CADRE DE SANTE OU CADRE SOCIO-EDUCATIF (H/F)

ADMINISTRATION GENERALE; Saint-Mandé; Sur place; EUR 60 000 - 80 000; Plein temps

Résumé du poste

Un établissement public médico-social à Saint-Mandé recherche un(e) Cadre Santé ou Cadre socio-éducatif. Le candidat devra garantir l'accompagnement des usagers, manager l'équipe pluridisciplinaire et assurer la gestion administrative du service. Un diplôme de Cadre de santé est requis. Ce poste offre une rémunération selon grilles de la fonction publique hospitalière et des avantages comme 25 jours de congés et des formations.

Prestations

Formations proposées

Restauration self subventionnée

25 jours de congés + 20 RTT

Chèques cadeaux à Noël

Qualifications

• Diplôme de Cadre de santé ou équivalent exigé.
• Compétences managériales requises.
• Connaissance du secteur médico-social souhaitée.

Responsabilités

• Garantir l'accompagnement des usagers.
• Manager une équipe pluridisciplinaire.
• Gestion administrative du service.

Connaissances

Savoir-faire relationnel

Capacité d'organisation

Réactivité

Capacité rédactionnelle

Connaissances en psychiatrie

Formation

Diplôme de Cadre de santé ou cadre socio-éducatif

Description du poste

Nous recherchons pour notre service adulte du pôle de proximité, situé à Saint‑Mandé (94), un(e) Cadre Santé ou un(e) Cadre‑socio‑éducatif.

Responsabilités

• Garantir l'accompagnement des usagers (par la mise en place des projets personnalisés, l'animation de synthèses, la coordination des CAO, le développement des partenariats).
• Manager l'équipe pluridisciplinaire (établir les plannings, animer les relations d'équipe, évaluer et accompagner les professionnels dans le développement de leurs compétences, travailler en collaboration avec le médecin psychiatre).
• Gestion administrative du service (actualiser les projets de service, suivi budgétaire, suivi de l'activité des services, rédaction du rapport annuel, recrutement, suivi du plan d'action qualité).
• Participation à la vie institutionnelle (participer au CVS et autres réunions institutionnelles).

Qualités attendues

• Savoir‑faire relationnel : écoute, discrétion, capacité à travailler en équipe et sens de la relation.
• Capacité d'organisation et de rigueur.
• Réactivité, aptitude à prendre des décisions et aptitude à en rendre compte.
• Représentation et valorisation de l'image de l'Institut.
• Aptitude à développer une relation de confiance, aptitude à la réassurance.
• Capacité rédactionnelle : savoir rédiger et mettre en forme les notes, documents et/ou rapports.
• Conscience professionnelle, loyauté.

Profil du poste

• Poste ouvert aux fonctionnaires (mutation ou détachement) et aux non‑fonctionnaires (CDD d'un an renouvelable).
• Diplôme de Cadre de santé ou de cadre socio‑éducatif exigé.
• Rémunération selon grilles de la fonction publique hospitalière.
• Exigences : compétences managériales et connaissance du secteur médico‑social.
• Connaissance de la psychiatrie souhaitée.
• Poste ouvert au tour d'astreintes contre rémunération.

Avantages

• Poste basé à Saint‑Mandé (94).
• Accès par Métro ligne 1 (5 min à pieds), Tram T3a, RER A.
• Formations proposées et encouragées (large choix de formations).
• Parcours d'intégration favorisé à la prise de poste.
• Restauration self subventionnée.
• Expérience prise en compte dans les emplois similaires.
• 25 jours de congés + 20 RTT.
• Adhésion au CGOS (prestations sociales, culturelles et de loisirs : prestation garde d'enfants, CESU, chèques vacances, billetterie).
• + Chèques cadeaux à Noël.
• Politique de QVT avec différentes actions comme les massages de bien‑être 1 fois par semaine.
• Possibilité de macaron gratuit pour stationnement à proximité.
• Remboursement du titre de transport à hauteur de 75 % ou prime de mobilité.

Type de contrat : CDI

Contrat travail

Durée du travail : 37 h/semaine

Travail en journée

Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 2180,0 Euros à 3145,0 Euros sur 12,0 mois
• CSE
• Restauration
• Ordinateur portable
• Indemnité transports
• Selon grille indiciaire

Déplacements : Jamais

Expérience

• Débutant accepté
• Bac+5 et plus ou équivalents – Diplôme de Cadre de Santé (cette formation est indispensable)

Compétences

• Apporter un appui technique pour le personnel (cette compétence est indispensable)
• Concevoir des protocoles de soins
• Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
• Expliquer et faire respecter les règles et procédures
• Protocoles de soins

Savoir‑être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
• Etre force de proposition

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Hébergement social pour handicapés mentaux et malades mentaux

Employeur

50 à 99 salariés

L'Institut Le Val Mandé est le seul établissement public médico‑social du secteur handicap dans le Val‑de‑Marne. Composé de 5 pôles regroupant 21 services, il a pour mission d'accueillir environ 900 usagers et de contribuer à leur insertion sociale et/ou professionnelle.

Contact téléphonique auprès de la Direction des Ressources Humaines au 01.49.57.71.04 ; Candidature à adresser (CV + LM) à M. le Directeur sous la référence « CS/PP » : mail : [e-mail] – Courrier : 7 rue Mongenot – CS 50029, 94165 ST MANDE CEDEX.