AUDITEUR SENIOR (F/H) (NUMÉRO 2 DU PÔLE AUDIT)

RANDSTAD FRANCE; Créteil; Sur place; EUR 50 000 - 65 000; Plein temps

Résumé du poste

Un Cabinet d'Expertise Comptable renommé cherche un Auditeur comptable et financier pour superviser une équipe et réaliser des missions d'audit légal. Le candidat idéal aura 5 ans d'expérience, de solides compétences techniques en audit, et être capable de gérer des missions exceptionnelles. L'équipe d'audit joue un rôle clé dans la croissance de l'entreprise, offrant un environnement dynamique et rempli de défis techniques.

Qualifications

• Minimum de 5 ans d'expérience en Cabinet d'Audit.
• Expérience en encadrement d'équipes souhaitée.
• Expertise en audit légal et contractuel.

Responsabilités

• Superviser une équipe de 6 collaborateurs.
• Participer à la planification et à l'exécution des missions d'audit.
• Assurer la révision et le respect des normes professionnelles.

Connaissances

Maîtrise des normes d'audit (NEP)

Leadership

Relationnel client

Gestion de projet

Formation

BAC+5

Description du poste

Descriptif du poste

Rattaché directement au Responsable du Pôle Audit, vous occupez un rôle central de Numéro Deux du service. Vos missions s'articuleront autour des axes suivants :

• Encadrement et Gestion du Pôle Audit (Rôle de Numéro 2)
  • Supervision d'Équipe : Encadrer et animer une équipe de 6 collaborateurs (juniors et seniors).
  • Planification et Organisation : Participer à la planification, à la répartition des tâches et au suivi de la bonne exécution des missions d'audit (environ 60 mandats).
  • Assurance Qualité : Réviser les travaux de l'équipe et garantir le respect des normes professionnelles et des délais.
• Réalisation des Missions d'Audit Légal (CAC)
  • Mener l'intégralité du cycle d'audit (planification, contrôle des comptes, rédaction de la note de synthèse et du rapport).
  • Assurer la relation client sur les mandats dont vous avez la charge, en étant l'interlocuteur privilégié.
• Missions Exceptionnelles à Forte Valeur Ajoutée
  • Mener des missions spécifiques nécessitant une expertise technique pointue, telles que :
  • Commissariat aux Apports (CAA)
  • Commissariat à la Transformation (CAT)
  • Audit d'Acquisition (Due Diligence)

Profil recherché

Expérience : Vous justifiez d'au moins 5 années d'expérience, acquises idéalement en Cabinet d'Audit (idéalement dans un rôle similaire ou en tant que Senior ayant encadré des équipes).

Compétences : Maîtrise complète des normes d'audit (NEP) et excellente expertise technique en audit légal et contractuel.

Qualités :

• Leadership naturel et capacité à fédérer une équipe.
• Autonomie et rigueur.
• Excellent relationnel pour interagir avec les clients et l'équipe.
• Forte appétence pour les missions exceptionnelles et les challenges techniques.

À propos de notre client

Notre client est un Cabinet d'Expertise Comptable et de Commissariat aux Comptes reconnu dans la région. Axé sur un accompagnement de proximité et de qualité, il propose des missions variées et à forte valeur ajoutée à sa clientèle. L'équipe d'audit est une composante clé de la croissance du cabinet.

Niveau d'expérience

• 5 année(s)

Qualification

• Auditeur comptable et financier (F/H)

Niveau d'étude

• BAC+5