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Chargé/Chargée de partenariats (H/F)

JOURS DE PRINTEMPS CONCIERGERIE

Lyon

Sur place

EUR 40 000 - 60 000

Plein temps

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Résumé du poste

Une entreprise de conciergerie à Lyon recherche un Chargé/Chargée de partenariats pour gérer les relations avec les partenaires locaux et animer les services proposés. Le candidat idéal aura une expérience en gestion de projets et devra être polyvalent, organisé et créatif. Un salaire compétitif et divers avantages sont offerts, dont des tickets restaurant et une prise en charge partielle des abonnements de transport.

Prestations

Tickets restaurant 8€/jour
Prise en charge 50% abonnement TCL
Mutuelle entreprise 50% prise en charge
Primes

Qualifications

  • Vous savez jongler avec plusieurs tâches et respecter les échéances.
  • Vous aimez proposer des idées nouvelles et identifier des opportunités locales.
  • Vous êtes à l'aise autant dans la logistique que dans la communication.
  • Vous savez négocier, échanger avec des partenaires et accompagner une équipe.
  • Une première expérience dans la gestion de projets, la conciergerie ou un domaine similaire est un atout.
  • Permis B obligatoire.

Responsabilités

  • Gestion et développement des partenariats locaux.
  • Création et suivi des opérations mensuelles.
  • Gestion des commandes, stocks et logistique.
  • Coordination des actions de communication.
  • Recherche d'idées innovantes.
  • Appui à l'organisation d'événements auprès des clients.
  • Mise à jour du logiciel interne et suivi administratif.
  • Suivi des budgets en lien avec la comptabilité.

Connaissances

Animer, coordonner une équipe
Assister les collaborateurs au niveau commercial et technique
Assurer la gestion administrative d'une activité
Concevoir des supports de communication et d'image
Concevoir et gérer un projet
Définir une stratégie de développement d'une activité ou de produits
Développer l'image et la notoriété d'une entreprise
Elaborer, suivre et piloter un budget
Mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnelles
Mettre en place des solutions d'amélioration de la performance
Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
Réaliser des opérations comptables
Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
Utiliser les outils numériques
B - Véhicule léger (permis indispensable)

Formation

Expérience de 2 ans dans un domaine similaire
Description du poste
Offre n° 200WNVD
Chargé/Chargée de partenariats (H/F)

Rejoignez une entreprise locale engagée et contribuez à animer et développer nos conciergeries d'entreprise! Intégrez une entreprise dynamique et évoluez au sein d'une équipe soudée, où vous jouerez un rôle central dans le développement des conciergeries et des services Hospitality.

Vos missions principales :

  • Gestion et développement des partenariats locaux
  • Création et suivi des opérations mensuelles
  • Gestion des commandes, stocks et logistique
  • Coordination des actions de communication (newsletters, affiches, plateforme web)
  • Recherche d'idées innovantes
  • Appui à l'organisation d'événements auprès des clients
  • Mise à jour du logiciel interne et suivi administratif
  • Suivi des budgets en lien avec la comptabilité

Date de démarrage : Décembre 2025
Contrat : CDI, temps plein
Durée hebdomadaire : 39h (+ 6 jours de RTT)
Amplitude horaire : 8h-18h
Salaire : 2300-2600 € bruts / mois (selon expérience)
Avantages : Tickets restaurant 8€/jour (prise en charge employeur 50%) + 50% prise en charge abonnement TCL + Mutuelle entreprise (prise en charge employeur 50%) + Primes
Lieu : Lyon 9e (Métro gare de Vaise)

Votre profil
  • Organisation : Vous savez jongler avec plusieurs tâches et respecter les échéances.
  • Créativité : Vous aimez proposer des idées nouvelles et identifier des opportunités locales.
  • Polyvalence : Vous êtes à l'aise autant dans la logistique que dans la communication.
  • Sens relationnel : Vous savez négocier, échanger avec des partenaires et accompagner une équipe.
  • Une première expérience dans la gestion de projets, la conciergerie ou un domaine similaire est un atout.
  • Permis B obligatoire
Type de contrat

CDI

Expérience

2 An(s) (indispensable)

Compétences
  • Animer, coordonner une équipe (indispensable)
  • Assister les collaborateurs au niveau commercial et technique (indispensable)
  • Assurer la gestion administrative d'une activité (indispensable)
  • Concevoir des supports de communication et d'image (indispensable)
  • Concevoir et gérer un projet (indispensable)
  • Définir une stratégie de développement d'une activité ou de produits (indispensable)
  • Développer l'image et la notoriété d'une entreprise (indispensable)
  • Elaborer, suivre et piloter un budget (indispensable)
  • Mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnelles (indispensable)
  • Mettre en place des solutions d'amélioration de la performance (indispensable)
  • Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier (indispensable)
  • Réaliser des opérations comptables (indispensable)
  • Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité (indispensable)
  • Utiliser les outils numériques (indispensable)
  • B - Véhicule léger (permis indispensable)
Savoir-être professionnels
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Faire preuve de créativité, d'inventivité
  • Etre force de proposition
Informations complémentaires
  • Qualification : Agent de maîtrise
  • Secteur d'activité : Autres services personnels n.c.a.
Employeur

100 à 199 salariés

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