Chef /Cheffe de Projets Electricité, Instrumentation et Automatisme (EIA)

Groupe Avril; Grande-Synthe; Sur place; EUR 60 000 - 80 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise du secteur alimentaire recherche un(e) Chef/Cheffe de Projets EIA à Grande-Synthe pour piloter des projets d’amélioration continue. Vous devez avoir au moins 5 ans d'expérience en gestion de projets techniques et de solides compétences en électricité, instrumentation et automatisme. Ce poste offre une rémunération sur 13 mois et des primes attractives.

Prestations

Rémunération sur 13 mois

Intéressement

Prime de vacances

Plans d’épargne (PEE, PEG, PERCOL)

Qualifications

• Minimum de 5 ans d'expérience en gestion de projets en environnement industriel.
• Capacité à collaborer avec des partenaires et fournisseurs internationaux.
• Compétences solides en EIA et en communication.

Responsabilités

• Coordination de projets d’amélioration et d’investissement.
• Supervision de l’installation de nouveaux matériels.
• Veille technologique et force de proposition sur les projets.

Connaissances

Gestion de projets techniques

Anglais technique

Connaissance d'AutoCAD

Électricité

Instrumentation

Automatisme

Communication

Esprit collectif

Formation

Formation en maintenance industrielle ou électrotechnique

Outils

AutoCAD

Description du poste

Chef /Cheffe de Projets Electricité, Instrumentation et Automatisme (EIA)

RUE CHARLES FOURIER, ZI GRANDE SYNTHE, 59760, France

CDI

Présentation de l'entreprise

Lesieur, filiale du groupe Avril, réalise un CA de plus de 600 M€. Leader des huiles alimentaires en France en GMS avec des marques comme PUGET, LESIEUR, ISIO 4, et challenger sur les sauces et condiments, Lesieur emploie plus de 600 salariés répartis sur ses 5 sites en France : Paris, Coudekerque, Grande‑Synthe, Bassens et Vitrolles, ainsi que 4 filiales.

Enjeux du poste

Dans le cadre d'un CDI, nous recrutons notre futur(e) Chef/Cheffe de Projets EIA (Electricité, Instrumentation et Automatisme). Au sein du site de Lesieur Grande‑Synthe, vous pilotez des projets d’amélioration continue et de travaux neufs dans un contexte de modernisation des équipements/technologies (notamment automatisme, instrumentation et robotisation).

Missions clés

• Coordination des projets d’amélioration, d’investissement ou de remplacement d’équipements.
• Supervision de l’installation de nouveaux matériels, en collaboration avec les achats, la maintenance et la direction technique.
• Contribution de votre expertise technique en automatisme, mécanique et électricité et instrumentation dans l'ensemble des projets du site.
• Veille technologique active et force de proposition sur les projets d’investissement.
• Formation des équipes sur les nouveaux équipements et participation à la montée en compétence.
• Contribution à l’optimisation énergétique du site et représentation de l’usine sur les projets au sein du Groupe.
• Pilotage du budget des projets.
• Mise à jour des documentations techniques.

Compétences requises

• Formation en maintenance industrielle, électrotechnique ou automatisme, complétée par une expérience d’au moins 5 ans de gestion de projets techniques/travaux neufs en environnement industriel.
• Maîtrise de l’anglais technique pour collaborer avec partenaires et fournisseurs internationaux.
• Connaissance des outils de gestion de projet et des logiciels techniques (AutoCAD).
• Compétences solides en EIA : électricité, instrumentation et automatisme.
• Esprit collectif, goût de la transmission, challenge des pratiques, envie de faire évoluer un site via amélioration continue.
• Compétences en communication et pédagogie pour les relations transversales (Production, Maintenance, QHSE, etc.).

Pourquoi choisir Lesieur ?

• Opportunité d’agir pour notre raison d’être Servir la Terre.
• Sécurité et santé la priorité n°1.
• Entreprise certifiée Great Place to Work.

Avantages

• Rémunération base sur 13 mois + intéressement + prime de vacances de 1 400 € bruts + prime sur objectifs.
• Plans d’épargne (PEE, PEG, PERCOL) et abondements de l’entreprise.

Engagements RH

Lesieur s’engage à construire un environnement inclusif de toutes les diversités. Nous assurons l’égalité des chances dans nos processus de recrutement et d’intégration, et veillons à ce que vous puissiez être vous-même dans votre environnement professionnel.

Lesieur est une filiale d’Avril, leader industriel et financier de la filière française des huiles et protéines végétales. Présent dans l’alimentation humaine, la nutrition et les expertises animales, les énergies et la chimie renouvelables, Avril a réalisé en 2023 un chiffre d’affaires de 8 milliards d’euros dans 19 pays. Le groupe fonde sa croissance sur un modèle unique de partage de la valeur, guidé par sa raison d’être, "Servir la Terre", et s’engage avec ses 8 000 collaborateurs pour répondre aux défis du climat et de la croissance démographique.