Vendedor/a 30h Navidad The North Face - Barcelona

Vf Corporation; Barcelona; Sur place; EUR 17 000 - 25 000; Temps partiel

Résumé du poste

VF Corp. busca vendedores/as para la tienda The North Face en Barcelona. Se requiere experiencia en venta de moda y orientación al cliente, con buen nivel de inglés. Oferta de 30 horas semanales para la campaña de Navidad, desde el 23 de noviembre hasta el 12 de enero, con foco en recepción de mercancía, almacén y visual de tienda.

Se valora la capacidad de lograr objetivos comerciales y trabajar en equipo en un entorno dinámico.

Qualifications

• Dos años de experiencia en venta de moda.
• Orientación al cliente y a las ventas.
• Buen nivel de inglés.

Responsabilités

• Recepción de mercancía y gestión de almacén.
• Visual merchandising y merchandising en tienda.
• Alcanzar objetivos comerciales durante la campaña de Navidad.

Connaissances

Ventas de moda

Orientación al cliente

Inglés

Description du poste

Job Description

THE NORTH FACE busca vendedores/as para incorporarse su tienda para la campaña de Navidad. Buscamos vendedores/as con al menos dos años de experiencia en venta de moda, consecución de objetivos comerciales, recepción de mercancía, gestión de almacén y visual para incorporarse el 23 de Noviembre hasta el 12 de Enero. Ofrecemos jornada de 30h/semana REQUISITOS: Dos años de experiencia en venta de moda. Orientación al cliente y a las ventas. Buen nivel de inglés. Si crees cumplir los requisitos y quieres formar parte de la familia THE NORTH FACE, nosotros ¡queremos conocerte!.

Company Culture

The North Face forma parte de VF Apparel, empresa en la que fomentamos una cultura basada en el respeto, la conexión y la autenticidad. Estamos comprometidos con construir y mantener un lugar de trabajo seguro, igualitario y enriquecedor, promoviendo iniciativas que reconozcan nuestras diferencias, y ofrezcan la igualdad de oportunidades.

About VF Corporation

VF Corporation habille los consumidores partout dans le monde grâce à son portefeuille diversifié de marques emblématiques de style de vie, notamment Vans, The North Face et Timberland. Fondée en 1899, VF est l’une des plus importantes entreprises mondiales de vêtements, de chaussures et d’accessoires. Elle exerce ses activités de façon socialement et écologiquement responsable dans de nombreuses régions du monde, catégories de produits et canaux de distribution. VF s'engage à offrir des produits novateurs aux consommateurs et à créer une valeur durable pour ses clients et ses actionnaires. VF Corporation outfits consumers around the world with its diverse portfolio of iconic lifestyle brands, including Vans, The North Face, and Timberland. Founded in 1899, VF is one of the world's largest apparel, footwear and accessories companies with socially and environmentally responsible operations spanning numerous geographies, product categories and distribution channels. VF is committed to delivering innovative products to consumers and creating long-term value for its customers and shareholders.

Diversity Vision Statement

VF s'engage à créer un environnement inclusif qui accueille et valorise les différences parmi tous ses associés, ses clients, ses fournisseurs et les collectivités où nous vivons et exerçons nos activités. Le succès et la croissance continus de VF sont renforcés par des initiatives qui favorisent la diversité à l'échelle mondiale. VF s'engage à offrir l'égalité des chances en matière d'emploi et à traiter ses associés et ses candidats sans discrimination fondée sur la race, la couleur, le sexe, l'âge, l'origine nationale, la religion, l'orientation sexuelle, l'identité ou l'expression de genre, l'état matrimonial, la citoyenneté, un handicap, le statut d'ancien combattant protégé, le statut VIH/sida ou tout autre motif protégé par la loi. VF s'engage à répondre aux divers besoins des personnes en situation de handicap dans des délais raisonnables, conformément aux principes d'autonomie, de dignité, d'intégration et d'égalité des chances. Pour ce faire, VF s'efforcera de cerner, de prévenir et d'éliminer les obstacles à l'accessibilité partout où cela est possible, tout en respectant les exigences en matière d'accessibilité prévues par l'ADA, la LAPHO (AODA) et toute autre réglementation provinciale, étatique ou locale applicable. VF s'engage à assurer l'accessibilité numérique, à se conformer aux Règles pour l'accessibilité des contenus Web (WCAG) 2.1, niveau AA, ainsi qu'aux normes de conception accessible de l'ADA et de la LAPHO (AODA), et à toute autre réglementation applicable. Si vous avez besoin d'une mesure d'adaptation ou si vous avez des questions concernant cet énoncé, veuillez transmettre votre demande à [e-mail].

Diversity Vision Statement (English)

VF is committed to creating an inclusive environment that welcomes and values the differences among all of our associates, customers, suppliers and the communities in which we live and conduct business. The continued success and growth of VF is enhanced through initiatives that promote diversity throughout VF around the world. VF is committed to providing equal opportunities in employment, and treating our VF associates and VF applicants without discrimination on the basis of their race, color, gender, age, national origin, religion, sexual orientation, gender identity or expression, marital status, citizenship, disability, protected veteran status, HIV/AIDS status, or any other legally protected basis. VF is committed to meeting the diverse needs of people with disabilities in a timely manner that is consistent with the principles of independence, dignity, integration and equality of opportunity, and will do so by striving to identify, prevent and remove barriers to accessibility wherever possible as well as by meeting the accessibility requirements under the ADA, AODA, and other applicable state, local or provincial regulations. VF is committed to digital accessibility, and to conforming to the Web Content Accessibility Guidelines (WCAG) 2.1, Level AA and complying with the ADA and AODA Standards for Accessible Design, and other applicable regulations. If you need an accommodation or have any questions regarding this statement, please send your request to [e-mail].