Chef de secteur GMS (H/F)

UNION AGRICOLE PAYS DE LOIRE; France; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise viticole cherche un Chef de secteur GMS pour développer les ventes dans les hypermarchés et supermarchés de la région Bretagne. Le candidat idéal a une formation Bac+2 à Bac+5 et une expérience réussie dans le secteur. Ce poste offre une rémunération attractive sur 13 mois, un véhicule de fonction et des déplacements fréquents.

Prestations

Rémunération fixe sur 13 mois

Véhicule de fonction

Bonus variable

Qualifications

• Expérience réussie en tant que chef de secteur GMS, idéalement dans les vins ou spiritueux.
• Capacité d’engagement et dynamisme, adapté à une entreprise en pleine expansion.

Responsabilités

• Développer les ventes dans les hypermarchés et supermarchés en Bretagne.
• Commercialiser une sélection de vins et piloter les opérations de mise en avant.
• Établir et maintenir des partenariats locaux et régionaux.

Connaissances

Qualités relationnelles

Compétences de négociation

Dynamisme

Passion pour le secteur viticole

Formation

Formation Bac+2 à Bac+5 ou équivalent

Outils

Logiciels de gestion

Description du poste

Offre

Offre n° 200GNXC – Chef de secteur GMS (H/F) – Région Bretagne – CDI – 35h/semaine – Salaire attractif (fixe + variable) – 13ᵗʰ mois.

À propos de l'entreprise

DVR est un groupe de producteurs viticoles d'exception (Loire Propriétés, Union des Producteurs de Saint‑Émilion, Rhonéa). Il commercialise une large gamme de vins sur les circuits GMS, CHR, cavistes, en France et à l'international, tout en s'engageant dans des démarches RSE.

Mission principale

Développer les ventes dans les hypermarchés et supermarchés du secteur (environ 160 points de vente).

Responsabilités

• Optimiser les 6P (présence, prix, place, position, promotion, présentation) en linéaire.
• Commercialiser une sélection de vins et piloter les opérations de mise en avant (TG, box, pyramides).
• Atteindre les objectifs de rentabilité tout en garantissant une forte visibilité des produits.
• Établir et maintenir des partenariats locaux et régionaux, animé par votre disponibilité, compétences de négociation et approche commerciale.

Profil recherché

• Formation Bac+2 à Bac+5 ou équivalent.
• Expérience réussie en tant que chef de secteur GMS, idéalement dans les vins ou spiritueux.
• Excellentes qualités relationnelles, enthousiasme, passion pour le secteur viticole.
• Capacité d’engagement et dynamisme, adapté à une entreprise en pleine expansion.

Rémunération et avantages

• Rémunération attractive selon profil (fixe sur 13 mois + variable).
• Véhicule de fonction type Peugeot 2008 ou équivalent.
• 13ᵗʰ mois.

Informations pratiques

• Type de contrat : CDI.
• Temps de travail : 35 h/semaine.
• Déplacements fréquents.

Processus de recrutement

Formation et suivi assurés par le Directeur opérationnel et le Chef des ventes.