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Chargé Relations Entreprises (H/F)

ACTION LOGEMENT SERVICES

Épinal

Sur place

EUR 28 000 - 34 000

Temps partiel

Il y a 7 jours
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Résumé du poste

Une entreprise de services immobilier recherche un Chargé Relations Entreprises à Épinal. Dans ce rôle, vous serez responsable du développement des relations avec les entreprises et de la promotion des services offerts. Vous devez avoir au moins 2 ans d'expérience et un Bac+2 en immobilier ou action commerciale. Ce poste est en CDD de 2 mois, avec un salaire brut annuel de 28,939 € sur 13 mois.

Prestations

Titres Restaurant de 10,50 € par jour travaillé
Tarifs mutuelle/prévoyance avantageux
Intéressement au bout de 3 mois
27 jours de Congés Payés
Accès à la billetterie et aux oeuvres sociales
Possibilité de Télétravail après 1 mois

Qualifications

  • 2 ans d'expérience dans un domaine similaire.
  • Capacité à utiliser des outils numériques.

Responsabilités

  • Développer et maintenir les relations avec les entreprises.
  • Analyser les besoins des entreprises et proposer des services.
  • Gérer une base de données commerciale et réaliser un reporting régulier.

Connaissances

Utilisation des outils numériques
Permis B - Véhicule léger

Formation

Bac+2 ou équivalents en Immobilier
Bac+2 ou équivalents en Action commerciale
Description du poste

Chargé Relations Entreprises (H/F) 88 - EPINAL

Offre n° 199TZSY
Chargé Relations Entreprises (H/F)

Vouloir améliorer le logement. ET LE FAIRE ! Rejoignez un Groupe qui agit concrètement pour faciliter le logement des salariés et ainsi améliorer le quotidien de millions de Français. Le groupe Action Logement, employeur de référence dans son secteur, couvre l'ensemble des métiers de service et de l'immobilier. À ce jour, le Groupe compte plus de 100 métiers répartis dans quatre grands domaines d'expertises : l'aide et l'accompagnement des bénéficiaires, la gestion du parc immobilier, la conception et la construction de logements durables, l'amélioration et l'innovation au service de toutes les activités du Groupe. Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un Chargé Relations Entreprises H/F, pour notre entité Action Logement Services. Le Chargé Relations Entreprises est "l'ambassadeur" d'Action Logement Services auprès des entreprises. Il développe la notoriété de l'offre produits et services auprès des entreprises, des salariés bénéficiaires et des acteurs économiques. Eu égard aux besoins de chaque entreprise qu'il recense pour aboutir à la définition de la politique-logement de celle-ci, et dans le respect des objectifs de développement des services qui lui sont fixés par Action Logement Services, il conduit le plan d'actions défini devant aboutir à la satisfaction du client. Au-delà du client entreprise, il rencontre des bénéficiaires de ces services, des partenaires, des apporteurs d'affaires, et des acteurs institutionnels autres (ex : économiques) pour faciliter la mise en œuvre des projets liés aux interactions Emploi / Logement. A ce titre, vos principales missions consisteront à : Assurer le suivi et le développement de la relation avec les interlocuteurs : - Détecter, recenser et analyser les besoins des entreprises ; - Proposer l'offre de services ; - Veiller à la satisfaction des interlocuteurs et des bénéficiaires en lien avec les services internes. Promouvoir l'ensemble de l'offre de services : - Proposer et planifier des plans d'actions commerciales ; - Participer à toutes actions commerciales visant à la promotion de l'offre : salons, forums, permanences, etc. ; - Assurer une veille économique et sectorielle sur son périmètre. Assurer la gestion administrative de son activité : - Mettre à jour les bases de données commerciales ; - Etablir les rapports et/ou comptes rendus d'activité ; - Réaliser un reporting régulier de son activité ; - Être en charge d'un portefeuille d'entreprises. Avantages au sein du groupe :

  • Titres Restaurant de 10,50 € par jour travaillé
  • Tarifs mutuelle/prévoyance avantageux
  • Intéressement au bout de 3 mois d'ancienneté
  • Convention de forfait 212 jours / an
  • 27 jours de Congés Payés + attribution de jours de repos, au prorata du temps de présence
  • Accès à la billetterie et aux oeuvres sociales du CSE
  • Possibilité de bénéficier du Télétravail selon les règles en vigueur après 1 mois d'ancienneté

Type de contrat CDD - 2 Mois
Contrat travail Durée du travail 35H/semaine Travail en journée

Salaire

  • Salaire brut : Annuel de 28939.0 Euros sur 13.0 mois
  • Primes
  • Ordinateur portable
  • Intéressement / participation
  • CSE
  • Titres restaurant / Prime de panier

Déplacements : Fréquents

Profil souhaité
Expérience
  • 2 An(s) Cette expérience est indispensable
  • Bac+2 ou équivalents Immobilier
  • Bac+2 ou équivalents Action commerciale
Compétence
  • Utiliser les outils numériques Cette compétence est indispensable
  • B - Véhicule léger Ce permis est indispensable
Savoir‑être professionnels
  • Faire preuve de persévérance
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Faire preuve de réactivité
Informations complémentaires
  • Qualification : Agent de maîtrise
  • Secteur d'activité : Autres activités des services financiers, hors assurance et caisses de retraite, n.c.a.
Employeur

0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)

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