Aide-soignant / Aide-soignante à domicile (H/F)

CENTRE COMMUNAL D'ACTION SOCIALE; La Motte-Servolex; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Temps partiel

Résumé du poste

Un centre d'aide sociale local à La Motte-Servolex recrute un aide-soignant/e à domicile pour un contrat de 3 mois. Vous travaillerez 28h par semaine en équipe, dispensant des soins essentiels et maintenant le bien-être des personnes âgées. Une expérience préalable est essentielle, ainsi qu'une formation en soins infirmiers. Candidatures avant le 10 novembre 2025.

Prestations

Véhicule mis à disposition pour la tournée

Rémunération statutaire

Qualifications

• Expérience de 6 mois est indispensable.
• Capacité à communiquer avec des personnes âgées.
• Respect du secret professionnel.

Responsabilités

• Dispenser des soins de prévention et de maintien.
• Établir une relation de confiance avec le patient.
• Préparer et maintenir à jour le dossier patient.

Connaissances

Capacité à travailler en équipe

Qualités relationnelles

Respect des règles d'hygiène

Connaissance des pathologies liées à l'âge

Empathie

Formation

Bac ou équivalent Aide-soignant - DEAS

Description du poste

Offre n° 199LFCN Aide-soignant / Aide-soignante à domicile (H/F)

Actualisé le 22 octobre 2025
Employeur handi-engagé

Le Centre Communal d'Action Sociale (CCAS) de La Motte-Servolex, 2ème commune de l'agglomération chambérienne, offre une palette de services à la population allant de la petite enfance au grand âge. Parmi ses services, le CCAS assure la gestion d'un service d'autonomie à domicile, comprenant un Service de Soins Infirmiers à Domicile (SSIAD) de 26 places ainsi qu'un Service d'Aide à Domicile (SAAD). Dans le cadre d'un remplacement, le SSIAD recherche un(e) aide-soignant(e) à temps non complet 28h/semaine.

Mission

Dispenser, dans le cadre du rôle propre de l'infirmière, en collaboration avec elle et sous sa responsabilité des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien‑être et l'autonomie de la personne.

Activités relationnelles

• Prendre connaissance avec l'infirmière coordinatrice de l'évaluation des besoins de la personne et des aides à lui apporter
• Établir une relation de confiance avec la personne âgée et sa famille
• Être à l'écoute, déceler et évaluer les besoins, les satisfactions et les désirs
• Avoir un rôle de prévention, de stimulation et d'accompagnement auprès de la personne âgée en fonction des objectifs établis avec l'équipe etc

Activités de soins

• Soins d'hygiène et de nursing pour les personnes dépendantes requérant des gestes spécifiques
• Toilette variable selon les besoins
• Soin de bouche
• Soins d'incontinence
• Habillage, déshabillage etc

Activités administratives

• Préparer, installer et tenir à jour le dossier patient à domicile et sur le logiciel IMPLICIT
• Participer aux transmissions orales en fin de tournée et aux réunions d'équipe etc

Temps de travail

Temps non complet 28h soumis à possibles heures complémentaires.

Horaires : Poste organisé sur planning, horaire de jours, amplitude maximum 7h30 - 19h30. Horaires coupés ou journée prolongée selon les jours. Planning comportant un ou exceptionnellement deux week-ends travaillés par mois.

Compétences et qualités requises

• Capacité à travailler et à communiquer avec des interlocuteurs multiples et en équipe
• Savoir faire preuve de qualités relationnelles et savoir s'adapter aux différentes situations
• Savoir prendre du recul et faire preuve de sang-froid
• Disponibilité
• Respecter les règles du secret professionnel et les règles d'hygiène
• Connaissance de la personne âgée et des pathologies liées à l'âge et au handicap
• Assurer la continuité de l'accompagnement lors d'absence : transmissions et remplacement des collègues
• Prévenir les risques de mise en danger de la personne âgée à domicile

Conditions de recrutement

Contrat à Durée Déterminée de 3 mois.

Rémunération : statutaire + régime indemnitaire (en fonction des conditions définies par délibération).

Véhicule mis à disposition pour effectuer la tournée (sans remisage à domicile).

Le poste est à pourvoir : le 15 novembre 2025. Date limite de dépôt des candidatures : le 10 novembre 2025.

Envoyer lettre de candidature et CV.

Agence de recrutement

Madame Isabelle FONTAINE, Responsable du service autonomie à domicile
Tél. : [phone]

Les candidatures sont à adresser à : Monsieur le Président du CCAS
141 chemin du Picolet 73290 LA MOTTE-SERVOLEX
ou par courriel : [e-mail]

Expérience

• 6 Mois - Cette expérience est indispensable
• Bac ou équivalent Aide-soignant- DEAS - Cette formation est indispensable

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
• Faire preuve de réactivité

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.