Chargé de projet pédagogique - Sport F/H

Synergie Family Animation; Marseille; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de formation spécialisée recherche un architecte pédagogique pour coordonner l'ensemble du cycle de formation. Vous serez en charge de concevoir des rubans pédagogiques et d'assurer le suivi des apprenants en formation. Le candidat idéal doit avoir un diplôme en éducation ou sport et une expérience en gestion de groupe. Ce poste est basé à Marseille et nécessite une forte capacité de coordination.

Qualifications

• Expérience dans la coordination pédagogique avec des formateurs.
• Capacité à gérer des groupes et des relations interpersonnelles.
• Vigilance sur la conformité administrative des formations.

Responsabilités

• Concevoir et suivre les rubans pédagogiques.
• Intervenir en face-à-face pédagogique.
• Assurer le suivi individuel des apprenants.

Connaissances

Coordination pédagogique

Transmission de connaissance

Gestion des relations

Formation

Diplôme en éducation ou sport

Description du poste

Overview

Et si tu devenais l’architecte pédagogique des futurs pros du sport?

Nous ne formons pas seulement à un métier, nous accompagnons des trajectoires, des passions, des parcours de vie.

Coach sportif, éducateur, animateur, entraîneur... Derrière chaque parcours diplômant, il y a une vision pédagogique structurée, une coordination millimétrée, une capacité à transmettre avec passion. Et aujourd’hui, on a besoin de toi pour incarner ce rôle clé au sein de notre équipe.

Missions principales

Rattaché·e à la Direction et en lien étroit avec le responsable pédagogique, tu interviens sur l’ensemble du cycle de formation, de l’ingénierie à l’animation terrain, en passant par le suivi des apprenants et des partenaires.

Pédagogie & animation

• Concevoir et suivre les rubans pédagogiques en lien avec le responsable pédagogique
• Intervenir en face-à-face pédagogique sur des modules définis
• Organiser les tests d’entrée, examens et certifications (logistique, coordination, convocations)
• Identifier, mobiliser et coordonner les formateurs et intervenants externes
• Garantir la cohérence pédagogique dans le respect des référentiels fédéraux et réglementaires

Coordination & suivi de parcours

• Recruter les candidats et réaliser les entretiens de positionnement
• Assurer le suivi individuel des apprenants en formation (présences, difficultés, progression)
• Gérer les relations avec les structures d’alternance et de stage (employeurs, tuteurs, clubs…)
• Organiser les visites de terrain, les points de suivi et les bilans intermédiaires
• Accompagner les apprenants jusqu’à leur intégration professionnelle

Gestion administrative & qualité

• Garantir la conformité des dossiers de formation (Qualiopi, DRAJES, fédérations)
• Mettre à jour les plannings pédagogiques et assurer leur bonne diffusion
• Coordonner les documents liés au parcours : feuilles d’émargement, bilans, comptes rendus
• Participer aux comités de pilotage internes et aux démarches de suivi qualité
• Valoriser l’offre de formation auprès des partenaires et des réseaux