Aluepäällikkö

JYSK; Vantaa; On-site; EUR 45 000 - 70 000; Full time

Job summary

Kansainvälinen vähittäiskauppaketju etsii Aluepäällikköä vastamaan myymälöiden toiminnasta ja tuloksesta. Tehtävässä johtat tiimiä ja varmistat, että myymälät ovat valmiita myyntiin. Tarjoamme kattavat edut ja joustavan työaikataulun. Odotamme sinulta vankkaa kokemusta johtamisesta sekä hyviä viestintätaitoja.

Benefits

Kilpailukykyinen palkitsemismalli

Joustava työaikataulu

Henkilökunta-alennus

Qualifications

• Kokemus tiimin johtamisesta useamman vuoden ajan.
• Sujuva suullinen ja kirjallinen suomen ja englannin kielen osaaminen.
• Kyky motivoida ja kehittää tiimiä.

Responsibilities

• Johtaa myymälöiden tuloksellisuutta ja toimintaa.
• Valmentaa ja innostaa esihenkilöitä.
• Seurata myymälöiden valmiutta ja asiakaskohtaamisia.

Skills

Tiimin johtaminen

Vahva draivi tuloksiin

Itseohjautuvuus

Viestintätaidot

Ratkaisukeskeisyys

Education

Kokemus esihenkilötyöstä

Job description

Overview

Onko sinulla vahva draivi myyntiin ja kyky johtaa tiimiä tuloksellisesti? Oletko henkilö, joka näkee kokonaisuuden, osaa motivoida ja johtaa – myös etänä? Etsimme nyt tavoitteista syttyvää ja ihmisten kautta työtään tekevää Aluepäällikköä, joka tekee tulosta arjen johtamisen kautta – joka päivä. Ehkä juuri sinä olet etsimämme Aluepäällikkö. Tule mukaan JYSKiin – vakavaraiseen yritykseen, jossa kunnianhimo palkitaan, kehitys on jatkuvaa ja jokaisen panos näkyy. Meillä et ole vain osa organisaatiota – olet sen myynnillisesti sykkivä sydän. Tarjoamme sinulle roolin, jossa pääset johtamaan, vaikuttamaan ja rakentamaan menestystä yhdessä tiimisi kanssa.

MITÄ TARJOAMME SINULLE

• Kattavan perehdytysohjelman
• Kilpailukykyisen palkitsemismallin, johon kuuluu: sopimuspalkka, henkilökohtainen bonus jopa neljän kuukauden palkan verran, vapaa autoetu, lisäsairauskuluvakuutus ja ylimääräinen viikko vapaata normaalin vuosiloman lisäksi
• Joustava työaikataulu, joka tukee työn ja vapaa-ajan tasapainoa
• Henkilökunta-alennus, työterveyspalvelut, ja vuosittainen Edenred liikunta- ja kulttuurietu
• Vuotuinen JYSK-gaala, tiimikilpailut ja muut JYSKin yhteisölliset tapahtumat ja koulutukset.
• Meillä voit rakentaa monipuolista uraa tulevaisuudessa omien kykyjesi ja kiinnostuksesi mukaan
• JYSK on tutkitustikin yksi Suomen parhaista työpaikoista: tänä vuonna saavutimme 2.sijan suurten yritysten sarjassa Great Place To Work Finland - listauksessa

ALUEPÄÄLLIKÖN TYÖ JYSKISSÄ

• Vastaat kokonaisvaltaisesti, etänä ja paikan päällä, alueesi myymälöiden tuloksesta ja toiminnasta – johtamalla, valmentamalla ja innostamalla, JYSK johtajuusarvojen mukaisesti
• Varmistat, että jokainen myymäläsi on 100% valmis myyntiin ja asiakaskohtaamisiin joka päivä
• Tuet myymäläpäälliköitä tavoitteiden saavuttamisessa, seuraat ja varmistat että asiat hoituvat
• Koulutat ja sparraat esihenkilöitä rekrytoinnissa, johtamisessa ja henkilöstön kehittämisessä, jotta heillä on parhaat työkalut tulosten saavuttamiseen
• Motivoit henkilökuntaa onnistumaan ja rakennat voittavia sekä hyvinvoivia tiimejä
• Seuraat konseptien ja toimintatapojen toteutumista ja kehität toimintaa jatkuvasti oman työsi kautta
• Viikkosi ovat hyvin vaihtelevia: olet paljon tien päällä ja vierailet viikoittain alueesi myymälöissä, joissa sinua odottaa vauhdikas ja vaihteleva arki. Lisäksi viikko- tai kuukausiohjelmaasi kuuluu osallistuminen erilaisiin etä- tai lähipalavereihin.

