HR Business Partner

Danisco Sweeteners Oy; Kantvik; Hybrid; EUR 60,000 - 95,000; Full time

Job summary

IFF:n Kantvikin T&K-keskuksessa työskentelee HR Business Partner -tyyppinen ammattilainen, joka tukee esihenkilöitä ja työntekijöitä HR-asioissa sekä kehittää henkilöstökäytäntöjä kansainvälisessä ympäristössä.

Rooli on hybridityössä Kantvikin keskuksessa Kirkkonummella, lähellä Nordic Sugarin tiloja, ja siihen liittyy matkustusvalmius sekä sujuva suomi ja englanti.

Qualifications

• Soveltuva ylempi korkeakoulututkinto esim. henkilöstöjohtamisen tai liiketalouden alalta.
• Kokemus HR Business Partnerin tai HR Generalistin roolista kansainvälisessä organisaatiossa.
• Vahva Suomen työoikeuden ja työehtosopimusten tuntemus.
• Erinomaiset esiintymis-, vuorovaikutus- ja vaikuttamistaidot.
• Kokemus HR-järjestelmistä, Workday tuntemus katsotaan eduksi.
• Suomen ja englannin kielen sujuva suullinen sekä kirjallinen taito.
• Kyky toimia nopeatempoisessa, kansainvälisessä ympäristössä.
• Valmius satunnaiseen matkustamiseen sekä auton käyttö työmatkoihin.
• Eduksesi katsomme erityisesti: esihenkilöiden sparraamisen kokemus.
• Eduksesi katsomme erityisesti: kansainvälinen matriisiorganisaatio.
• Eduksesi katsomme erityisesti: navigoida muutoksessa ja tehdä päätöksiä epävarmuudessa.

Responsibilities

• Tukee esihenkilöitä ja työntekijöitä HR-asioissa.
• Antaa asiantuntijatukea työoikeudellisissa asioissa ja TES-tulkinnassa.
• Ylläpitää sujuvia henkilöstöprosesseja globaalissa matriisiorganisaatiossa.
• Tekee tiivistä yhteistyötä HR Shared Services -tiimin kanssa.

Skills

HR-tuki

Workday

Suomen kieli

Englannin kieli

Matriisiorganisaatio

Matkustusvalmius

Päätöksenteko epävarmuudessa

Education

Ylempi korkeakoulututkinto

Tools

Workday

Job description

Job Summary

Haluatko työskennellä roolissa, jossa pääset tukemaan esihenkilöitä ja työntekijöitä henkilöstöasioissa sekä vaikuttamaan henkilöstökäytäntöjen ja työyhteisön kehittämiseen kansainvälisessä organisaatiossa? Tässä roolissa toimit kumppanina ja neuvonantajana esihenkilöille ja työntekijöille sekä tuet liiketoiminnan menestystä edistäviä henkilöstöhankkeita ja -prosesseja. Tehtävä sijaitsee Kantvikin T&K-keskuksessamme Kirkkonummella, ja tehtävässä sovelletaan joustavaa hybridityön mallia. Työskentelet tiiviissä yhteistyössä sekä paikallisten että kansainvälisten kollegoiden kanssa globaalissa matriisiorganisaatiossa. IFF on maailmanlaajuinen johtaja makujen, tuoksujen, elintarvikeainesosien sekä terveys- ja biotieteiden alalla. Tarjoamme kestäviä innovaatioita, jotka parantavat jokapäiväisiä tuotteita. Rooli, jossa vaikutat aidosti: Tuet esihenkilöitä suorituksen johtamiseen, osaamisen kehittämiseen ja työsuhdeasioihin liittyvissä kysymyksissä. Annat asiantuntijatukea työoikeudellisissa asioissa, työehtosopimusten tulkinnassa sekä tarvittaessa haastavammissa henkilöstötilanteissa. Teet tiivistä yhteistyötä HR Shared Services -tiimien kanssa varmistaen sujuvat henkilöstöprosessit koko työsuhteen elinkaaren ajan. Vahvistat IFF:n näkyvyyttä ja houkuttelevuutta työnantajana kehittämällä yhteistyötä yliopistojen, korkeakoulujen ja opiskelijayhteisöjen kanssa. Hyödynnät globaaleja HR-ohjelmia ja toimintamalleja, ja sovellat niitä paikallisten liiketoiminnan tarpeiden mukaisesti. Osallistut sekä paikallisiin että globaaleihin HR-hankkeisiin, jotka tukevat liiketoiminnan ja henkilöstön tavoitteita.

