Attaché(e) Technico-Commercial(e) F/H

Groupe SAMSE; Béziers; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de distribution de matériaux recherche un(e) attaché(e) technico-commercial(e) à Béziers. Le candidat doit posséder un Bac +2 dans le commerce ou le bâtiment, ainsi qu'une première expérience réussie. Les principales missions incluent le développement des ventes, la prospection et la gestion des relations clients. Le poste est en CDI, à temps plein avec une rémunération de départ de 1850€ + primes mensuelles. Des avantages sociaux et des possibilités de développement professionnel sont offerts.

Prestations

Primes de vacances

Véhicule de service

Ordinateur portable

Téléphone professionnel

Protection sociale (mutuelle et prévoyance)

Conditions tarifaires spéciales sur les matériaux

Qualifications

• Bac +2 dans le commerce ou le bâtiment requis.
• Expérience réussie sur un poste similaire souhaitée.
• Techniques de vente, prospection et négociation maîtrisées.

Responsabilités

• Développer les ventes avec des solutions adaptées aux besoins des clients.
• Prospecter pour développer son portefeuille.
• Assurer le suivi administratif des ventes.
• Maintenir la relation avec les fournisseurs.
• Offrir un service client personnalisé et réactif.

Description du poste

M+ Matériaux, présent sur le quart Sud Ouest de la France, est l’enseigne incontournable pour des solutions performantes. Toujours à la conquête de nouveaux marchés et de nouveaux territoires, M+ Matériaux se spécialise chaque jour davantage pour apporter des réponses sur mesure à ses clients.

Nous proposons ce job …

M+ Matériaux, négoce et conseils en matériaux de construction (74 agences, 720 collaborateurs, créé en 1996) est l’enseigne du Sud-Ouest du Groupe SAMSE (spécialisé dans la distribution de matériaux et produits destinés à l’habitat et aux travaux publics créé en 1920; 7300 collaborateurs, 430 points de vente sur 68 départements). Le Groupe SAMSE est un groupe Audacieux qui cultive la Proximité avec ses collaborateurs(trices), ses clients et ses fournisseurs. Viens bâtir l’avenir avec nous ! Et rejoins les 75% de nos salariés(es) qui sont actionnaires du Groupe.

Nous ouvrons un poste d'attaché(e) technico-commercial(e) sur le bassin biterrois (34) avec une forte expérience dans le négoce de matériaux de construction. Tu seras rattaché(e) à notre chef de secteur. Désireux(se) de dénicher de nouveaux clients, tu mets à profit tes talents de négociateur(trice) et ton énergie pour arriver à tes fins. Ta vivacité d'esprit et ta réactivité sont tes armes secrètes, tes clients peuvent compter sur toi.

Responsabilités

• Développer les ventes en proposant des solutions complètes et adaptées aux besoins de tes clients, tout en nourrissant une relation de proximité avec ces derniers.
• Développer ton portefeuille, en prospectant.
• Apporter le meilleur service client grâce à un suivi sur le terrain régulier et personnalisé, mais aussi grâce à ta réactivité et ta disponibilité auprès des clients.
• Assurer le suivi administratif des ventes dans le respect de notre politique commerciale (ouverture de compte, encours, règlement,...)
• Assurer la relation courante avec les fournisseurs.

Tu maîtrises les techniques de vente, prospection et négociation. Tu sais utiliser les outils digitaux mis à ta disposition.

Qualifications

Le poste est ouvert aux candidats(es) issus(es) d’une formation Bac +2 dans le commerce ou le bâtiment et capitalisant une première expérience réussie sur un poste similaire. Au-delà d’un diplôme, c’est ton expérience qui fera la différence. Ton sens du commerce et du service client, couplés à ton énergie et ton efficacité, garantiront le succès de tes missions.

Nous te proposons

• Un poste en CDI
• Temps plein (35 h), du lundi au vendredi
• Basé sur le secteur biterrois (34)
• Une rémunération à partir de 1850€ + primes mensuelles variables
• Primes de vacances
• Primes de participation et d’intéressement
• Fond commun de placement avec système d'abondement
• Protection sociale (mutuelle et prévoyance)
• Conditions tarifaires spéciales sur les matériaux pour nos collaborateurs (dans le respect des règles fiscales et sociales en vigueur)
• Offres proposées par le Comité Social et Économique (CSE)
• Véhicule de service, ordinateur portable, téléphone professionnel

Et au-delà... Tu vas pouvoir te construire un parcours qui te ressemble vraiment. Dans le cadre de notre politique de mobilité interne, tu pourras découvrir d’autres métiers, enseignes ou régions.

Déroulement du processus de recrutement

https://www.groupesamserecrute.fr/notre-processus-de-recrutement