Chargé(e) de prospection et négociation foncière (H/F)

CRIT; Vénissieux; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise spécialisée dans les télécommunications recherche un(e) Chargé(e) de prospection et négociation foncière à Vénissieux pour un poste en intérim de 7 mois. Le candidat devra identifier des sites potentiels, négocier avec les propriétaires et gérer les démarches administratives. Une formation Bac +2 et une expérience d'un an dans un domaine pertinent sont nécessaires. Le salaire est de 13€ à 15€ de l'heure.

Qualifications

• Expérience de 1 an dans le domaine télécom, immobilier ou syndic de copropriété.
• Capacité à travailler en coordination avec des services techniques.
• Sens du service client.

Responsabilités

• Identifier les sites d'implantation potentiels.
• Négocier avec les propriétaires.
• Participer à la conception technique des projets.
• Gérer les démarches auprès des administrations.
• Assurer un reporting quotidien.

Connaissances

Prospection

Négociation

Argumentation

Rigueur administrative

Aisance relationnelle

Bonne maîtrise du droit immobilier

Formation

Bac +2 en commerce, droit immobilier ou urbanisme

Description du poste

Offre n° 200DJSZ - Chargé(e) de prospection et négociation foncière (H/F)

Actualisé le 25 novembre 2025 – Soyez parmi les 1ers à postuler

Contexte

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans les télécommunications, un(e) Chargé(e) de prospection et négociation foncière à Vénissieux (69200).

Responsabilités

• Identifier les sites d'implantation potentiels en cohérence avec les contraintes techniques (survey radio, couverture réseau, contraintes environnementales)
• Rechercher et collecter les documents nécessaires à l'identification foncière : cadastre, documents d'urbanisme, contacts mairie…
• Participer à la conception technique des projets en lien avec les concepteurs
• Négocier avec les propriétaires
  1. Choix du type de contrat (bail, cadre, clausier client)
  2. Négociation des clauses (financières, durée, assurances)
  3. Suivi des signatures, participation à des AG de copropriétés si besoin
• Gérer les démarches auprès des administrations
  1. Constitution des dossiers de présentation et d'urbanisme
  2. Suivi des procédures jusqu'à validation (consultations, retours)
  3. Suivi complet du projet jusqu'au démarrage des travaux
• Maintenir une relation régulière avec les bailleurs
• Assurer un reporting quotidien auprès du responsable opérationnel

Profil recherché

• Formation : Bac +2 en commerce, droit immobilier ou urbanisme
• Expérience dans le domaine télécom, immobilier (gestion de baux, foncier), ou en syndic de copropriété
• Compétences clés : prospection, argumentation, négociation; bonne maîtrise du droit immobilier / urbanisme; rigueur administrative et autonomie; goût du terrain et aisance relationnelle; sens du service client et capacité à travailler en coordination avec des services techniques
• Expérience : 1 an – Cette expérience est indispensable

Type de contrat

Intérim – 7 mois

Conditions

• Contrat : travail
• Durée du travail : 35H/semaine
• Lieu : Vénissieux (69200)
• Salaire brut : Horaire de 13.0 Euros à 15.0 Euros sur 12.0 mois

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
• Employeur : 6 à 9 salariés