Senior Full Stack Developer

Gofore; Vaasa; On-site; EUR 50,220 - 66,960; Full time

Benefits offered by this job

Asiakastyytyväisyys

Kattavat etuudet

Joustavat työskentelyolosuhteet

Job summary

Gofore etsii kokenutta full-stack kehittäjää Vaasa, Pohjanmaalla, työskentelemään merkityksellisissä asiakasprojekteissa. Tässä roolissa keskityt paikkatietoratkaisuihin ja pääset ratkomaan oikeita haasteita suurten aineistojen parissa.

Työskentelet moderneilla teknologioilla, mukaan lukien Java, Node.js, sekä React tai Angular. Tarjoamme joustavat työskentelyolosuhteet ja mahdollisuuden kehittää osaamistasi tehokkaassa ympäristössä, jossa asiakaslähtöisyys on ensisijaisesti tärkeää.

Meillä on hyviä etuja ja yhteisöllinen työympäristö, joka tukee hyvinvointiasi ja ammatillista kasvua.

Qualifications

• Vähintään 5 vuoden kokemus full-stack kehityksestä.
• Kokemusta integraatioista ja rajapinnoista.
• Hyvä tietokantaosaaminen, erityisesti PostgreSQL.
• Kyky tuottaa teknisiä kuvauksia.
• Ymmärrys paikkatietoratkaisuista ja -standardeista.

Responsibilities

• Työskennellä projekteissa, jotka vaikuttavat suomalaisten arkeen.
• Ratkaista paikkatiedon haasteita suurien aineistojen avulla.
• Käyttää moderneja teknologioita ja kehittää AI-avusteisia ratkaisuja.

Skills

Full-stack -kokemus

Java & Spring Boot

Node.js

JavaScript

React tai Angular

Integraatiot

PostgreSQL

Oracle tai SQL Server

Paikkatietoratkaisut

Tools

QGIS

QGIS Server

GeoPandas

Job description

Etsimme kokenutta full-stack -kehittäjää monipuolisiin ja merkityksellisiin asiakasprojekteihin

Goforella pääset työskentelemään projekteissa, jotka vaikuttavat aidosti satojen tuhansien suomalaisten arkeen ja hyvinvointiin. Teemme monipuolista kehitystyötä niin julkisella kuin yksityisellä sektorilla, ja tässä roolissa keskiössä on paikkatieto. Pääset ratkomaan oikeita paikkatiedon haasteita, kuten suuria aineistoja, standardipohjaisia rajapintoja ja suorituskykyä vaativia karttapalveluita, sekä rakentamaan ratkaisuja, joita käytetään laajasti yhteiskunnan ydintoiminnoissa liikenteestä ympäristöön ja viranomaispalveluihin. Työskentelemme moderneilla teknologioilla, ja AI-avusteinen kehittäminen on luonteva osa arkeamme. Kannustamme kokeilemaan ja kehittämään tapoja hyödyntää agenttista tekoälyä sekä koodaustyössä että asiakasratkaisuissa.

Asiakkaitamme on laajasti eri toimialoilta. Julkisella sektorilla rakennamme palveluita esimerkiksi terveydenhuollon, varhaiskasvatuksen ja liikennetoimialan uudistushankkeisiin, ja yksityisellä puolella autamme teollisuusasiakkaita muun muassa tuotteiden elinkaaren digitalisoinnissa sekä tuotanto- ja informaatioteknologioiden yhdistämisessä. Julkisen sektorin asiakkaitamme ovat esimerkiksi Maanmittauslaitos, Verohallinto ja KEHA-keskus sekä teollisuuden puolelta Metso ja Hiab.

Tähän tehtävään valittu pääsee soveltamaan paikkatieto-osaamistaan osana tätä laajempaa kokonaisuutta.

Mitä odotamme sinulta

• Vähintään 5 vuoden ajalta full-stack -kokemusta esimerkiksi seuraavilla teknologioilla: Java & Spring Boot, Node.js, JavaScript, React tai Angular
• Kokemusta integraatioista ja rajapinnoista (REST, SOAP, Suomi.fi-palvelut)
• Tietokantaosaamista (PostgreSQL, Oracle tai SQL Server), ymmärrystä relaatiomallinnuksesta sekä mielellään kokemusta myös PostGIS- tai Oracle Spatial -ratkaisuista
• Kyky tuottaa teknisiä kuvauksia (esim. UML-sekvenssi- ja sijoittelukaavioita)
• Ymmärrystä käyttövaltuuksista ja SSL-varmenteista
• Kokemusta tai ymmärrystä paikkatietoratkaisuista ja -standardeista (WFS, OGC API Features) sekä työkaluista kuten QGIS, QGIS Server, QField tai GeoPandas
• Omaat hyvät konsultti- ja vuorovaikutustaidot ja sinulla on sekä asiakaslähtöistä asennetta että kykyä kommunikoida selkeästi eri sidostahojen kanssa
• Valmiutta työskennellä asiakkaan niin pyytäessä asiakkaan tiloissa osana kehitystiimiä.
• Sujuva suomen kielen taito