JYSK-arvojen mukaisesti haluamme kertoa sinulle jo rekrytointivaiheessa, että työsuhteen alussa sinulla ei ole vielä omaa aluetta vastuullasi. Alkuvaiheessa keskityt perehtymään JYSKin konsep©tiin ja Aluepäällikön tehtävässä vaadittavaan osaamiseen käytännön työn kautta eri JYSK-myymälöissä. Kun perehdytys ja valmennus etenevät, tavoitteena on, että tulevaisuudessa voit ottaa vastuullesi oman alueen. Alueen sijainti määritellään myöhemmin, ja se tulee vaikuttamaan myös matkustamisen määrään. Toivomme, että asut Etelä-Suomen alueella, sillä se mahdollistaa joustavan liikkumisen eri puolille Suomea.

MITÄ ODOTAMME SINULTA

• Sinulla on useamman vuoden vankka kokemus tiimin johtamisesta ja vahva draivi tuloksiin
• Olet ratkaisukeskeinen, vahvasti itseohjautuva ja nautit vauhdikkaan monipuolisesta työarjesta
• Viihdyt konseptiohjatussa ympäristössä, teet aloitteita ja ratkaiset tehtäviä itsenäisesti
• Olet tottunut tehokkaasti suunnittelemaan ja priorisoimaan työtäsi kiireisessä arjessa
• Pyrit aina parantamaan tuloksiasi ja palaudut nopeasti vastoinkäymisistä
• Pystyt pitämään pään kylmänä ja näyttämään suuntaa muille myös paineen alla
• Viestit asioista selkeästi, inspiroit muita ympärilläsi ja luot luottamuksen ilmapiiriä toiminnallasi
• Osaat tunnistaa tulevaisuuden potentiaalin ja kehittää ihmisiä eteenpäin
• Olet valmis matkustamaan ja joustamaan – koska tiedät, että tulokset syntyvät kentällä
• Työtehtävä edellyttää sujuvaa suullista ja kirjallista suomen ja englannin kielen osaamista
• Katsomme eduksesi kokemuksen aluepäällikön työstä tai muusta vaativasta esihenkilötyöstä
• Raportoit työssäsi Retail Managerille.

Hae ja ota seuraava askel urallasi – JYSKissä sinulla on mahdollisuus vaikuttaa, kehittyä ja menestyä! Laita meille hakemuksesi palkkatoiveineen mahdollisimman pian, kuitenkin viimeistään 30.11.2025.

Mahdolliset tiedustelut työhön liittyen:
Retail Manager Tiina Palosaari, [e-mail].

Hae ja ota seuraava askel urallasi

Qualifications

REKRYTOINTI

Käsittelemme hakemuksia jatkuvasti ja täytämme paikan heti oikean henkilön löydyttyä. Osana prosessia käytyään soveltuvuustestejä.

Viestimme sinulle sähköpostitse hakuprosessin etenemisestä viiden arkipäivän sisällä hakemuksesi lähettämisestä. Jos pääset seuraavaan vaiheeseen, se on ajasta ja paikasta riippumaton puhelinhaastattelu, jossa pääset kertomaan lyhyesti lisää itsestäsi. Kutsu puhelinhaastatteluun lähetetään sähköpostilla, joten seuraathan sähköpostiasi.

Puhelinhaastattelusta jatkoon etenevät hakijat kutsutaan henkilökohtaiseen haastatteluun. Hakemukset käsitellään luottamuksellisesti rekrytoivan esihenkilötiimin toimesta.

MEISTÄ

Me uskomme, että avainasemassa menestykseemme ovat työntekijämme. Siksi tarjoamme jatkuvasti koulutusta ja erilaisia urapolkuja. Sen jälkeen, kun perustajamme Lars Larsen avasi ensimmäisen myymälänsä Tanskassa vuonna 1979, JYSK on laajentunut maailmalaajuiseksi ketjuksi. Meillä on myymälöitä ja verkkokauppoja ympäri maailman.

Kolme JYSKin perusarvoa – kauppias, kollega ja yrityshenki – ilmaisevat käyttäytymistä ja asennetta, joita voimme odottaa toisiltamme. Luotamme toisiimme, ja uskomme valtuuttamiseen vapaudella ja vastuulla tehdä. Olemme ylpeitä työntekijöidemme pitkistä työurista ja sitoutumisesta. Olemme tutkitustikin yksi Suomen parhaista työpaikoista. Oikeanlaisella asenteella, JYSKissä on tarjolla monenlaisia mahdollisuuksia. Lue lisää arvoistamme linkin takaa: JYSK työpaikkana ja arvomme

Kannustamme kaikkia hakemaan avoimia tehtäviämme sukupuolesta, iästä, etnisestä taustasta, uskonnosta tai muista henkilökohtaisista ominaisuuksista riippumatta. Lue lisää monimuotoisuustyöstämme linkin takaa: Monimuotoisuustyö JYSKissä

Lue lisää Tietosuojakäytäntö -kohdasta, miten käsittelemme tietojasi.