Conseiller clientèle en banque assurance (H/F)

CAISSE REGIONALE DE CREDIT AGRICOLE MUTU; Saint-Pons-de-Thomières; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de services financiers recherche un Conseiller clientèle en banque assurance basé à Saint-Pons-de-Thomières. Le candidat idéal doit avoir un BAC+2/3 minimum et être motivé par le service client. Une formation sera offerte pour développer les compétences nécessaires. Le poste propose un salaire fixe à partir de 31 000€ brut annuel, ainsi que des primes. Des qualités relationnelles et un esprit d'équipe sont essentiels.

Prestations

Ordinateur portable

Titres restaurant / Prime de panier

Primes

Intéressement / participation

CSE

Qualifications

• Diplômé(e) BAC+2/3 minimum avec une première expérience commerciale réussie.
• Aptitudes commerciales et sens du service client.
• Esprit d'équipe et capacité d'adaptation.

Responsabilités

• Exercer en tant que conseiller auprès d'une clientèle de particuliers.
• Accompagner les clients sur l'offre banque et assurance.
• Travailler en team pour garantir la satisfaction des clients.

Connaissances

Conduire un entretien de vente

Développer et fidéliser la relation des clients

Présenter et valoriser un produit ou un service

Formation

Diplôme BAC+2/3

Outils

Outils digitaux

Description du poste

Offre n° 200TMPJ
Conseiller clientèle en banque assurance (H/F)

Actualisé le 25 novembre 2025
Employeur handi-engagé

POUR VOUS, TOUT COMMENCE ICI !Devenez Conseiller Banque Assurance et rejoignez la grande équipe du Crédit Agricole du Languedoc : 2 700 hommes et femmes mobilisés dans près de 150 agences et au sein du siège social proche de Montpellier.Dès votre arrivée, vous démarrez un parcours de formation pour exercer votre nouveau métier de conseiller auprès d'une clientèle de particuliers. Nos formateurs vous accompagnent sur la découverte de :L'offre banque et assurance du Crédit Agricole (crédits à la consommation, assurances, épargne, etc.)L'excellence relationnelle au cœur de notre projet entrepriseNos outils digitauxENSEMBLE, AGISSONS CHAQUE JOUR DANS L'INTÉRÊT DE NOS CLIENTS ET DE LA SOCIÉTÉVos qualités relationnelles, votre sens client, votre capacité d'adaptation et votre manière de contribuer à notre collectif sont essentielles.Ici, chacun compte ! Pour nos collaborateurs, nous souhaitons :Un cadre de travail épanouissant et responsabilisant.Des parcours de carrières évolutifs et diversifiés.Un équilibre vie privée, vie professionnellePackage de rémunération : Fixe + primes à partir de 31 000€ brut annuel et prime d'intéressement, de participation.Un processus de recrutement en toute transparenceVotre CV est retenu ! La Team recrutement vous invite à faire un entretien vidéo différé. En répondant à quelques questions vous nous permettrez de mieux comprendre votre expérience et vos motivations. Cette étape est réussie : nous vous invitons à venir rencontrer un manager de proximité.PROFIL RECHERCHÉ :Diplômé(e) BAC+2/3 (obtenu) minimum, vous bénéficiez d'une première expérience commerciale réussie.Vous avez le sens du service clientVous avez des aptitudes commercialesVous avez l'esprit d'équipeVous êtes appétents aux outils digitaux

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 39H/semaineTravail en journée
Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 31000.0 Euros sur 13.0 mois
• Primes
• Intéressement / participation
• Ordinateur portable
• Titres restaurant / Prime de panier
• CSE

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté

Compétences

• Conduire un entretien de vente Cette compétence est indispensable
• Développer et fidéliser la relation des clients Cette compétence est indispensable
• Présenter et valoriser un produit ou un service Cette compétence est indispensable

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Faire preuve de réactivité
• Avoir le sens du service

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Autres intermédiations monétaires

Employeur

1000 à 1999 salariés

Le Crédit Agricole du Languedoc, 1er employeur privé régional, rayonne sur les départements de l'Aude, de l'Hérault, du Gard, de la Lozère.Grâce à la compétence de ses collaborateurs, la Caisse régionale développe ses expertises au quotidien dans la banque de détail, l'assurance, l'immobilier, la banque privée et la banque d'affaires.X recrutement Service

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