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Une entreprise de services internationaux recherche un Agent de Support Client pour rejoindre leur équipe à Lisbonne, avec des postes en télétravail disponibles. Ce rôle implique d'assister les clients via différents canaux de communication et nécessite de bonnes compétences en français et en anglais. Vous aurez la possibilité d'évoluer dans un environnement d'équipe dynamique tout en bénéficiant de divers avantages tels que la formation rémunérée et une prime mensuelle.
Agent de Support Client Lisbonne (Poste sur site à Lisbonne / Porto / Braga ou à distance dans la région de Lisbonne)
Poste incluant le remboursement du billet d'avion et logement partagé fourni pour les recrutements à Lisbonne (voir détails ci-dessous)
Vous aimez aider les clients et trouver la solution idéale à leurs besoins
Vous souhaitez évoluer dans un environnement international convivial et axé sur le développement personnel et professionnel tout en profitant du soleil portugais
Rejoignez-nous comme Agent de Support Client et commencez une nouvelle aventure à Lisbonne (sur site) ou à distance depuis la région de Lisbonne.
Localisation : Sur site à Lisbonne Porto ou Braga ou à distance si vous résidez dans la région de Lisbonne
Date de début : Ce mois-ci (flexible)
Contrat : CDI avec période d'essai standard
Maîtrise du français (oral et écrit)
Bon niveau d'anglais (B2) pour la communication interne; certains postes sont entièrement francophones (anglais non requis)
Sens du service client, empathie et excellentes compétences en communication
À l'aise avec les outils informatiques et le multitâche
Une première expérience en service client est un atout (non obligatoire); formation complète et rémunérée dès le premier jour
Droit de travailler au Portugal (passeport UE ou titre de séjour portugais)
Salaire de base : entre 1 200 et 1 500 brut par mois (x14 mois) selon le projet et l'expérience
Prime de performance : bonus mensuel de 10 à 15 % selon le projet
Indemnité de repas : environ 723 par jour ouvré (via carte‑repas)
Majoration légale des heures : primes pour travail de nuit, week‑ends et jours fériés
Assurance santé privée, avantages complémentaires en plus de la couverture publique standard
Formation rémunérée et opportunités de développement continu
Détails du relogement et de l’hébergement (à lire attentivement)
Remboursement du billet d’avion : jusqu'à 400 (classe économique) versé à la fin du 6ᵉ mois de contrat sur présentation des justificatifs.
Relocalisation depuis un autre pays de l'UE : logement en colocation fourni par l'entreprise pendant 12 mois maximum, loyer de 280 par mois (charges incluses) déduit directement de la fiche de paie.
Pour les recrutements à Lisbonne le logement partagé est organisé par l'entreprise selon les conditions ci-dessus.
Aucun soutien à la relocalisation pour les postes en télétravail.
Le télétravail est réservé aux candidats résidant déjà au Portugal entre Coimbra et l'Algarve.
Aucun logement ni relocalisation pris en charge.
Les candidats doivent vivre dans la région (au nord de Coimbra) et pouvoir se rendre sur le lieu de travail de manière autonome.
Vous rejoindrez un employeur international réputé pour son excellence en service client, son attention au bien‑être des employés et ses fortes opportunités d'évolution.
Nous opérons sur plusieurs marchés européens et investissons dans la croissance à long terme de nos talents.
Parcours de progression clair : possibilité d'évoluer vers des postes de Senior CS, Formateur, Chef d'équipe ou Superviseur selon la performance et le développement personnel.
Coaching régulier, programmes de mobilité interne et développement du leadership.
Des journées ensoleillées tout l'année, des plages magnifiques, une gastronomie riche et une vie culturelle vibrante. Lisbonne offre un équilibre parfait entre travail et plaisir dans une ambiance cosmopolite et chaleureuse.
Prêt(e) à commencer votre nouvelle aventure?
LinkedIn : Vishaya R. Doerga
Cross Border Talents
Employment Type : Full Time
Experience : years
Vacancy : 1