Técnico Junior de RRHH

Finaer España; Madrid; Híbrido; EUR 25.000 - 30.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una compañía multinacional está buscando un Técnico Junior de Recursos Humanos para unirse a su equipo en Madrid. La persona seleccionada brindará soporte en la gestión de nóminas, contratación y proyectos de RRHH. Se requieren conocimientos en A3 Innuva y legislación laboral, así como habilidades comunicativas y capacidad de trabajo en equipo. Ofrecen contrato indefinido, modalidad híbrida y un entorno dinámico y en expansión.

Servicios

Paquete de retribución flexible

Entorno laboral dinámico

Oportunidades de crecimiento

Formación

• 1-2 años de experiencia en un puesto similar.
• Conocimientos de legislación laboral.
• Capacidad de adaptación y habilidades de comunicación.

Responsabilidades

• Soporte en la gestión de nóminas y administración laboral.
• Preparación de contratos y elaboración de seguros sociales.
• Apoyo en procesos de selección y onboarding.

Conocimientos

Conocimientos de nóminas

Gestión laboral

Interés por la selección de personal

Trabajo en equipo

Habilidades de comunicación

Educación

Formación en RRLL, RRHH, ADE o similar

Herramientas

A3 Innuva

Bizneo HR

Descripción del empleo

¡Estamos buscando un / a Técnico / a Junior de Recursos Humanos para unirse a nuestro equipo en la sede central de Madrid! 💼

¿Quieres impulsar tu carrera profesional en una compañía multinacional presente en Europa y América, con un equipo joven, dinámico y en pleno crecimiento? 🌍

En Finaer apostamos por el TALENTO y buscamos incorporar a una persona con actitud, ganas y pasión por los RRHH para dar soporte directo al Responsable del área.

🔎 ¿Qué buscamos?

Buscamos a alguien con formación en Recursos Humanos o Relaciones Laborales, que tenga conocimientos en nóminas y gestión laboral, y que además tenga interés por la selección y el desarrollo de personas.

Si eres una persona proactiva, con ganas de aprender y de crecer en un entorno dinámico, ¡te queremos conocer! 🚀

📄 Tus principales responsabilidades serán :

• Soporte en la gestión de nóminas, finiquitos y administración laboral (seguimiento vacaciones, fichajes....)
• Soporte para altas, bajas y variaciones en Seguridad Social.
• Preparación de contratos y elaboración de seguros sociales.
• Manejo de A3 Innuva (imprescindible).
• Soltura en la interacción con plataformas oficiales (Sistema RED, SILTRA, Contrat@, etc.)
• Apoyo en procesos de selección: publicación de ofertas, criba curricular y entrevistas. Apoyo durante el proceso de onboarding.
• Colaborar en proyectos e iniciativas del área de RRHH.

⚙️ Requisitos :

• Formación en RRLL, RRHH, ADE o similar.
• Experiencia de 1- 2 años en un puesto similar.
• Conocimientos de nóminas y legislación laboral.
• Manejo de A3 Innuva (imprescindible).
• Valorable experiencia o interés en selección de personal.
• Valorable conocer Bizneo HR.

🎯 Soft skills :

• Ganas de aprender y crecer profesionalmente.
• Capacidad de adaptación y trabajo en equipo.
• Habilidades de comunicación.
• Actitud positiva y orientación a resultados.
• Interés por entornos dinámicos y colaborativos.

🟢 ¿Qué ofrecemos?

• Contrato indefinido a jornada completa.
• Modalidad híbrida (3 días presenciales + 2 de teletrabajo).
• Horario de 9 a 18 horas.
• Entorno joven, cercano y en expansión.
• Centro de trabajo: Madrid.
• Paquete de retribución flexible (comida, transporte, guardería).

🚀 ¿Por qué elegirnos?

En Finaer valoramos la actitud, el esfuerzo y las ganas de crecer. Si quieres formar parte de un equipo donde aprender, aportar y disfrutar de un entorno colaborativo, ¡este es tu lugar! 🙌