Mitäs odotamme sinulta?

• Soveltuva ylempi korkeakoulututkinto esimerkiksi henkilöstöjohtamisen, liiketalouden, oikeustieteen tai psykologian alalta.
• Kokemusta esihenkilöiden tukemisesta HR Business Partnerin tai laaja-alaisen HR Generalistin roolissa, mieluiten kansainvälisessä matriisiorganisaatiossa.
• Vahvaa Suomen työoikeuden ja työehtosopimusten tuntemusta (eduksi kemianteollisuuden työehtosopimusten osaaminen) sekä kokemusta niiden sujuvasta soveltamisesta käytännön liiketoimintaympäristössä.
• Erinomaisia esiintymis-, vuorovaikutus- ja vaikuttamistaitoja.
• Kokemusta HR-järjestelmien käytöstä, ja erityisesti Workdayn tuntemus katsotaan merkittäväksi eduksi.
• Sujuvaa suomen ja englannin kielen taitoa sekä kirjallisesti ja suullisesti.
• Kykyä toimia kansainvälisessä, nopeatempoisessa ja muuttuvassa toimintaympäristössä.
• Valmiutta satunnaiseen matkustamiseen sekä mahdollisuutta käyttää autoa työmatkoihin.
• Eduksesi katsomme erityisesti:
• Kokemuksen esihenkilöiden sparraamisesta sekä kyvyn rakentaa luottamuksellisia yhteistyösuhteita nopeasti.
• Kokemuksen kansainvälisestä matriisiorganisaatiosta.
• Kykyä navigoida muuttuvissa tilanteissa, tehdä päätöksiä myös epävarmuuden vallitessa ja edistää asioita dynaamisessa ympäristössä.

Miksi juuri me?

Pääset osaksi globaalia organisaatiota, jossa saat mahdollisuuden vaikuttaa näkyvässä roolissa henkilöstöön, yrityskulttuuriin ja organisaation menestykseen. Työskentelet osaavassa ja yhteistyöhön panostavassa Pohjoismaiden HR-tiimissämme. Tarjoamme mahdollisuuksia ammatilliseen kasvuun, kehittymiseen ja kansainväliseen verkostoitumiseen.

Kantvikin T&K-keskuksemme sijaitsee Nordic Sugarin sokeripuhdistamon tiloissa ja työllistää yli 50 huippuosaajaa, joista suurin osa on korkean teknologian ammattilaisia. Kehitämme teollisia tuotteita ja prosesseja, jotka vaikuttavat suoraan IFF:n globaaleihin markkinoihin. Kantvik palvelee maailmanlaajuisesti useita IFF:n liiketoimintasegmenttejä. Meillä kehitettyä osaamista hyödynnetään eri puolilla maailmaa; tuotekehityksestä teolliseen tuotantoon.

We value the diverse mosaic of the ethnicity, national origin, race, age, sex, or veteran status. We strive for an inclusive workplace that allows each of our colleagues to bring their authentic self to work regardless of their religion, gender identity & expression, sexual orientation, or disability. Visit IFF.com/careers/workplace-diversity-and-inclusion to learn more At IFF, we make joy through science, creativity and heart. As the global leader in flavors, fragrances, food ingredients, health and biosciences, we deliver groundbreaking, sustainable innovations that elevate everyday products – advancing wellness, delighting the senses and enhancing the human experience. We value an inclusive, creative workplace where all individuals can thrive and do their best work. We consider all qualified candidates equally and based on merit, without regard to religion, ethnicity, national origin, race, age, veteran status, gender identity or expression, sexual orientation or disability.