Alternant(e) Chargé(e) de communication (H/F)

Communes forestières Nouvelle-Aquitaine,; Oloron-Sainte-Marie; Hybride; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une association engagée recherche un(e) Alternant(e) Chargé(e) de communication pour travailler à Oloron-Sainte-Marie. Vous serez chargé(e) de mettre en œuvre la communication de l'association et d'animer ses réseaux. Ce poste est destiné aux étudiants en communication et offre une expérience enrichissante au sein d'un réseau dynamique et engagé pour la gestion durable des forêts.

Prestations

Télétravail possible

Équipement fourni (téléphone, ordinateur)

Qualifications

• Maîtrise des outils de création graphique.
• Excellentes qualités rédactionnelles.
• Une expérience dans le milieu associatif serait un atout.

Responsabilités

• Mettre en œuvre et animer la communication de l'association.
• Optimiser et créer des outils de communication.
• Développer les relations presse.
• Développer et animer les réseaux sociaux.

Connaissances

Création graphique

Qualités rédactionnelles

Relationnel

Proactivité

Adaptation

Formation

Étudiant(e) en Master 1 ou M2 Métiers de la communication

Outils

Canva

Adobe Creative Cloud

WordPress

Description du poste

Offre n° 200HLJL Alternant(e) Chargé(e) de communication (H/F)

Forêts locales, intérêt général : rejoignez un réseau engagé ! Le réseau des Communes forestières rassemble des communes et collectivités et leurs groupements ayant sur leur territoire une forêt publique, ou simplement concernés par les questions liées à l'espace forestier et à la filière bois. Organisé en associations départementales, fédérées aux niveaux régional et national, ce réseau exerce un double rôle : un rôle politique, en représentant les intérêts des collectivités auprès des instances publiques, un rôle technique, en accompagnant et en sensibilisant les élus à la gestion durable des forêts et à l'utilisation du bois local.

En Nouvelle-Aquitaine, nous accompagnons l'ensemble des collectivités - qu'elles soient propriétaires ou non de forêts, rurales ou urbaines, de plaine ou de montagne - dans leurs projets liés à la forêt et au bois. Notre stratégie vise à faire de la filière forêt-bois un véritable atout pour tous les territoires, en soutenant les élus dans l'exercice de leurs compétences sur ces thématiques.

L'alternant(e) travaillera en étroite collaboration avec les élus, l'équipe technique, ainsi qu'avec les partenaires et les structures du réseau national. Le poste sera proposé selon le profil des candidats en contrat apprentissage 24 mois ou contrat de professionnalisation 12 mois. Centres de formation situés en 64 ou 33. Objectif : acquisition master en communication.

Missions

• Mettre en œuvre et animer la communication de l'association à travers plusieurs axes : déployer l'identité de marque « communes forestières », uniformiser les outils de communication au niveau régional et départemental conformément à la stratégie nationale, décliner la charte graphique sur tous les supports numériques et imprimés.
• Optimiser et créer des outils de communication : optimiser les supports existants (photothèque, plaquettes, guides, modèles Office), soutenir la communication interne, créer et publier des contenus (articles, interviews, vidéos, newsletter, visuels), suivre la refonte du site web sous WordPress en relation avec le prestataire et assurer les mises à jour régulières.
• Développer la communication auprès des adhérents, collectivités et partenaires (listes de diffusion, etc.), développer et animer les réseaux sociaux à des fins professionnelles.
• Développer et animer les relations presse : créer et développer les relations avec la presse locale, régionale et spécialisée, rédiger et constituer des communiqués de presse, assurer une veille médiatique et un suivi des retombées presse.

Profil recherché

• Étudiant(e) en Master 1 ou M2 Métiers de la communication, en alternance.
• Maîtrise des outils de création graphique : Canva, Adobe Creative Cloud, etc.
• Excellentes qualités rédactionnelles.
• Aisance relationnelle, autonomie, proactivité, capacité d'adaptation.
• Une expérience dans le milieu associatif serait un atout.

Conditions de travail

• Prise de poste : Janvier 2026.
• Lieu : Oloron-Sainte-Marie (64), possibilité de télétravail.
• Type de contrat : CDD 24 mois ou apprentissage.
• Durée du travail : 35 h/semaine.
• Salaire : % SMIC.
• Équipements : téléphone mobile, ordinateur portable.
• Déplacements : ponctuels.

Compétences

• Mettre en œuvre des actions de communication.
• Réaliser des actions de relation publique, de diffusion et de promotion de l'information.
• Réaliser la mise à jour d'un site web.
• Rédiger le contenu d'un support de communication.
• Concevoir des supports de communication audiovisuels.
• Développer un réseau, relancer les journalistes.
• Gérer les relations avec les médias, partenaires et autres services.
• Réaliser des supports de communication multimédia.
• Rédiger et diffuser des communiqués de presse.
• Permis B (véhicule léger).

Savoir‑être professionnels

• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs.
• Faire preuve de créativité, d’inventivité.
• Avoir le sens du service.

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié.
• Secteur d'activité : Autres enseignements.

Employeur

Communes Forestières Nouvelle-Aquitaine

0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence).