ASSISTANT (E) POLYVALENT(E) AIDE COMPTABLE / AIDE RH

Groupement Mousquetaires; Lyon; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de grande distribution recherche un(e) comptable avec une formation BAC+2 en comptabilité et 3 ans d'expérience. Le poste implique la gestion de la comptabilité et des ressources humaines, ainsi que le suivi des factures et des bilans. Une rémunération fixe de 3000€ brut par mois est offerte, avec des avantages tels que des congés payés et des remises sur les achats.

Prestations

Mutuelle

5 semaines de congés payés

5% de remise sur vos achats

Qualifications

• 3 ans d'expérience minimum en qualité de comptable, idéalement dans la grande distribution ou un cabinet comptable.
• Maîtrise des techniques comptables et de paie.
• Aptitude à mettre à jour ses connaissances.

Responsabilités

• Gérer la comptabilité et l'administration du personnel.
• Réaliser le recrutement et la gestion du personnel.
• Suivre les factures et la trésorerie.
• Préparer des bilans comptables avec l'expert-comptable.
• Assurer la gestion administrative des ressources humaines.

Connaissances

Confidentialité

Organisation

Rigueur

Autonomie

Analyse et synthèse

Formation

BAC+2 en comptabilité

Outils

Outils informatiques

Description du poste

Description du poste

Vous participez à la performance du point de vente, par la gestion de la comptabilité, de l’administration du personnel et de la paie. Interlocuteur clé des équipes et de la Direction, vous assurez la gestion de ces activités, et êtes garant de la fiabilité des données liées à votre activité.

Vous aurez pour principales missions :

• RH

Réaliser le recrutement

• Etablissement des DPAE
• Etablissement des promesses d’embauche
• Rédaction des contrats de travail et avenant sous la supervision du DRH
• Suivi des Arrêts maladie, Visites médicales, des congés payés

Gestion du Personnel de son entrée à sa sortie

• Suivi des périodes d’essai
• Rédaction de courriers en lien avec la gestion du personnel
• Suivi des formations
• Suivi des horaires
• Etablissement de tableaux (remontée d’information pour la paie)
• Etablissement des bulletins de paies (moins de 100 personnes) sous la supervision d’un responsable

Secrétariat / Comptabilité

En soutien à la Direction Générale des entreprises,

• Divers courriers relations avec les tiers
• Etablissement et Suivi de tableaux de bord
• Aide au suivi des factures fournisseurs
• Comptabilisation des factures saisie des caisses
• Suivi des fournisseurs, paiement, classement, relances
• En charge de la collecte et contrôle de la traçabilité en matière d'hygiène / sécurité
• Classement en général
• La préparation du bilan en collaboration avec l’expert-comptable (comptabilité générale, analytique jusqu’à la préparation du bilan)
• Le suivi de la trésorerie du point de vente
• L’analyse de données et l’établissement de tableaux de bord comptables ou de gestion
• La gestion administrative des ressources humaines (administration du personnel, intégration, paie, préparation de la DSN etc.)

Qualifications

• FORMATION EN COMPTABILITE
• FORMATION EN RH
• De formation BAC+2 en comptabilité, vous présentez une expérience de 3 ans minimum en qualité de comptable, de préférence dans la grande distribution ou dans un cabinet comptable.
• Vous êtes reconnu pour votre sens de la confidentialité, votre organisation, votre rigueur et votre autonomie. Vous avez un esprit d’analyse et de synthèse. Vous maitrisez les techniques comptables et de paie et vous savez mettre à jour vos connaissances. Vous êtes à l’aise avec les différents outils informatiques.

Rémunération et avantages

Vous bénéficiez d’une rémunération attractive composée d’un salaire fixe DE 3000€ brut / mois + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats.

Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.

Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d’une équipe humaine et conviviale!

Informations supplémentaires

Vous bénéficierez d'une phase de formation pendant votre période d'essai, Vous travaillez sur 4 ou 5 jours du lundi au vendredi en présentiel uniquement.

Votre semaine sera partagée entre 2 points de vente.