Conseiller •e Immobilier Transaction H / F

Orpi; Saint-Vallier-de-Thiey; Sur place; EUR 42 000 - 90 000; Plein temps

Résumé du poste

Une agence immobilière régionale recrute un conseiller immobilier à Saint-Vallier-de-Thiey. Vous serez responsable de la prospection et de la vente de biens immobiliers. Le poste offre des outils performants, une formation adaptée et une rémunération compétitive, pouvant aller jusqu'à 90 000 € brut par an selon les résultats. Autonomie et travail en équipe seront au cœur de votre réussite.

Prestations

Rémunération variable attractive

Formation interne gratuite

Suivi personnalisé

Qualifications

• Pas d'expérience exigée dans l'immobilier.
• Qualités humaines essentielles.
• Formation commerciale appréciée.

Responsabilités

• Prospecter des biens à vendre avec méthode.
• Obtenir des mandats de vente exclusifs.
• Accompagner les ventes jusqu'à la signature chez le notaire.

Connaissances

Sourire et écoute

Réactivité

Confiance

Compétences commerciales

Formation

Connaissances en droit de l'immobilier appréciées

Description du poste

Orpi Agence de le Siagne dans l'Arrière Pays

• Une expérience et un portefeuille clients de plus de 10 ans
• Une Team Orpi dynamique

Plus de 40 mandats en stock et plus de 30 ventes par an.

Notre force c'était aussi la pratique de différents métiers immobiliers :

LOCATION GESTION - VIAGER - PRESTIGE - IMMOBILIER PRO - NEUF FONCIER

Nous sommes convaincus que le potentiel d'une personne est bien plus puissant et vecteur de succès qu'un simple CV ou qu'une école. Ce qui nous intéresse, c'est de savoir "qui tu es" et ce que tu pourras faire plus que ce que tu has déjà fait.

Ta future #TeamOrpi :

Aujourd'hui la team Orpi Agence de la Siagne dirigée par () c'est 11 personnes + une machine de guerre comme manager : Sylvie Roy Mannarini+ une Assistante en Or, Sandrine Lafont Orpi + une Clerc de Notaire talentueuse, Nora Arnaud.

NOS ATOUTS :

UNE NOTORIÉTÉ LOCALE

UN SYSTÈME DE PROSPECTION DIGITALE ET INNOVANT

DES PROSPECTS VENDEURS

Pourquoi Orpi ?

Tu en as marre de travailler dans des structures sans une notoriété nationale de leader ?

Tu veux que l'agence te donne les moyens de faire plus de ventes ?

Tu souhaites plus d'outils performants qui feront la différence ?

Tu souffres de manque de moyens marketing / publicitaires pour promouvoir vos biens ?

Tu souhaites plus d'autonomie ?

Tu souhaites pouvoir vous appuyer sur une équipe performante et soudée ?

Tu souhaitez avoir accès à des formations adaptées et offertes ?

Tu souhaites une rémunération attractive

Pourquoi nous choisir ?

Profitez des atouts du leader de l'immobilier

Autonomie et confiance

On fait tout, pour que vous fassiez + de ventes

Un staff performant et formateur à disposition

Une expérience et un portefeuille clients de plus de 10 ans

Des formations gratuites pour performer

Des outils, des fichiers, des compétences pour vous aider à performer

Un nombre de leads clients beaucoup plus important que les concurrents

Un budget pub largement supérieur à tous les concurrents

Descriptif du poste :

Notre objectif : Maintenir notre position de leader dans l'Arrière Pays et creuser l'écart !

Et pour atteindre cet objectif, nous avons évidemment besoin de Nouveaux Talents.

Tes buts :

La satisfaction avant tout !

Trouver un maximum de biens à vendre

Vendre des biens immobiliers aux acquéreurs

Tes missions :

• Prospecter avec méthode :
• Tu étoffestonportefeuille en recherchant des biens à la vente
• Tu prendscontact avec les habitants de la villeet animesleréseau par toutes les techniques de prospection appropriées : porte à porte, mails, boîtage, téléprospection, contact direct, reseaux sociaux
• Être le trait d'union entre vendeurs & acheteurs :
• Tu obtiensle mandat de vente, exclusif autant que possible !
• Tu faisune promotion du tonnerre des biens de votre portefeuille
• Tu organisesdes visites sincères et valorisantes des biens
• Tu trouvesun acquéreur au meilleur prix pour le vendeur
• Accompagner la signature :
• Tu assuresla médiation et conseillez les parties dans la négociation pour faire aboutir la vente
• Tu accompagnesla vente jusqu'à la signature chez le notaire
• Tu contribuesau développement du Chiffre d'Affaires de tonagence !

Venez découvrir les nombreux Avantages à travailler chez OrpiAgence de la Siagne :

Un suivi personnalisé chez Orpi Agence de la Siagne pour faire parti des meilleurs Conseillers Immobiliers du Réseau Orpi.

Tu appréciera ta vie chez Orpi !

• Contrat CDI après 6 mois de periode d'essaie
• Tu aurala possibilité d'être en contrat de travail salarié ou sous mandat d'agent commercial
• Rémunération variable attractive, à la mesure de votre performance
• Notre « fichier commun », marque de fabrique chez Orpi, tepermets de vendre des mandats que tescollègues ont rentré. Chez Orpi, la réussite individuelle passe d'abord par le collectif
• Les nombreux outils de formation interne Orpi tepermettent de progresser commercialement et en technique immobilière
• Besoin de perspectives ? Un maximum d'opportunités :
• Envie d'expertise ? Tupourrasévoluer sur le marché des professionnels.
• Tu asle tempérament d'un leader commercial ? Deviensmanager dans le groupe!
• Rémunération :
• Un collaborateur réalisant le Chiffre d'affaire moyen de l'agence peut gagner environ 42 000 € brut par an
• Un collaborateur réalisant les meilleurs chiffres n'a aucune limite de rémunération ! Il n'est pas rare d'atteindre plus de 90 000 € brut par an
• Réussite de Bronze Orpi : 125 000 € par an
• Réussite d'Argent Orpi : 185 000 € par an
• Réussite d'Or Orpi : 225 000 € par an
• Réussite de Platine Orpi : 325 000 € par an
• Nous proposons aussi des contrats d'Agent Commercial !

Pensez à répondre à notre formulaire ci-après en plus de nous envoyer votre CV :

Votre profil

Avez-vous le profil ?

Vous êtes connu

• e pour être quelqu'un de souriant et à l'écoute, de réactif et à l'affût, tout simplement quelqu'un en qui on peut avoir confiance.
• e bon.ne conseiller
• e immobilier en location.

La formation initiale ou l'expérience dans l'immobilier ne sont pas exigées chez Orpi. Nous privilégions les qualités humaines et le relationnel, qui sont indispensables. Bien entendu des connaissances en droit de l'immobilier et une formation ou une expérience commerciale sont fortement appréciées. Grâce au cursus de formation aux outils et à l'aide de léquipe, avec de réelles qualités humaines et de la ténacité, chacun peut s'épanouir et devenir un