AEPE (H/F)

LES CRECHES D'AUDREY; Villenave-d'Ornon; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Temps partiel

Résumé du poste

Une micro-crèche à Villenave d'Ornon recherche un/une Assistante(e) Educatif(ive) Petite Enfance pour un remplacement de 1 mois. Vous serez responsable de l'accompagnement des enfants, de l'organisation d'activités ludiques et de la préparation des repas. Le salaire brut mensuel est de 1802 à 1803 Euros pour un contrat de 35H/semaine. CAP Petite Enfance requis. Contrat à pourvoir dès que possible.

Prestations

Titres restaurants

Prime de panier

Complémentaire santé

CSE

Indemnité transports

Qualifications

• Débutant accepté.
• Le CAP AEPE est indispensable.

Responsabilités

• Accompagner les enfants dans leur développement.
• Organiser des activités ludiques.
• Préparer et servir des repas.

Connaissances

Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne

Etapes du développement de l'enfant

Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil

Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant

Techniques d'éveil de l'enfant

Avoir l'esprit d'équipe

Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie

Faire preuve de créativité, d'inventivité

Formation

CAP Petite Enfance

Description du poste

Dans le cadre d'un remplacement d'arrêt maladie, la Cabane de Villenave d'Ornon recherche un/une Assistante(e) Educatif(ive) Petite Enfance titulaire obligatoirement du CAP Petite Enfance.Vous intégrerez une micro crèche accueillant 12 enfants par jour dans une équipe bienveillante avec des projets multiples.Les horaires d'ouverture sont de 8h à 19h.Le poste serait à pourvoir dès que possible, le remplacement serait approximativement de 1 mois.A vos CV !

Type de contrat CDD - 1 Mois
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 1802.0 Euros à 1803.0 Euros sur 12.0 mois
• Titres restaurant / Prime de panier
• Complémentaire santé
• CSE
• Indemnité transports

Déplacements Déplacements: Ponctuels

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté
• CAP, BEP et équivalents Petite enfance- CAP AEPE Cette formation est indispensable

Compétences

• Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité Cette compétence est indispensable
• Etapes du développement de l'enfant Cette compétence est indispensable
• Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil Cette compétence est indispensable
• Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant Cette compétence est indispensable
• Techniques d'éveil de l'enfant Cette compétence est indispensable

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
• Faire preuve de créativité, d'inventivité

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants

Employeur

0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)

Micro-crèche pouvant accueillir 10 enfants par jour dont l'amplitude horaire reste à définir avec les services de la PMI.

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