COMPTABLE (H/F)

I.M.E INSTITUT MEDICO EDUCATIF HENRI WAL; Noisy-le-Sec; Sur place; EUR 34 000 - 41 000; Plein temps

Résumé du poste

Une association loi 1901 à Noisy-le-Sec recherche un comptable (H/F) en CDI à temps plein. Vous serez responsable de la gestion quotidienne de la comptabilité générale et analytique, tout en collaborant avec la direction. Diplôme BTS ou équivalent en comptabilité exigé, avec une expérience de 5 ans minimum dans le secteur médico-social. Ce poste offre un salaire débutant à 34,922.40 €/an et divers avantages tels que des tickets restaurants et une participation aux transports.

Prestations

CSE

Complémentaire santé

Indemnité transports

Titres restaurant / Prime de panier

Qualifications

• Être titulaire d'un BTS ou équivalent en comptabilité avec 5 ans d'expérience minimum.
• Connaissance des normes et procédures comptables, gestion de la paie et suivi des déclarations sociales.
• Capacité à organiser et planifier son travail.

Responsabilités

• Gérer la comptabilité générale et analytique de l'association.
• Contribuer à l'établissement des documents d'information comptable et financière.
• Gestion de la paie et suivi des déclarations sociales en collaboration avec les RH.

Connaissances

Comptabilité générale

Analyse financière

Gestion des ressources humaines

Prévisions budgétaires

Conformité réglementaire

Gestion de la trésorerie

Rigueur

Autonomie

Formation

BTS ou équivalent en comptabilité

Outils

Excel

Word

EIG

Description du poste

L'association EINA, située à Noisy le Sec, prône des valeurs humanistes et de respect de la personne accompagnée.C'est une association, loi 1901, située à Noisy le Sec, qui cherche à recruter pour ses deux établissements (IME/SESSAD), un comptable (H/F) en CDI à temps plein.L'IME et le SESSAD sont situés sur un site arboré, l'accès est facilité par un réseau de transports favorisant l'accessibilité : RER, TRAM, BUS, Piste cyclable, grands axes autoroutiers.MISSIONS DU COMPTABLE en collaboration avec la DAF du GAPAS : Gérer au quotidien la comptabilité générale et analytique de l'association et des établissements. Contribuer à l'établissement des documents d'information comptable et financière, en tenant compte des évolutions économiques et juridiques. Gestion de la paie et suivi des déclarations sociales en collaboration avec une assistante Ressources humaines. Appui du comité de direction dans la gestion économique et financière QUALIFICATION : Être titulaire d'un diplôme BTS ou équivalent en comptabilité avec 5 ans d'expérience minimum dans le secteur du médico-social de préférence. COMPETENCES - Connaissance des normes et procédures comptables, gestion de la paie et suivi des déclarations sociales - Connaissance des obligations sociales - Maîtrise de l'outil informatique (Excel, Word et EIG) - Capacité à organiser et planifier son travail - Avoir l'esprit d'équipe Savoir-être : Respect des règles de discrétion et de confidentialité en interne et en externe concernant la structure et les personnes - Autonomie - Sens des responsabilités - Sens de la discrétion et de la confidentialité - Rigueur - Gestion des priorités - Réactivité et adaptation aux évolutions 4REMUNERATION : Selon les critères de la convention 66 avec reprise de l'ancienneté + revalorisation du salaire (Ségur). Début de carrière : 34922,40/an. Divers : Frais de transport, participation employeur a 50 % au prorata du temps travaillé, tickets restaurants et CSE. En nous rejoignant, vous partagerez notre engagement et nos valeurs. Vous déployez vos compétences au sein d'un environnement riche. Envoyez votre CV et lettre de motivation à Mme JAY Corinne : [e-mail] Poste à pourvoir à partir dès à présent (Tuilage avec comptable en poste) Noisy le Sec, le 04/11/2025

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Travail le samedi
Salaire

• CSE
• Complémentaire santé
• Indemnité transports
• Titres restaurant / Prime de panier
• SELON CCN 66

Profil souhaité

Expérience

• 7 An(s) Cette expérience est indispensable
• Bac+2 ou équivalents- BTS OU EQUIVALENT EN COMPTABILITE Cette formation est indispensable

Compétences

• Analyser et gérer les risques financiers Cette compétence est indispensable
• Analyser les écarts de budget et proposer des ajustements Cette compétence est indispensable
• Assurer la conformité réglementaire des opérations comptables Cette compétence est indispensable
• Assurer le respect des normes légales et réglementaires Cette compétence est indispensable
• Comptabilité générale Cette compétence est indispensable
• Elaborer des prévisions budgétaires Cette compétence est indispensable
• Etablir des déclarations fiscales et sociales Cette compétence est indispensable
• Réaliser une analyse comptable et financière Cette compétence est indispensable
• Assurer le respect des délais fiscaux
• Comptabilité analytique
• Conseiller la direction sur les décisions financières stratégiques
• Contrôler l'efficacité des procédures comptables
• Contrôler la fiabilité des états financiers
• Elaborer un compte de résultat
• Fiscalité
• Gestion de la trésorerie
• Gestion des flux financiers
• Gestion des ressources humaines
• Licence pro mention métiers de la gestion et de la comptabilité : comptabilité et paie
• Piloter une activité
• Préparer des rapports financiers mensuels pour la direction
• Préparer l'établissement de comptes consolidés
• Prévision budgétaire
• Réaliser un bilan comptable
• Répondre aux demandes d'informations financières
• Suivi des immobilisations comptables

Savoir-être professionnels

• Faire preuve de rigueur et de précision
• Faire preuve d'autonomie
• Faire preuve de sens des responsabilités

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Accueil ou accompagnement sans hébergement d'enfants handicapés