Arboriste grimpeur F/H

Ville de Brest; Gouesnou; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une collectivité locale en Bretagne recherche un arboriste grimpeur pour l'entretien des espaces verts. Les missions incluent la taille, l'abattage et la plantation d'arbres. Une formation d'arboriste et des permis de conduire EB, C et EC sont appréciés. Les conditions de travail offrent jusqu'à 31,5 jours de congés annuels et des primes. Date d'embauche prévue le 02/02/2026.

Prestations

Régime indemnitaire

Prime annuelle

Participation aux frais de transports

Tarifs préférentiels pour loisirs

Accès à une offre de formation variée

Aide à la mobilité du conjoint

Qualifications

• Profil avec une formation spécifique en arboriculture ou en bûcheronnage.
• Permis de conduire EB, C ou EC sont un atout.

Responsabilités

• Réaliser les travaux d'entretien du patrimoine arboré.
• Participer à l'entretien avec des opérations variées.
• Entretenir le matériel et les locaux.

Connaissances

Formation d'arboriste grimpeur

Compétences en bûcheron élagueur

Permis EB

Permis C

Permis EC

Description du poste

A Brest métropole, ce sont 3 500 agentes et agents qui œuvrent chaque jour au service de 210 000 habitants, dans des domaines variés allant de l’environnement à l’économie, en passant par la culture et les mobilités.
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Informations générales

Au service des habitants de la métropole de Brest, la direction espaces verts assure la gestion patrimoniale des 900ha d'espaces verts du territoire dont elle a la responsabilité. (Elle dispose pour cela de moyens humains et financiers propres.)

La direction espaces verts, composée de 262 agents, se divise en 5 services (études travaux équipements, arbres fleurissement décors, maintenance est et ouest, administration gestion) permettant d'assurer l'ensemble des missions liées au patrimoine végétal, mobiliers et aires de jeux des 8 villes composant la métropole.

L'unité arbres assure la gestion du patrimoine arboré de la métropole et à ce titre, gère environ 25 000 arbres, des bois et des talus arborés.

Missions principales

Réaliser tous les travaux d'entretien du patrimoine arboré

• Participer à l’entretien du patrimoine arboré avec :
  opérations de tailles, abattage, plantation d’arbres, avec broyage de bois, nettoyage de chantier et pose de signalisation,
• Effectuer l’entretien du matériel et des locaux.

Profil recherché

Profil avec une formation d'arboriste grimpeur, et / ou de bûcheron élagueur.
Permis EB, C et EC fortement apprécié.

Conditions de travail

• Poste basé au centre horticole Lieu-dit Kérédern, 29820 GUILERS et à la direction des espaces verts 11 boulevard Gabriel Lippmann 29490 GUIPAVAS
• Cycle annualisé et saisonnier pas de jours libérés en hiver, uniquement au printemps (1jour libéré par semaine) et en été (1jour libéré par quinzaine)
• 31,5 jours de congés annuels, et jusqu'à 2 jours de fractionnement
• Interventions exceptionnelles lors des tempêtes (nuit, week-end…) et astreinte tempête
• Régime indemnitaire et prime annuelle
• Participation aux frais de transports à hauteur de 75% pour un abonnement transport en commun, et forfait mobilités durables
• Tarifs préférentiels (loisirs, cinéma, billetterie, chèques culture, association sportive métropolitaine brestoise…)
• Adhésion possible à une prévoyance avec participation employeur
• Accès à une offre de formation variée
• Aide à la mobilité du conjoint via le réseau des recruteurs du territoire

Conditions de recrutement

• Fonctionnaire sur le cadre d’emplois des adjoints techniques par mutation, mobilité ou détachement, ou lauréats du concours
• Accès par contrat d’un an pour les candidats reconnus travailleurs handicapés avant de devenir titulaire
• Accès sans concours pour les non fonctionnaires : recrutement direct avec possibilité de devenir titulaire au bout d’un an de stage

Des questions sur le poste ou les missions ?

Marycia BARAËR, responsable de la division arbres-fleurissement-décors, 02 98 34 31 05

Des questions sur votre candidature ?

Chloé NOAN, chargée des recrutements et des emplois, 02 98 33 57 77

Date prévisionnelle d'embauche : 02/02/2026

Type d'emploi : Emploi permanent

Catégorie : C

Cadre(s) d'emplois : Adjoints techniques territoriaux