Get a reply from this employer
Your resume and cover letter, tailored to exactly what they’re hiring for.
Safera Oy Espoon alueelle haetaan elektroniikkasuunnittelijaa. Vastaat kokonaisvastuullisesti tuotteen elektroniikan kehittämisestä sekä ylläpidosta yhteistyössä tuotekehityksen, tuotannon ja laadunhallinnan kanssa.
Yritys tarjoaa kilpailukykyisen palkan ja vakituisen työn sekä mahdollisuuden vaikuttaa tuotteen elinkaareen ideasta massatuotantoon. Työskentelet asiantuntevassa ja ketterässä tiimissä turvallisuustuotteiden parissa.
Espoo, Helsinki, Vantaa, Kauniainen, Hyvinkää +11
Hakuaika päättyy 4.5.2027, 0.00 (julkaistu 5.11.2026)
Toimit elektroniikan pääsuunnittelijana ja vastaat itsenäisesti tuotteiden elektroniikan kehittämisestä ja ylläpidosta. Työskentelet tiiviisti tuotekehityksen, tuotannon ja laadunhallinnan rajapinnassa varmistaen, että tuotteet ovat kustannustehokkaita, turvallisia ja luotettavia.
Tarjoamme kilpailukykyisen palkan, vakituisen työn ja mahdollisuuden päästä vaikuttamaan aidosti tuotteiden koko elinkaareen aina ideasta massatuotantoon asti. Työskentelet merkityksellisten turvallisuustuotteiden parissa asiantuntevassa ja ketterässä työyhteisössä.
Monipuolinen ja laaja-alainen elektroniikkasuunnittelijan rooli, joka kattaa tuotteen koko kehityskaaren matalan tason anturisuunnittelusta, tehoelektroniikasta ja radiotekniikasta aina massatuotannon tukeen ja sertifiointeihin asti.
Safera on kotimainen yritys, joka on jo 20 vuoden ajan kehittänyt paloturvallisuuteen, terveellisyyteen ja energiansäästöön liittyviä älylaitteita. Yritys panostaa laatuun, ja sen oma anturiteknologia on keskeinen kilpailuetu matkalla kohti turvallisempaa maailmaa.
Työn tyyppi
Työn sijainti Espoo, Helsinki, Vantaa, Kauniainen, Hyvinkää, Kerava, Kirkkonummi, Loviisa, Mäntsälä, Nurmijärvi, Sipoo, Siuntio, Tuusula, Vihti, Uusimaa, Suomi
Työkielet
Työpaikkojen lukumäärä 1
Ilmoituksen tunniste 05f22d1d-5c20-40a4-a776-ccbb0565a5eb
Palkan peruste Kuukausipalkka
Y-tunnus
Yrityksen nimi Safera Oy
Toimipaikka
Jos työpaikkailmoitus on mielestäsi asiaton, voit ilmiantaa sen työvoimaviranomaisille.