Offre n° 200TCMW Auxiliaire de puériculture (H/F)
Vous serez responsable de l'accueil et de la prise en charge globale des enfants en collaboration avec vos collègues, la référente technique et dans le respect du projet éducatif.
Activités principales
- Accueil des enfants : Accueillir les enfants dans le respect de leur besoin individuel et en les inscrivant dans une dynamique collective.
- Observer le développement psychomoteur et proposer des activités d'éveil variées et adaptées aux besoins et aux capacités de chacun.
- Accompagner l'enfant dans ses besoins fondamentaux.
- Accompagner les enfants pendant les repas, siestes.
- Accueil des parents : Accueillir chaque parent avec bienveillance et écoute, sans jugement.
- Orienter les familles vers le bon interlocuteur en cas de soins.
Activités secondaires
- Assurer le service des repas.
- Assurer l'entretien des locaux dans le respect des protocoles.
- Assurer l'entretien du linge.
Savoirs
- Connaître les étapes de développement et les besoins du jeune enfant.
- Savoir encadrer un groupe d'enfants.
- Savoir établir une relation de confiance avec les parents et avec les enfants.
- Savoir adopter et maintenir des attitudes éducatives.
- Savoir gérer les conflits entre enfants.
- Savoir assurer la sécurité et prévenir l'accident.
- Savoir organiser et animer des jeux, des ateliers d'éveil et d'expression.
Cadre de travail très agréable en campagne, familles attachantes, vous devez toutefois être véhiculé/e pour vous rendre sur votre lieu de travail mal desservi par les transports. DIPLOME AUXILIAIRE DE PUERICULTURE IMPÉRATIF.
Type de contrat : CDI
Contrat travail : Durée du travail 35H/semaine
Travail en journée
Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1820.00 Euros sur 12 mois
- Complémentaire santé
- CSE
Expérience
- Débutant accepté
- Bac+2 ou équivalents Auxiliaire puériculture- ou éducateur/trice jeunes enfants – Cette formation est indispensable
Compétences
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
- Accueillir des enfants
- Pathologies de l'enfant
- Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
- Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants
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