou systèmes distribués.
• Bonne pratique SQL et des bases de données relationnelles.
• Maîtrise des outils de versioning (Git).
• Connaissance des architectures API.

Benefits

• Expérience de 4 ans minimum sur un poste similaire.
• 2 jours de télétravail par semaine.
• 15 jours de RTT (100% «salarié» & Rachat à 125%).
• Participation aux bénéfices.
• Indemnité de déplacement (6€ net / jour OU 50% du titre de transport).
• Plan Épargne Entreprise.
• Prime de vacances.
• Avance sur salaire.
• Comité Social et Économique.