Alternance, un assistant(e) chargé(e) de développement et des admissions FH

Epitech; Lille; Sur place; EUR 28 000 - 35 000; Plein temps

Résumé du poste

Une école d'expertise informatique recherche un assistant chargé de développement et des admissions à Lille. Les responsabilités incluent le marketing auprès des lycéens, la gestion des contacts via phoning et emailing, ainsi que la participation aux processus d'admission. La candidature est ouverte aux candidats suivant une formation supérieure en commerce. Rejoignez une équipe dynamique au cœur de l'innovation et de l'enseignement supérieur.

Qualifications

• Expérience en promotion ou développement commercial à travers des stages ou CDD.
• Aimer communiquer avec les lycéens et étudiants.
• Organisation et rigueur dans le travail quotidien.

Responsabilités

• Entrer en relation avec les lycéens et étudiants pour le marketing.
• Co-gérer les contacts via phoning et emailing.
• Participer aux process d'admission des candidats.

Connaissances

Digital Marketing

Communication

Organization

Salesforce

Formation

Formation supérieure en commerce ou développement commercial

Outils

Google Analytics

Google AdWords

Hybris

Magento

Description du poste

Lentreprise

LÉCOLE DE LEXPERTISE INFORMATIQUE ET DE LINNOVATION

Membre du Groupe IONIS Epitech est lécole de lexpertise informatique et de linnovation.

Epitech forme chaque année plus de 6 000 étudiants sur ses 15 campus en France et 5 à lInternational par lintermédiaire du Programme Grande Ecole en 5 ans après le Bac et de ses MSc en 2 ou 3 ans après un Bac 2 / 3.

Epitech tire son originalité de sa méthode pédagogique qui permet à ses étudiants de grandir de sépanouir et réussir. Avec un programme pratique de 200 projets possibles cette méthode orientée projets leur permet dacquérir lensemble des compétences techniques humaines sociales (ouverture desprit et innovation) qui font delles et deux des experts reconnus en entreprise.

Le parcours leur apporte également expérience en entreprise 30 % du temps et expérience internationale sur les campus internationaux ou auprès dune des 120 universités partenaires contribuant au développement dune vision globale des enjeux. Les étudiants dEpitech sont des profils recherchés embauchés avant même de sortir de lécole.

Ils évoluent ensuite tout au long de leur carrière dans un réseau de près de 10 000 Alumni.

Alternance un assistant(e) chargé(e) de développement et des admissions

Pour accompagner notre développement nous recherchons en alternance un assistant(e) chargé(e) de développement et des admissions.

Vos missions au sein de léquipe de 4 personnes :

• Entrer en relation avec les publics de lycéens / étudiants en appui des opérations de marketing de lEcole (phoning visites détablissements Journées Portes Ouvertes forums)
• Co-gérer les actions de contacts quotidiens via phoning emailing plateforme CRM Salesforce (prospects et candidats) Linkedin
• Participer aux process dadmission des candidats tous programmes
• Alimenter et mettre à jour les BDD Prescripteurs (établissements scolaires consultants en orientation CIO)
• Participer aux évènements de lEcole (JPO journée découverte salons étudiants ateliers de code)
• Assurer les suivis administratifs et les reporting de lactivité

Profil recherché

H / F Vous suivez une formation supérieure en commerce ou développement commercial et vous avez réalisé plusieurs stages ou CDD dans la promotion ou le développement commercial de prestations de services formation recrutement.

Vous aimez prendre le téléphone et aller à la rencontre des publics de lycéens / étudiants ou des établissements scolaires.

Vous êtes organisé (e) et rigoureux (se) impliqué au quotidien vous avez le sens de léquipe et de la communication.

Si vous souhaitez rejoindre le leader de lenseignement supérieur privé en France porté sur linnovation et lesprit dentreprendre et intégrer des équipes passionnées alors nhésitez pas à postuler!

Ionis Groupe sengage en faveur dune politique de recrutement diversifiée inclusive et équitable afin de favoriser légalité des chances. Nous avons à cœur de de privilégier des équipes mixtes en promouvant la non-discrimination en termes de handicap de mixité sociale dégalité des sexes ou encore dintergénérationnel.

Réf : cf9b04a3-80b3-4421-a2a4-db8b8182a125

Key Skills

Digital Marketing,Marketing,Google Analytics,Growing Experience,Conversion Optimization,Google AdWords,Hybris,Magento,Account Management,SEO,E-Commerce,Analytics

Employment Type : Full-Time

Experience : years

Vacancy : 1