Chauffeur routier devenez formateur h/f

Aftral; Le Havre; Sur place; EUR 30 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

AFTRAL, le leader de la formation en transport et logistique, recherche un formateur enthousiaste pour animer des sessions pratiques et théoriques. Vous contribuerez à former les futurs professionnels du transport tout en bénéficiant d'un environnement innovant et de nombreuses opportunités de développement professionnel.

Prestations

Salaire sur 13 mois

Tickets restaurant de 10,50€

Mutuelle prise en charge à 90%

Primes selon engagement

Plan d'Epargne Retraite Collectif PERCOL

Développement professionnel garanti

Outils digitaux innovants

Qualifications

• Trois ans d'expérience comme conducteur sur les cinq dernières années.
• Capacités de synthèse et rédactionnelles.
• A l'aise avec l'outil informatique.

Responsabilités

• Former les conducteurs sur la sécurité routière et la conduite économique.
• Animer des sessions pratiques et théoriques.
• Évaluer les compétences des stagiaires à travers des exercices pratiques.

Connaissances

Maîtrise de la réglementation transport

Maîtrise des techniques de conduite

Aptitudes pédagogiques

Aisance relationnelle

Sens de l'organisation

Formation

Permis de conduire

FIMO / FCO validés

Description du poste

Le groupe AFTRAL (Apprendre et se Former en TRAnsport et Logistique) est le leader national dans le domaine de la formation initiale et continue en transport, logistique et sécurité.

Depuis plus de 60 ans, nous soutenons les jeunes, les adultes et les entreprises en offrant une expertise et un savoir-faire reconnus en matière de formation.

Opérant dans un marché en pleine expansion, AFTRAL compte plus de 3400 collaborateurs et 143 centres de formation répartis sur tout le territoire français.

Dans le cadre de son expansion et de sa modernisation, AFTRAL recherche de nouveaux talents désireux de relever des défis économiques, tout en intégrant une forte dimension sociale et sociétale.

AFTRAL valorise tous les talents ; nous ouvrons tous nos postes aux personnes en situation de handicap.

Et si c'était vous, notre futur talent ?

Nous recherchons un nouveau talent pour animer nos formations pratiques et théoriques dans le domaine du transport (FIMO / FCO), afin de contribuer à former les conducteurs et professionnels de demain.

Être formateur AFTRAL c'est :

• Former les conducteurs sur la sécurité routière , la réglementation et la conduite économique .
• Animer des sessions pratiques et théoriques (en salle) pour des professionnels du transport de marchandises et / ou de voyageurs.
• Évaluer les compétences des stagiaires à travers des exercices pratiques et des mises en situation.
• Assurer un suivi personnalisé pour garantir leur réussite.
• Collaborer avec l'équipe pédagogique pour améliorer continuellement nos programmes de formation.

Intégrer AFTRAL c'est intégrer une entreprise engagée dans une politique RSE / Handicap / QVCT et dont la culture d'entreprise est orientée vers l'innovation et l'humain

Ce qu'AFTRAL vous propose :

• Salaire sur 13 mois / Tickets restaurant 10.50€
• Mutuelle prise en charge à 90% par l'employeur
• De nombreuses primes possibles selon votre engagement (horaires décalés, taux de réussite aux examens, tuteur, référent spécialisé, prime de cooptation, prime d'ancienneté…)
• CET / Plan d'Epargne Retraite Collectif PERCOL
• Un programme d'intégration et d'accompagnement
• Développement professionnel garanti : nous investissons dans la formation continue de nos formateurs.
• Des possibilités de mobilité interne
• Des outils digitaux innovants (supports d'animation de formation, simulateurs de conduite, casques de réalité virtuelle...) dans un domaine d'activité en constante évolution.

Vous possédez vos permis, votre FIMO / FCO et votre carte conducteur (en cours de validité).

Vous justifiez de 3 ans en tant que conducteur sur les 5 dernières années.

Les compétences attendues :

• Maîtrise de la réglementation transport
• Maîtrise des techniques de conduite
• A l'aise avec l'outil informatique
• Capacités de synthèse et rédactionnelles
• Aptitudes pédagogiques
• Aisance relationnelle
• Gestion de groupe / capacités d'adaptation
• Faire preuve d'empathie (bienveillance et de compréhension)
• Sens de l'organisation

Pour faire connaissance et identifier vos talents, nous proposerons :

• un premier échange téléphonique avec votre chargée de recrutement
• un entretien avec votre futur manager
• un test de conduite et un test de mise en situation professionnelle

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