AIDE SOIGNANT de NUIT 12H MEDECINE INTENSIVE REANIMATION GH Pellegrin - H/F

Centre Hospitalier Universitaire De Bordeaux; Bordeaux; Sur place; EUR 21 000 - 30 000; Plein temps

Résumé du poste

Un établissement de santé renommé à Bordeaux recherche un(e) aide-soignant(e) pour assurer les soins d’hygiène et de confort des patients. Le candidat idéal doit avoir un diplôme d'État, de bonnes compétences relationnelles, et être capable de travailler sous pression, notamment en situations d'urgence. Rejoignez une équipe plurielle pour créer un environnement positif pour les patients et leurs familles.

Qualifications

• Connaissance des protocoles d'hygiène en vigueur.
• Capacité à gérer des situations d'urgence.
• Sens du respect de la personne soignée.

Responsabilités

• Assurer les soins d’hygiène et de confort du patient.
• Participer à l'accueil et à la relation avec les familles.
• Collaborer à la formation des élèves aides-soignants.

Connaissances

Connaissances en soins d'hygiène

Capacité à travailler en équipe

Gestion du stress

Sens de l'écoute

Formation

Diplôme d'État d'Aide-Soignant

Description du poste

Description

L’Aide-soignant assure en collaboration avec l’infirmier et sous sa responsabilité :

• Les soins d’hygiène et de confort du patient
• Une réponse aux besoins du patient, en lui apportant son aide dans l’accomplissement des actes ordinaires de la vie (hygiène, nutrition, confort, soins relationnels)
• Une participation aux soins et à la surveillance des patients
• Le nettoyage et la désinfection du matériel et de l’environnement en appliquant les protocoles d'hygiène en vigueur.

L'Aide-soignant participe à l'accueil et à la relation avec les familles.

Est en capacité de mettre en œuvre les soins spécifiques aux patients atteints de pathologies infectieuses liées aux agents hautement pathogènes (EBOLA, Merc-Co...)

Participe à la gestion logistique de l’unité de soins

Collabore à la formation et l’encadrement des élèves aides-soignants et des nouveaux recrus dans la fonction.

Apporter sa contribution à une communication positive et respectueuse au sein de l’équipe pluridisciplinaire ainsi qu’avec le patient et sa famille.

Connaitre et appliquer au quotidien les textes régissant la profession d'aide-soignant et les règles de fonctionnement de l'hôpital.

L'aide-soignant peut être amené à répondre à une mobilité occasionnelle vers une autre structure du département ou du pole.

Missions spécifiques sur le Déchoc Médical

• Participer à l’accueil et au conditionnement du patient en urgence
• Réaliser l’entrée administrative et l’inventaire des effets personnels du patient
• Etablir les transmissions avec les équipes d’urgences (SMUR, Pompiers)
• Collaborer avec l’IDE à la préparation du transfert des urgences vers une chambre de réanimation
• Accueillir les familles
• Etablir une relation de confiance avec les patients
• Maintenir la salle d’urgence en état de fonctionnement permanent (Hygiène et préparation des postes, réapprovisionnement)
• Participer à l’entraide dans les chambres sur les deux ailes si l’activité de la salle d’urgence le permet

Profil recherché

Compétences Techniques

• Applique les connaissances et pratiques dans le cadre de son référentiel de compétences
• Assure des soins adaptés à l’état du patient à la spécialité, à la situation
• Respecte les règles de sécurité et d’hygiène selon les procédures en vigueur sur l'établissement
• Respecte la personne soignée, ses valeurs et ses biens
• Fait preuve d’organisation et de rigueur
• Applique les techniques de manutention
• Connaît et applique les procédures relatives au :
• Bio nettoyage : décontamination, désinfection du matériel et des locaux...
• Risque infectieux : isolement, précautions standards et complémentaires
• Prévention des risques d’exposition au sang et liquides biologiques
• Utilise et maîtrise le dossier patient informatisé

Compétences Relationnelles

• Accueillir et installer le patient en réanimation
• Avoir le sens de l'écoute et du dialogue avec les patients et les familles
• Etre capable de gérer son stress face aux situations d'urgence
• Etre patient, disponible et dynamique
• Faire preuve de discrétion, de politesse
• Avoir le sens du travail en commun dans une équipe pluridisciplinaire

Compétences Organisationnelles

• Etre capable de s'adapter rapidement à l'organisation et aux spécificités de la réanimation
• Avoir des capacités d'organisation et savoir prioriser ses actions

  Contact :

  Merci d'envoyer aussi votre candidature à Pascale GAUME [e-mail]