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Chef de Projet Migration & GED (H/F)

CITECH

Paris

Sur place

EUR 60 000 - 80 000

Plein temps

Aujourd’hui
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Résumé du poste

Une entreprise dans le secteur pharmaceutique située en région parisienne recrute un Chef de Projet Migration & GED. Vous piloterez des projets de transformation digitale, notamment des systèmes GED dans un environnement international. Le candidat idéal a au moins 15 ans d'expérience en IT, maîtrise les solutions GED, et a un bon niveau en anglais. Salaire compétitif entre 60-80K€ brut/an ou freelance rémunéré 550-650€/j.

Prestations

Ambiance de travail conviviale
Formations adaptées
Mutuelle avantageuse
Flexibilité sur la gestion des repas
Statut Cadre, convention collective SYNTEC

Qualifications

  • Minimum 15 ans d’expérience sur des projets IT / Métier en laboratoires pharmaceutiques.
  • Expérience dans des environnements complexes et internationaux.

Responsabilités

  • Piloter la conception High-Level & Low-Level des extractions GED.
  • Assurer l’interface fonctionnelle avec le centre de service TALEND.
  • Produire et garantir les spécifications fonctionnelles & techniques détaillées.

Connaissances

GED (Documentum, SharePoint, ou solutions équivalentes)
Gestion de projets GED d’envergure
Capacité d’analyse et de synthèse
Relationnel et sens du service
Maîtrise de l’anglais

Formation

Formation supérieure en informatique
Description du poste

CITECH recrute!

✨ Si vous souhaitez apporter vos compétences dans la réalisation d’un projet important, nous avons LA mission pour vous! Nous recherchons en effet un(e) Chef de Projet Migration & GED (H/F)

Vous interviendrez pour un client international dans le domaine pharmaceutique, leur mission est de favoriser le progrès thérapeutique au service des patients. Il emploie plus de 21 400 personnes dans le monde dont 4 500 en France.

Vous intégrerez un programme de transformation digitale d’envergure, au cœur de la modernisation des processus Réglementaires (AMM) et de la mise en place d’un écosystème Veeva / MDM de nouvelle génération.

Description du poste

Vous aurez les missions principales suivantes :

Onboarding & intégration dans le programme:
  • S’approprier les méthodes projet internes (HARP), l’écosystème technique GED et le fonctionnement de la TALEND Factory.
  • Comprendre les besoins métiers du domaine Regulatory et les exigences de migration documentaire.
Design & Analyse fonctionnelle:
  • Piloter la conception High-Level & Low-Level des extractions GED.
  • Définir les besoins d’extraction (documents & métadonnées) en lien avec les équipes Métiers, BSS et RUN.
  • Challenger, qualifier et valider les solutions proposées (complexité, faisabilité, délais).
Coordination & Pilotage:
  • Assurer l’interface fonctionnelle avec le centre de service TALEND.
  • Synchroniser les tâches d’extraction avec les autres streams (Migration, Data, MDM).
  • Contribuer aux arbitrages et priorisations du programme.
Delivery & Mise en production:
  • Produire et garantir les spécifications fonctionnelles & techniques détaillées, les prototypes et la livraison des interfaces d’extraction.
  • Piloter la mise en production de la chaîne d’extraction documentaire.
  • Accompagner les équipes RUN dans l’exploitation des solutions.
Qualifications

De formation supérieure en informatique, vous avez minimum 15 ans d’expérience sur des projets IT / Métier en laboratoires pharmaceutiques.

Compétences attendues:
  • ✔️ Vous maîtrisez parfaitement les problématiques GED (Documentum, SharePoint, ou solutions équivalentes).
  • ✔️ Vous avez déjà conduit plusieurs projets GED d’envergure, idéalement en contexte Réglementaire (AMM).
  • ✔️ Vous êtes à l’aise dans des environnements complexes, multi-acteurs et internationaux.
  • ✔️ Vos points forts sont le sens du service, relationnel, capacité d’analyse et de synthèse, organisation, prise d’initiatives, culture du résultat.
  • ✔️ Votre niveau anglais vous permet d’échanger facilement à l’oral comme à l’écrit.
Informations supplémentaires

☑️ Tous nos postes sont ouverts aux personnes possédant le statut RQTH.

Pourquoi rejoindre CITECH?
  • Une ambiance de travail conviviale avec des afterworks réguliers
  • Des missions longues et valorisantes
  • Des formations adaptées à vos aspirations
  • Un accompagnement personnalisé et bienveillant
  • Une mutuelle avantageuse pour vous et vos proches
  • Une flexibilité sur la gestion de vos repas ️
  • Un statut Cadre, convention collective SYNTEC
Alors, prêt(e) à relever le défi?

Poste situé en région parisienne.

Salaire : 60-80K€ brut/an

Freelance: 550-650€/j

Référence:251118_Chef_projet_migration_GED_75

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