Animateur en EHPAD (H/F)

Résidence Fontaine; Asnières-sur-Seine; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une résidence pour personnes âgées à Asnières-sur-Seine recherche un Animateur en EHPAD (H/F) pour dynamiser la vie sociale des résidents. Le candidat idéal doit avoir une expérience d'au moins 12 mois en animation et être capable de concevoir et piloter des projets adaptés aux besoins des résidents. Un contrat CDI de 35 heures par semaine est proposé, avec un engagement fort envers le bien-être des résidents.

Prestations

13ème mois

Qualifications

• Expérience d'un an minimum en animation ou relation d'aide.
• Capacité à concevoir et piloter des projets d'animation.
• Compétences en travail d'équipe et communication.

Responsabilités

• Concevoir et piloter le projet d'animation.
• Dynamiser la vie sociale des résidents.
• Développer un réseau de partenaires et coordonner les bénévoles.
• Participer aux décisions stratégiques de l'établissement.

Connaissances

Créativité

Capacité d'écoute

Animation d'ateliers

Organisation

Description du poste

Offre n° 200XGCT Animateur en EHPAD (H/F)

UNIVI recherche un Animateur en EHPAD (H/F) pour dynamiser la vie sociale et contribuer activement au projet d'accompagnement des résidents de la Résidence Fontaine située à Asnières sur Seine (92). Rejoindre la Résidence Fontaine, c'est intégrer un établissement à taille humaine où l'engagement, la créativité et le bien‑être des résidents sont au cœur de chaque projet.

Responsabilités

• Concevoir et piloter le projet d'animation:
  • Construire un programme d'animations variées et adaptées aux besoins et envies des résidents.
  • Animer des ateliers individuels et collectifs favorisant autonomie, expression et lien social.
  • Travailler en coordination avec l'équipe de soins et contribuer aux projets personnalisés.
  • Assurer le suivi des actions : bilans, traçabilité, budget et évolution du projet d'animation.
• Dynamiser la vie sociale:
  • Proposer et animer des activités physiques, culturelles, intellectuelles et sensorielles.
  • Élaborer un planning d'animation attractif et communiquer auprès des résidents, familles et équipes.
  • Rédiger le journal mensuel de la résidence.
  • Développer un réseau de partenaires et coordonner l'action des bénévoles.
• Porter et développer les projets:
  • Identifier et saisir les opportunités de financements (veille, appels à projets).
  • Monter les dossiers nécessaires.
• Contribuer au projet d'établissement:
  • Participer au CODIR et prendre part aux décisions stratégiques et à l'amélioration continue de l'établissement.

Contrat

Type de contrat: CDI
Durée du travail: 35 heures/semaine
Travail en journée

Salaire

• 13ème mois

Expérience

• 12 mois — Cette expérience est indispensable

Informations complémentaires

• Qualification : Employé non qualifié
• Secteur d'activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire