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Chef de Projet Informatique H / F

Coexya

Rennes

Sur place

EUR 40 000 - 55 000

Plein temps

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Résumé du poste

Une entreprise technologique recherche un(e) responsable de projet à Rennes. Vous serez en charge de la gestion d'une équipe et de la relation client, tout en pilotant les projets et en garantissant la satisfaction des clients. Profitez d'un environnement dynamique avec la possibilité d'innover et de transformer des projets digitaux. Une expérience en gestion de projet et une maîtrise de l'anglais professionnel sont requises.

Qualifications

  • Minimum 3 ans d'expérience en gestion de projets au forfait.
  • Capacité à vulgariser des concepts techniques.
  • Maîtrise de l'anglais professionnel.

Responsabilités

  • Participer aux phases d'avant-vente et chiffrage.
  • Manager une équipe de 5 à 10 personnes.
  • Piloter le déroulement des projets.
  • Gérer la relation client sur le long terme.

Connaissances

Gestion de projets
Relations clients
Leadership
Agilité
Communication en anglais
Description du poste
CE QUE L'ON VOUS PROPOSE
  • Participer aux phases d'avant-vente (réponses à appel d'offres, chiffrage, développement de la relation commerciale).
  • Comprendre le contexte fonctionnel et technique du projet, ainsi que les enjeux spécifiques de nos clients.
  • Manager et être au service de l'équipe (entre 5 et 10 personnes) en faisant preuve de coopération, de transparence et d'agilité ;
  • Piloter le déroulement des projets : contrôler l'avancement des équipes (respect des engagements contractuels et budgétaires, qualité des livrables, respect des délais).
  • Prendre en main et gérer sur la durée la relation client (participer aux négociations contractuelles et financières, désamorcer les mécontentements et négocier les sorties de crise, garantir la satisfaction de notre client).
CE QUE L'ON ATTEND DE VOUS
Ce poste est fait pour vous si vous avez :
  • Un bagage technique et méthodologique solide :
  • Vous justifiez d'une expérience de minimum 3 ans en gestion de projets au forfait et en encadrement d'équipes fonctionnelles et techniques.
  • Une bonne compréhension des besoins et enjeux d'une équipe métier, ainsi qu'une capacité à vulgariser des concepts techniques auprès d'interlocuteurs métiers.
  • Un excellent relationnel et un leadership naturel :
  • Capacité à convaincre et fédérer autour d'un projet.
  • Sens du service client et aptitude à gérer des relations dans la durée.
  • Esprit d'équipe et un brin d'humour.
  • Un plus qui peut faire la différence :
  • Un intérêt pour l'agilité et une appétence pour l'innovation et l'automatisation dans des contextes de transformation digitale.
  • Une maîtrise de l'anglais professionnel (écrit et oral) pour évoluer dans un contexte international (environ 1 / 4 des projets du pôle RPA).
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