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CDD – Analyste de Recherche en Gouvernance d’Entreprise - Marchés MENA et SSA

ISS | Institutional Shareholder Services

Paris

Hybride

EUR 35 000 - 50 000

Plein temps

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Résumé du poste

Une entreprise de recherche financière recherche un analyste de recherche talentueux et motivé pour rejoindre son équipe. Le poste implique l'analyse de données financières et la production de rapports pour des sociétés cotées en bourse, avec un accent sur la gouvernance d'entreprise. Une maîtrise de l'arabe littéraire et de solides compétences en anglais sont requises. Ce contrat à durée déterminée est hybride avec des journées au bureau à Paris.

Qualifications

  • Expérience dans le domaine des marchés financiers ou du droit des sociétés, idéalement sur les marchés MENA ou SSA.
  • Bonne compréhension des marchés des capitaux et des questions de gouvernance.
  • Excellentes compétences en communication orale et écrite.

Responsabilités

  • Analyser les données relatives à la gouvernance d’entreprise et fournir des rapports.
  • Fournir des recommandations de vote pour les assemblées générales.
  • Développer une expertise sur les marchés de la région MENA et SSA.

Connaissances

Maîtrise de l’arabe littéraire
Compétences en rédaction et communication en anglais
Solides compétences en recherche et analyse
Compétences en gestion du temps
Capacité à travailler de manière autonome

Formation

Master en droit, économie, finance, commerce ou sciences politiques
Description du poste

Let’s be #BrilliantTogether

ISS STOXX recrute ! Nous recherchons un
  • e analyste de recherche talentueux
  • se et motivé
  • e pour rejoindre notre équipe de recherche sur la gouvernance d’entreprise.

Au sein de l’équipe de recherche ISS STOXX, vous approfondirez votre expertise analytique dans un environnement dynamique et collaboratif. Vous serez chargé(e) d’évaluer les données financières et de gouvernance d’entreprise, et de produire des rapports de recherche par procuration pour les assemblées générales des sociétés cotées en bourse dans les régions du Moyen-Orient et de l’Afrique du Nord (MENA) et de l’Afrique subsaharienne (SSA), sur la base des directives de vote ISS STOXX.

Responsabilités :
  • Analyser les données relatives à la gouvernance d’entreprise, les informations financières et extra-financières afin de fournir des rapports détaillés sur les sociétés cotées.
  • Fournir des recommandations de vote pour les points soumis au vote lors des assemblées générales des actionnaires.
  • Contribuer à la publication régulière de documents de recherche et à l’élaboration des politiques d’ISS STOXX en matière de gouvernance d’entreprise.
  • Développer une expertise sur les différents marchés de la région MENA et SSA (28 pays au total) en matière de gouvernance d’entreprise, d’investissement et de questions relatives aux actionnaires.
  • Communiquer avec les parties prenantes et répondre aux questions internes / externes relatives aux rapports de procuration.
Qualifications requises :
  • Maîtrise de l’ arabe littéraire (lecture et compréhension).
  • Maîtrise de l’ anglais . Ce poste implique la rédaction de rapports détaillés en anglais, ce qui nécessite de solides compétences en rédaction et en communication.
  • Master pertinent, par exemple en droit, économie, finance, commerce ou sciences politiques.
  • Expérience professionnelle préalable dans le domaine des marchés financiers ou du droit des sociétés, idéalement sur les marchés MENA ou SSA.
  • Bonne compréhension des marchés des capitaux et des questions de gouvernance d’entreprise.
  • Solides compétences en communication orale et écrite.
  • Compétences de haut niveau en matière de recherche et d’analyse.
  • Esprit organisé et structuré, excellentes compétences en gestion du temps et capacité à gérer de grandes quantités de travail et des délais stricts, en particulier pendant la saison de vote (de février à juin).
  • Capacité à travailler de manière autonome, à prendre des initiatives et à collaborer au sein d’une équipe.

Veuillez noter qu’il s’agit d’un contrat à durée déterminée (CDD) du 12 janvier 2026 au 10 juillet 2026. Ce poste est hybride et la personne retenue devra être présente dans nos bureaux de Paris 3 jours par semaine.

Ce que vous pouvez attendre de nous :

Nos collaborateur

sont la force motrice d’ISS STOXX. Nous nous engageons à recruter les personnes les plus talentueuses de notre secteur et à leur fournir les ressources et le soutien nécessaires pour améliorer leur carrière, leur santé, leur situation financière et leur bien‑être personnel.

What You Can Expect from Us

At ISS STOXX, our people are our driving force. We are committed to building a culture that values diverse skills, perspectives, and experiences. We hire the best talent in our industry and empower them with the resources, support, and opportunities to grow—professionally and personally.

Together, we foster an environment that fuels creativity, drives innovation, and shapes our future success.

Let’s empower, collaborate, and inspire.

Let’s be #BrilliantTogether.

About ISS STOXX

ISS STOXX GmbH is a leading provider of research and technology solutions for the financial market. Established in 1985, we offer top‑notch benchmark and custom indices globally, helping clients identify investment opportunities and manage portfolio risks. Our services cover corporate governance, sustainability, cyber risk, and fund intelligence. Majority‑owned by Deutsche Börse Group, ISS STOXX has over 3,400 professionals in 33 locations worldwide, serving around 6,400 clients, including institutional investors and companies focused on ESG, cyber, and governance risk. Clients trust our expertise to make informed decisions for their stakeholders' benefit.

Founded in 1985 as Institutional Shareholder Services (ISS) Inc., ISS Governance is a leading global provider of independent and objective shareholder meeting research and recommendations, providing multiple voting policy choices as well as end‑to‑end workflow solutions for institutional investors. More than 1,600 clients worldwide utilize ISS Governance’s actionable expertise to help them make informed investment stewardship decisions, and to help them manage their voting responsibilities. Covering over 50,000 meetings annually, ISS Governance leverages its extensive global footprint, deep experience, high quality data and analysis, unified client support, and technology infrastructure to continuously evolve and extend its innovative suite of solutions to meet clients’ evolving portfolio, fiduciary, and stewardship requirements.

Institutional Shareholder Services (“ISS”) is committed to fostering, cultivating, and preserving a culture of diversity and inclusion. It is our policy to prohibit discrimination or harassment against any applicant or employee on the basis of race, color, ethnicity, creed, religion, sex, age, height, weight, citizenship status, national origin, social origin, sexual orientation, gender identity or gender expression, pregnancy status, marital status, familial status, mental or physical disability, veteran status, military service or status, genetic information, or any other characteristic protected by law (referred to as “protected status”). All activities including, but not limited to, recruiting and hiring, recruitment advertising, promotions, performance appraisals, training, job assignments, compensation, demotions, transfers, terminations (including layoffs), benefits, and other terms, conditions, and privileges of employment, are and will be administered on a non‑discriminatory basis, consistent with all applicable federal, state, and local requirements.

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