Agent de soins (H/F)

EPAC RESIDENCE DE LA DRONNE; Brantôme en Périgord; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Temps partiel

Résumé du poste

Un établissement d'hébergement pour personnes âgées à Brantôme en Périgord recherche un(e) aide-soignant(e) en CDD. Le candidat idéal doit posséder une expérience de 6 mois, être empathique et capable d'interagir avec des personnes dépendantes. Vous interviendrez auprès des résidents pour les aider dans les gestes de la vie quotidienne. Un travail d'équipe est requis.

Prestations

Restauration

14 RTT par an

Qualifications

• Expérience de 6 mois obligatoire.
• Être à l'écoute, faire preuve d'empathie.
• Faire preuve d'autonomie et de rigueur.

Responsabilités

• Travailler avec des personnes âgées et dépendantes.
• Intervenir dans les gestes de la vie quotidienne.
• Travailler en binôme avec une aide-soignante.

Connaissances

Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels

Changer les draps, refaire le lit

Distribuer les repas et collations

Procéder au tri du linge sale

Relayer de l'information

Respecter les règles d'éthique et de déontologie

Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement

Formation

CAP, BEP et équivalents- Bac pro ASSP

Description du poste

Nous recherchons une personne dotée de qualités relationnelles et humaines, capable de travailler avec des personnes âgées et dépendantes. Ainsi, vous êtes empathique, dans l'écoute et l'observation, organisé(e) et rigoureux(se). Une période de tuilage est mise en place afin de vous faciliter la prise de poste.Vous travaillerez sous la responsabilité de la cadre de santé et des infirmières, au sein d'une équipe pluridisciplinaire composée d'Aides-Soignant(e)s et d'Agents des Services Hospitaliers.Vous interviendrez dans les gestes de la vie quotidienne : aide au repas, lever, coucher, aide à la toilette....etcVous travaillez en binôme avec une aide-soignante.EXPERIENCE EXIGEE DANS LE DOMAINEPoste en CDDHoraires : Matin : 6h30-14h30 Soir : 13h30-21h00 1 week-end sur 2 travaillé14 RTT par anPrise de poste : dès que possible

Type de contrat CDD - 3 Mois
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail les week-ends et jours fériés
Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 2132.0 Euros à 2500.0 Euros sur 12.0 mois
• Restauration

Déplacements Déplacements: Ponctuels

Profil souhaité

Expérience

• 6 Mois Cette expérience est indispensable
• CAP, BEP et équivalents- Bac pro ASSP

Compétences

• Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie) Cette compétence est indispensable
• Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette Cette compétence est indispensable
• Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale Cette compétence est indispensable
• Procéder au tri du linge sale Cette compétence est indispensable
• Relayer de l'information Cette compétence est indispensable
• Respecter les règles d'éthique et de déontologie Cette compétence est indispensable
• Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE) Cette compétence est indispensable

Savoir-être professionnels

• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
• Faire preuve d'autonomie
• Faire preuve de rigueur et de précision

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées

Employeur

50 à 99 salariés

EHPAD (Établissement d'Hébergement pour Personnes Âgées Dépendantes) d'une capacité de 116 lits, dont 29 lits en unités protégées.SSIAD (service de soins infirmiers à domicile) de 27 placesRésidence Autonomie de 30 logementsMme Sophie DUCQ

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