UG-327 - TCAE Amavir Betelu

Importante grupo; Betelu; Presencial; EUR 10.000 - 30.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

AMAVIR BETELU busca urgentemente un gerocultor/a para turno de noche. Este rol implica asistir a los usuarios en sus actividades diarias y asegurar su bienestar. Se requiere un permiso de trabajo vigente y titulaciones oficiales en atención sociosanitaria. La empresa ofrece contratos de larga duración con salarios según convenio más un plus.

Formación

• Permiso de trabajo en vigor requerido.
• Titulaciones oficiales necesarias para el puesto.

Responsabilidades

• Asistir al usuario en las actividades de la vida diaria.
• Garantizar la seguridad, higiene y salud del usuario.

Conocimientos

Empatía

Asistencia personal

Cuidado de la salud

Educación

CFGM (FP) Curas Auxiliares de Enfermería

CFGM (FP) Atención Sociosanitaria

CFGM (FP) Atención a Personas en Situación de Dependencia

Certificado de Profesionalidad en Atención Sociosanitaria a Personas Dependientes en Instituciones Sociales

Descripción del empleo

En AMAVIR BETELU, a 40 km de Pamplona centro, en Navarra, necesitamos incorporar urgentemente un gerocultor/a en turno de noche.

IMPRESCINDIBLE VEHÍCULO PROPIO para llegar a Amavir Betelu.

Salario según convenio ESTATAL (+ plus de 100€).

Contratos de sustitución de larga duración e indefinidos.

Responsabilidades:

1. Asistir al usuario en las actividades de la vida diaria que no pueda realizar por sí solo.
2. Realizar tareas relacionadas con su atención personal y de su entorno para garantizar su seguridad, higiene y salud.

Requisitos mínimos:

1. Permiso de trabajo en vigor.
2. Titulaciones oficiales:
3. CFGM (FP) Curas Auxiliares de Enfermería.
4. CFGM (FP) Atención Sociosanitaria.
5. CFGM (FP) Atención a Personas en Situación de Dependencia.
6. Certificado de Profesionalidad en Atención Sociosanitaria a Personas Dependientes en Instituciones Sociales.

Y, por supuesto, ¡una gran sonrisa y ganas de trabajar!

AMAVIR garantiza la igualdad de oportunidades y la no discriminación en sus procesos de reclutamiento y selección.