Agent Logistique Magasin (H/F)

Honeywell; Toulouse; Sur place; EUR 30 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise internationale de technologie recherche un Agent Logistique Magasin à Toulouse. Le poste implique la responsabilité des activités logistiques, la mise à jour des KPI du magasin, et la participation à des réunions internes et externes. Le candidat doit posséder des compétences en SAP et Excel, ainsi qu'une expérience de 3 ans en gestion de stock. Un bon niveau d'anglais est requis. Ce poste est basé sur site.

Qualifications

• Expérience d'au minimum 3 ans en gestion de stock et logistique.
• Compréhension du fonctionnement d'un atelier de réparation électronique.
• Capacité de communication orale et écrite en français et en anglais.

Responsabilités

• Réaliser les activités logistiques et administratives du magasin.
• Mettre à jour et analyser les KPI, proposant des actions d'amélioration.
• Participer aux réunions internes et externes en anglais et en français.

Connaissances

Rigueur

Esprit d'analyse

Capacité d'expression

Concentration

Travail en équipe

Outils

SAP

Excel

Description du poste

Finalité de l’emploi :Réaliser l’ensemble des activités logistiques et administratives du magasin.
Mettre à jour certains KPI du magasin, puis les analyser et être en mesure de proposer des actions d’amélioration si nécessaire.
Représenter et faire entendre les intérêts du site de Toulouse sur les calls internes ou externes.

Relations de travail :L’agent logistique magasin travaille au sein de l’équipe magasin sous la direction opérationnelle du « Work Flow Specialist » magasin, et il reporte managérialement au « Materiel Manager » du site.
Il collabore avec ses coéquipiers, les techniciens et les services annexes du site (service qualité, logistique, …), et il collabore régulièrement avec des équipes Honeywell d’autres sites.

Descriptions des activités significatives :L’Agent Logistique Magasin de niveau 3 est en mesure d’assurer en autonomie les activités du poste ALM niveau 1 et niveau 2. Il est également en mesure de :
Analyser les Miss IDO (loupé livraisons pour manque de pièces)
Piloter l’inventaire tournant
Proposer des actions qui améliorent les KPI du magasin: réduction d’inventaire, réduction du TAT (Turn around time) Gate 2,….et assurer la réalisation de ces actions une fois validées par le WFS (Work Flow Specialist) et/ou MM Leader
Participer aux meeting internes et externes lorsque nécessaire (français et/ou anglais), en prenant le lead sur les calls MM (Material management) avec les fournisseurs
Conduire l’analyse poussée des shortages (100A et 100C) en prenant les actions adéquates
Revoir et mettre à jour les stocks de sécurité et les forecast
Assurer la mise à jour ou la création des Jobs Aids en collaboration avec le WFS
Être en mesure de remplacer le WFS sur la mise à jour des KPI du magasin
Participer à la démarche d’amélioration continue ( HOS, Ci, Kaizen Event, RCCA, …) et travailler dans le respect de la règlementation qualité ainsi que des standards en place.
Participer aux Tiers Meetings et contribuer aux audits

Responsabilités exercées et latitude d’action :La responsabilité de ce poste réside dans la capacite à assurer l’ensemble des activités du magasin, àreprésenter les intérêts du site lors de différentes réunions, ainsi qu’à assurer le remplacement du WFS.
Les attendus sont celles d’un ALM (Application Lifecycle Management) de niveau 2, auxquelles s’ajoutent :la tenue des KPI et la bonne réalisation de l’inventaire, un support efficace de son WFS, la bonnereprésentation des intérêts du site de Toulouse ainsi qu’une communication efficace en amont et en aval deces calls.
Respecter les procédures en vigueur, HSE, Part 145 et se maintenir à jour des procédures

Connaissances professionnelles spécifiques :Les qualités principales requises pour cet emploi sont : rigueur, esprit d’analyse, capacité d’expression,concentration et travail en équipe.
Il est nécessaire de posséder une expérience d’au minimum 3 ans dans le fonctionnement des gestions destock et de logistique, ainsi que de posséder une compréhension du fonctionnement d’un atelier deréparation électronique.
Il est attendu une maitrise des logiciels SAP et Excel, ainsi qu’une capacité d’expression orale et écrite enfrançais et en anglais qui puisse permettre la participation/animation de calls en anglais.
Travail en journée avec possibilité de passer en équipe sur demande du WFS ou du manager.

• Locations 4 avenue Saint Granier - BP 3009, Toulouse, 31, 31300, FR (On-site)