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Commercial Résidence Senior (H/F)

GROUPE LP PROMOTION

Arrondissement de Dax

Sur place

EUR 40 000 - 60 000

Plein temps

Aujourd’hui
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Résumé du poste

Un groupe de services aux seniors recherche un(e) Commercial(e) pour développer sa résidence à Dax. Vous serez en charge de la gestion des prospects, de la prospection BtoB et BtoC, et de la promotion des événements de la résidence. Le candidat idéal aura une expérience réussie en développement commercial, avec une affinité pour le public senior. Ce poste en CDI à 39h/semaine offre une rémunération attractive et divers avantages tels qu'une mutuelle prise en charge et des tickets restaurant.

Prestations

Mutuelle 100% prise en charge
Tickets restaurant
6 semaines de congés payés
Hébergement à 20€ par nuit
Prise en charge d'un abonnement sportif

Qualifications

  • Expérience réussie en développement commercial dans l'immobilier ou services à la personne.
  • Capacité d'écoute et affinité avec le public senior.
  • Autonomie et rigueur dans l'organisation de l'activité.

Responsabilités

  • Gérer le contact avec les clients et prospects seniors.
  • Mettre en place des actions commerciales.
  • Développer un réseau de prescripteurs locaux.
  • Organiser et animer des visites personnalisées.
  • Participer à des événements pour promouvoir la résidence.
  • Réaliser des rapports sur l'activité commerciale.

Connaissances

Développement commercial
Écoute et accompagnement
Autonomie
Communication
Esprit d'équipe
Description du poste

ChezLP Services, filiale du GroupeLP Promotion, nous imaginons des résidences de services adaptées à tous : étudiants 🏫 (Studently), flex-living 🏠 (Sweetly), intergénérationnel et seniors 👵👴 (Serenly).

🎯 Aujourd’hui, nous recrutons un(e)Commercial(e)pour accompagner le développement de notre résidence seniorSerenlysituée à Dax (40).

🌟 Vos missions :
  • Gestion client: Traiter avec réactivité et bienveillance chaque demande d’information, afin d’instaurer un climat de confiance et d’accompagner les prospects (seniors et/ou famille) dans leur projet d’hébergement dès votre premier contact.
  • Prospection et développement commercial: Mettre en place des actions commerciales BtoC & BtoB ciblées.
  • Développer et animer un réseau de prescripteurs locaux (pharmacies, médecins, CLIC,CCAS, associations, commerces de proximité…).
  • Accompagnement des prospects et de leurs familles: Organiser et animer des visites personnalisées de la résidence, valoriser les services proposés, éditer et faire le suivi jusqu’à la signature.
  • Animation de la vie locale: Participer aux événements de la résidence (portes ouvertes, conférences, salons, clubs seniors…) pour renforcer la notoriété et attirer de nouveaux résidents.
  • Pilotage de l’activité commerciale: Réaliser un reporting régulier, suivre vos indicateurs de performance (CRM, tableaux de bord), et ajuster la stratégie en fonction de la veille concurrentielle.
  • Travail en équipe: Collaborer étroitement avec le responsable de la résidence et bénéficier du soutien de l’équipe commerciale régionale et nationale pour maximiser vos résultats.
🔎Ce que nous recherchons :
  • Uneexpérience réussie en développement commercial(immobilier, médico-social ou services à la personne).
  • Uneforte capacité d’écoute et d’accompagnement, avec une réelle affinité pour le public senior.
  • Uneautonomie dans l’organisation de votre activité, alliée à de la rigueur et une excellente communication.
  • Un(e) professionnel(le)orienté(e) résultats mais aussi satisfaction client, capable de fédérer et de créer un réseau solide.
  • Un véritableesprit d’équipe, motivé par les challenges et l’envie de contribuer au succès collectif. 💪
💼 Ce que nous offrons :
  • CDI – 39h/semaine (du lundi au vendredi)
  • Unaccompagnement dès votre intégration, grâce au soutien du directeur de résidence, des équipes locales et régionales.
  • Unerémunération attractive+ primes
  • Unvéhicule de serviceest mis à votre disposition pour réaliser aux mieux vos rendez-vous.
  • Des moyens pour réussir (formations, événements, séminaire annuel).
  • Une expérience valorisante au sein d’un groupe engagé dans l’innovation et la qualité de service.
Les petits + qui font la différence :

✅ Mutuelle 100% prise en charge

✅ Tickets restaurant

✅ 6 semaines de congés payés

✅Possibilité de séjourner sur nos résidences pour 20€ par nuit

✅ Prise en charge d'un abonnement sportif à hauteur de 30€/mois

Permis de conduire Bvalide requis – déplacements réguliers à prévoir avec un véhicule de service.

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