Accompagnant éducatif Petite Enfance (H/F)

ASS LES PETITS MICKEYS; Barby; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une structure pour jeunes enfants recherche un Accompagnant éducatif Petite Enfance (H/F) pour accueillir et accompagner des jeunes enfants et leurs familles. Vous contribuerez à leur bien-être au sein d'une équipe pluridisciplinaire et participerez à la vie de la structure, en proposant des activités adaptées. Le poste est à temps plein (35h/semaine), avec un salaire brut mensuel de 1900 à 2000 Euros, ainsi que des primes et des avantages supplémentaires.

Prestations

Primes

Titres restaurant

Complémentaire santé

Prime de fin d'année

Mutuelle d'entreprise

Avancement

Qualifications

• Débutant accepté.
• Formation CAP AEPE est indispensable.

Responsabilités

• Accueillir et accompagner de jeunes enfants et leurs familles.
• Participer à la vie de la structure.
• Veiller à l'hygiène des locaux et du matériel.

Connaissances

Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne

Etapes du développement de l'enfant

Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil

Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant

Accueillir la famille de l'enfant

Techniques d'éveil de l'enfant

Formation

CAP AEPE (Accompagnant éducatif Petite Enfance)

Description du poste

Offre n° 200VFKD
Accompagnant éducatif Petite Enfance (H/F)

Accueillir et accompagner de jeunes enfants et leurs familles, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, afin de contribuer à leur bien‑être physique et psychique dans le cadre du projet d'établissement. Participer activement à la vie de la structure, en proposant des activités adaptées. Veiller en collaboration avec ses collègues à l'hygiène des locaux et du matériel dans le respect des protocoles.

Type de contrat : CDI
Contrat travail
Durée du travail : 35 h/semaine
Travail en journée

Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 1900,0 Euros à 2000,0 Euros sur 12 mois
• Primes
• Titres restaurant / Prime de panier
• Complémentaire santé
• Possibilité de ticket resto, prime de fin d'année, mutuelle d'entreprise, avancement (ancienneté et compétences)

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté
• CAP, BEP et équivalents Petite enfance - CAP AEPE : Cette formation est indispensable

Compétences

• Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité : Cette compétence est indispensable
• Etapes du développement de l'enfant : Cette compétence est indispensable
• Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil : Cette compétence est indispensable
• Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant : Cette compétence est indispensable
• Accueillir la famille de l'enfant
• Techniques d'éveil de l'enfant

Savoir‑être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
• Faire preuve de créativité, d'inventivité

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants

Employeur

10 à 19 salariés