Attaché(e) de production (H/F)

France Travail; Vézelay; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une organisation culturelle à Vézelay recherche un(e) Attaché(e) de production pour organiser des projets musicaux et assurer la communication. Le candidat idéal doit avoir une expérience d'au moins 6 mois, un permis B, et un intérêt marqué pour les arts. Ce poste à temps plein implique une présence les week-ends et en soirée selon les activités. Les candidatures doivent être envoyées par e-mail avant le 15 décembre 2025.

Qualifications

• 6 mois d'expérience dans un poste similaire indispensable.
• Permis B indispensable.

Responsabilités

• Participer à la préparation et à la mise en œuvre des projets de production.
• Assurer la communication et le suivi des concerts.
• Contribuer à l'organisation logistique des événements.

Connaissances

Aisance relationnelle

Rigueur

Intérêt pour les activités artistiques

Formation

Diplôme ou expérience professionnelle en relation avec le spectacle vivant

Outils

Outils bureautiques

Description du poste

Offre n° 200VGFH
Attaché(e) de production (H/F)

Labellisée « Centre National d'Art Vocal » par le Ministère de la Culture, LA CITE DE LA VOIX développe un projet singulier et de référence consacré à l'art vocal sur l'ensemble du territoire régional et au service d'une grande diversité de publics.Unique en France, ce projet ambitieux se décline à travers 4 grandes missions conduites depuis les différents sites :- Soutenir à la création et à la diffusion musicale (site de Vézelay)- Développer et démocratiser les pratiques vocales (site de Besançon)- Consolider et améliorer les pratiques vocales (site de Dijon)- Conforter et développer un centre de ressource pour la voix (mission partagée)PROFIL DU POSTEPlacé(e) sous l'autorité du (de la) responsable de la production et en lien avec le (la) responsable de la communication et au sein du pôle « production et accueil », il (elle) participe à la préparation, au suivi et à la mise en œuvre de projets de l'établissement, particulièrement sur le site de Vézelay. Il (elle) a notamment en charge le suivi de production des « jeunes ensembles » (programme de concerts « Les Quotidiennes »).Il (elle) est par ailleurs le (la) référent(e) information / communication du site de Vézelay en lien avec le (la) responsable de communication, particulièrement dans la collecte des informations, la mise en forme des programmes de salle, la relecture et le développement de la communication numérique.Ainsi, il (elle) assure :- L'administration et la production :- Appui à la production des Rencontres musicales de Vézelay, de l'académie de direction de chœur, des temps forts et activités de l'année- Effectue les déclarations auprès de la SACEM (hors Rencontres musicales de Vézelay)- Rédaction ponctuelle de feuilles de route et de conventions- Aide à la technique- Les Jeunes ensembles / programme de concerts d'été « Les Quotidiennes »- Suivi du dispositif de l'appel à candidatures aux concerts- Organisation des journées de préparation et des journées de jury de sélection- Organisation des semaines de résidence, des concerts : coordination des interventions des artistes, intervenants, planning, transport et hébergement.- L'information et la communication :- Print : collectage et classement des bios et photos d'artistes, relecture, réalisation des programmes de salle des concerts (hors festival), impression et signalétique des concerts- Web et réseaux sociaux : co-animation des réseaux sociaux sous l'égide du (de la) responsable de communication (veille, partage, animation)- Prise de photographies- La Diffusion :- Organisation des tournées de diffusion de supports de communication (planning en lien avec le (la) responsable de communication, lien avec le diffuseur, réservation du véhicule, préparation des supports, mise à jour des fichiers) et diffusion à Vézelay et aux alentours occasionnellement- Diffusion des concerts sur les agendas en ligne extérieurs et lien avec l'Office de TourismeIl (elle) participe à la mise en œuvre du plan d'action pour la transition écologique de l'établissement.De manière générale, il (elle) participe à toute tâche en rapport avec le fonctionnement courant de l'établissement.Profil recherché :Aisance relationnelleRigueur et sens aigu de l'organisationRéactivité en période de pointe d'activitéIntérêt avéré pour les activités artistiquesMaitrise des outils bureautiquesRésidence à proximité impérativeLa connaissance du territoire sera un plusConditions :Poste à temps plein soumis à la modulation horaire, avec activité certains week-ends ou en soirée selon planning d'activités de l'établissement.Date de prise de fonction :A partir du 15 janvier 2026 (présence impérative les 19 et 20 janvier 2026)Transmission des candidatures :Lettre de candidature et CV à transmettre uniquement par courriel à l'adresse suivante avant le 15 décembre 2025 :[e-mail]

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Salaire

• selon grille CCNEAC - groupe 6

Déplacements Déplacements: Ponctuels

Profil souhaité

Expérience

• 6 Mois Cette expérience est indispensable
• B - Véhicule léger Ce permis est indispensable

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Faire preuve de rigueur et de précision
• Faire preuve de réactivité

Informations complémentaires

• Qualification : Employé non qualifié
• Secteur d'activité : Arts du spectacle vivant