Lisäksi katsomme eduksi

• Figma-osaaminen ja palvelumuotoilun ymmärrys
• Saavutettavuusosaaminen (WCAG 2.1)
• Kokemus integraatioalustoista (esim. Mulesoft Anypoint)
• Power Platform -osaaminen
• Ymmärrys yritysarkkitehtuurista
• Kokemus vaatimustenhallinnasta ja vaatimusten määrittelystä osana projektityötä lasketaan eduksi

Tehtävään valitulle voidaan tehdä henkilöturvallisuusselvitys, jos asiakasprojekti sitä vaatii.

Mitä tarjoamme sinulle

Hyvinvoivat työntekijät ja sujuvan arjen luominen ovat Goforen ydin. Haluamme olla työyhteisö, jossa työn tekeminen on innostavaa, palkitsevaa ja ammatillista osaamista kasvattavaa. Maineemme laadukkaiden palveluiden tuottamisessa asiakkaillemme on yksinomaan huippuasiantuntijoidemme ansiota. Asiakastyytyväisyys on meille tärkeää ja NPS:mme onkin korkea, 62 (2025). Goforelaiset saavatkin erityisen hyvää palautetta asiakaslähtöisestä asenteesta. Työntekijätyytyväisyytemme perustuu tutkitusti osaavaan yhteisöön ja yhdessä tekemiseen.

Olemme ylpeitä läpinäkyvästä toimintakulttuuristamme, pioneerihenkisyydestämme sekä siitä että olemassaolollamme on suurempi tarkoitus kuin pelkästään voiton tuottaminen - pyrkimys inhimillisempään, kestävämpään ja eettisempään digimaailmaan ja työelämään. Meillä pääset osaksi yhteisöä jossa olet lähellä oman osaamisalueesi muita osaajia ja samalla läheisesti töitä tehden toisten huippuosaajien kanssa asiakasprojektissa. Olemme organisoituneet asiakaslähtöisesti, mikä mahdollistaa yksilö- ja tiimionnistumisten näkyväksi tekemisen ja oman osaamisen kasvattamisen vaikkapa toimiala edellä.

Goforelaisten yhteisöllisyys ulottuu myös työn ulkopuolelle erilaisten aktiviteettien kuten toimistotapahtumien, lautapelien ja perhepäivien muodossa. Jotta työ ja vapaa-aika löytäisivät tarvitsemasi tasapainon, tarjoamme sinulle joustavat työskentelyolosuhteet ja työvälineet, jotka saat valita tarpeidesi mukaan.

Edellä mainittujen lisäksi meillä on kattavat etuudet. Goforella on käytössä oma, tekijöidemme näköinen työehtosopimus. Voit tutustua siihen täällä.

Palkkakehitys

Meille Goforella on tärkeää, että työstä maksetaan kunnollinen kokonaiskorvaus. Palkkaan vaikuttaa paitsi kokemus ja taidot, myös kaksi arvoamme: aktiiviset toimet sen eteen, että Gofore on hyvä työpaikka kaikille sekä asiakasnäkökulman huomioiminen kaikessa tekemisessä. Oman esihenkilön kanssa käytävissä palkkakeskusteluissa keskeistä on saamasi palaute, laskutusaste (olemmehan konsultteja!) sekä oman osaamisen kehittäminen.

Tyypillisesti palkkataso tässä roolissa asettuu välille 4500-6000 eur/kk. Kiinteän palkan lisäksi meillä on käytössä kuukausittaiseen laskutukseesi perustuvat bonukset. Määrittelemme sopivan palkkatason keskustelujen edetessä, kun tiedämme osaamisestasi tarkemmin.

Huomioimme mielellämme neurodiversiteetin vaatimukset rekrytointiprosessissa ja tarvittaessa muokkaamme prosessia tarpeidesi mukaisesti